Mon appréciation personnelle

La formation est enregistrée dans vos Favoris.

CONFIDENTIEL : Les formations n’ont pas accès à vos favoris et à vos appréciations personnelles.

Mon niveau d'intérêt pour cette formation


Carte d'identité de la formation

Néo SAS - Pigier Bayonne (64)
Formation professionnelle - Responsable d'un point de vente en commerce de détail (Bac +2) - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 500 places en 2025

Partager la page

Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Présentation de la formation

Réaliser et développer les ventes dans les points de vente physiques et virtuels

  • Assurer une veille informationnelle digitale et physique auprès du réseau, de la clientèle et des partenaires
  • Identifier les besoins du client
  • Entretenir la relation client
  • Digitaliser le point de vente dans le cadre de la stratégie globale de l'enseigne
  • Déployer une stratégie commerciale omnicanal adaptée à la spécificité de l'enseigne
  • Analyser la demande client et la concurrence existante
  • Agencer les espaces de ventes physiques et virtuels
  • Mettre en œuvre les techniques de merchandising et d'e-merchandising
  • Proposer et organiser des évènements commerciaux

Assurer la gestion opérationnelle du point de vente physique et/ou virtuel dans le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise

  • Gérer les stocks
  • Réaliser l'inventaire du point de vente
  • Définir les besoins en approvisionnement
  • Sélectionner les fournisseurs
  • Fixer les prix de l'offre client
  • Suivre les règlements clients et fournisseurs
  • Veiller à l'application de la réglementation en vigueur
  • Élaborer le budget prévisionnel du point de vente
  • Évaluer les projets d'investissements

Manager l'équipe commerciale

  • Identifier les besoins en personnel et en compétences du point de vente physique et/ou virtuel
  • Conduire les entretiens
  • Mettre en place un parcours personnalisé
  • Fixer les objectifs globaux et individuels
  • Organiser la répartition du travail et la gestion du temps de chaque collaborateur
  • Mettre en place des outils d'animation collectifs et individuels

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Dès que vous êtes admis.e dans l'école, nous organisons des ateliers de coaching afin de vous aider à trouver une alternance

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : à partir de mars

Période des sessions d'accompagnement : avril à septembre

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Responsable d'un point de vente en commerce de détail (Bac +2) - en apprentissage, à Bayonne (64100)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : ANGLAIS
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
  • Motivation
    100 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

L’objectif de la préparation au Titre certi é Responsable d’un Point de Vente en Commerce de Détail est de former des professionnels
quali és capables de réaliser les ventes, gérer les achats, la logistique et les stocks en magasin et d’animer la relation client.

MOYENS TECHNIQUES ET PÉDAGOGIQUES

  • Salles équipées en matériel vidéo et informatique
  •  Formateurs issus du monde professionnel avec une
    forte expérience d’animation pédagogique
  • Accès à nos plates-formes pédagogiques
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 100%
  • Critère d'évaluation très important : Cohérence du projet

    Cohérence du projet

    Éléments évalués :

    Projet professionnel en adéquation avec la formation choisie
     
    Très important
Les attendus
  • Concevoir des outils de communication spécifiques au point de vente
  • Accueillir et découvrir les besoins du client pour vendre
  • Alimenter et explorer le système de gestion commerciale
  • Gérer les stocks et organiser les achats
  • Analyser les données d'activité de la structure et gérer les relations les différents interlocuteurs : siège, partenaire financier...
  • Recruter et intégrer les vendeurs
  • Animer l'équipe et évaluer les performances
  • Manager l'équipe de vendeurs

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Poursuite d'études par un bachelor en chargé du développement commercial ou tout autre bachelor commerce

Débouchés professionnels

Débouchés professionnels

  • Chargé de clientèle
  • Conseiller de vente
  • Employé commercial
  • Vendeur/conseil
  • Chef de secteur commerce
  • Directeur (adjoint) de magasin
  • Gérant d'un point de vente
  • Manager du point de vente
  • Responsable
  • Responsable (adjoint) d'un point de vente/magasin/boutique
  • Responsable de corner
  • Responsable de département
  • Responsable de rayon
  • Responsable du point de vente

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Néo SAS - Pigier Bayonne  (Etablissement privé)
85 avenue de la Légion Tchèque
64100 Bayonne
Téléphone de l'accueil : 0559556133
https://www.pigier.com/ecole-commerce-bayonne

Informations supplémentaires

Votre future école Pigier Bayonne forme des apprenants de Bac à Bac +5 en alternance et en initial dans 6 expertises métiers : Management & Commerce, Ressources Humaines, Immobilier, Gestion & Finance, Marketing, Communication.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : patricia.faurefaurelle@pigier.com

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
bayonne@pigier.com

Contact du responsable pédagogique :
bayonne@pigier.com