Carte d'identité de la formation
Lycée polyvalent Simone Veil (Gignac - 34)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 10 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Manager une unité commerciale - Gérer la relation avec la clientèle, l’offre de produits et de
services - Rechercher et exploiter l’information nécessaire à l’activité commerciale - Prendre la
responsabilité de tout ou partie d’une unité commerciale
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
LES MERCREDIS DE L'APPRENTISSAGE PERMETTENT UN COACHING DANS LE CADRE DE LA RECHERCHE DE CONTRAT AINSI QUE LA PROPOSITION D'OFFRES DE PARTENAIRES.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : JANVIER-JUIN
Période des sessions d'accompagnement : LES MERCREDIS APRES MIDI
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Gignac (34150)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : ANGLAIS
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
problématisation du contexte de formation dans le cadre de l'apprentissage
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Candidater à la formation
Cette formation n'examine pas les candidatures : tous les candidats qui ont formulé et confirmé ce vœu sont invités à rechercher un contrat d'apprentissage afin d'être admis dans cette formation, sous réserve de places disponibles.
Conseils aux candidats
Il n'y a pas d'indicateur lié à l'antériorité de la formation, le candidat devra manifester sa motivation en lien avec son projet de parcours de formation.
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation clientDisposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Les attendus complémentaires
Le titulaire de ce BTS est formé pour prendre la responsabilité d'une unité commerciale de petite taille ou d'une partie de structure plus
importante (boutique, supermarché, agence commerciale, site Internet marchand...). Dans ce cadre, il remplit les missions suivantes :
management de l'équipe, gestion opérationnelle de l'unité commerciale, gestion de la relation client, animation et dynamisation de l'offre.
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
les poursuites d'étude possible possible en licence professionnelle, ou diplôme de Bachelor dans le domaine commercial ou managérial.
Débouchés professionnels
responsable d'une unité commerciale de petite taille ou d'une partie de structure plus
importante (boutique, supermarché, agence commerciale, site Internet marchand..
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1600 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Lycée polyvalent Simone Veil
(Établissement public)
198 avenue Arnaud Beltrame
34150
Gignac
34150
Téléphone de l'accueil : 0499661105
https://simone-veil-gignac.mon-ent-occitanie.fr/
Informations supplémentaires
Le lycée Simone VEIL a ouvert ses portes aux élèves à la rentrée 2020. Après 1 an et demi de travaux, le lycée a été totalement livré. Nous avons pu accueillir pour cette troisième rentrée, environ 700 élèves.
Situé avenue Arnaud BELTRAME, le lycée s’étend sur plus de 4 hectares. Pour l’instant il est en partie isolé du reste de la ville. Une passerelle piétonne, prévue au-dessus de l’A750 devrait permettre une meilleure liaison avec le centre de Gignac, ainsi qu’avec la future gare routière.
Le lycée a été conçu par le cabinet HELLIN-DEBBAG Architectes associés.
L’établissement qui se veut exemplaire, est biosourcé et à énergie positive : il est équipé de 1700 m² de panneaux photovoltaïques, de toits végétalisés et de structures en bois recyclables.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : sandra.musci@ac-montpellier.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
oceanne.carriere@ac-montpellier.fr
Contact du responsable pédagogique :
samir.hammouchi@ac-montpellier.fr