Carte d'identité de la formation
Lycée Guy De Maupassant - IFPRA (Fécamp - 76)
BTS - Services - Conseil et commercialisation de solutions techniques - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 2 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Le BTS Conseil et Commercialisation de Solutions Techniques est une formation de 2 ans aux métiers de la négociation et de la vente sédentaire ou itinérante dans le domaine technique.
Elle s'appuie sur 16 semaines de stage réparties en 5 périodes sur les deux années de formation.
Présentation du BTS CCST par un étudiant de 1ère année :
https://tube-enseignement-professionnel.apps.education.fr/w/fZYwFCvdpaAYYpPZQ4jsZc
Visite virtuelle : https://my.matterport.com/show/?m=h91C2dip1CF&play=1&sr=-.08,-.05&ss=96
Contenu des enseignements :
- Culture générale et expression- français
- LV1: Anglais - LV2 facultative : Espagnol
- Culture économique juridique et managériale
- Conception et négociation de solutions technico-commerciales - Communication et négociation
- Management de l'activité technico-commerciale
- Développement de la clientèle et de la relation client
- Mise en œuvre de l'expertise technico-commerciale - Connaissances techniques des produits et services
- Option facultative : Parcours de Professionnalisation à l'Etranger
Nombreuses activités en liaison avec le milieu professionnel : Visites d'entreprises, salons professionnels, témoignages de professionnels, retours d'expériences des anciens étudiants...
Apprentissage :
Vous serez intégré au groupe sous statut scolaire. Dans le cas où vous ne seriez pas admis en apprentissage, il est conseillé de candidater également dans la formation initiale sous statut scolaire. Il est ensuite possible de basculer sous statut d’apprenti en deuxième année de formation.
Pour tout renseignement, veuillez contacter le lycée à l'adresse : ddfpt.0760035a@ac-normandie.fr
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Conseil et commercialisation de solutions techniques - en apprentissage, à Fécamp (76400)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : ANGLAIS
- Langue vivante 2 : ESPAGNOL
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
- Le BTS CCST est la seule formation Bac+2 permettant d'acquérir une double compétence technique et commerciale. Cette double compétence est très recherchée par les entreprises.
- Accompagnement dans la recherche de stage : techniques de recherches de stage et réseau d'entreprises partenaires.
- Organisations d'événements ponctuels de cohésion et de pratiques professionnelles sur les deux années.
- Possibilité de stages à l'international (Erasmus +).
- Option facultative Parcours de Professionnalisation à l'Etranger.
- Option facultative LV2 Espagnol.
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
-
Résultats scolaires30 %
-
Méthodes de travail15 %
-
Savoir-être30 %
-
Motivation20 %
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Engagement et activités5 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
La commission d'examen des voeux attache une grande importance aux appréciations des professeurs dans les bulletins et du
chef d'établissement dans la fiche avenir. Des appréciations négatives sur le comportement et l'assiduité ont un impact sur la
sélection des candidatures. La commission examine la capacité du candidat à suivre le formation en alternance au vu des
résultats.
Le candidat doit montrer sa motivation et son intérêt pour la formation visée, par sa participation aux forums, mini-stages et/ou
Portes ouvertes. De plus, il peut mettre en valeur dans sa lettre de motivation, son expérience professionnelle acquise lors de
stages, de contrats saisonniers ou d'activités extra-scolaires.
Le nombre de places étant limité, il est conseillé de s'incrire parallèlement dans la formation en voie scolaire.
Le candidat ayant trouvé une entreprise d'accueil doit se rapprocher du lycée pour validation de celle-ci.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 30%
-
Critère d'évaluation essentiel : Résultats scolaires 1ère et Terminale
Résultats scolaires 1ère et TerminaleÉléments évalués :
Notes de français, mathématiques, physique-chimie, anglais, enseignements professionnels et technologiques, économie-gestion, économie-droit -
Critère d'évaluation essentiel : Résultats épreuves anticipées français
Résultats épreuves anticipées françaisÉléments évalués :
notes écrit et oral -
Critère d'évaluation important : Fiche avenir
Fiche avenirÉléments évalués :
moyenne des éléments quantifiés
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 15%
-
Critère d'évaluation très important : compétences en matière scientifiques et en expression écrite
compétences en matière scientifiques et en expression écriteÉléments évalués :
bulletins et lettre de motivation -
Critère d'évaluation important : méthode de travail, autonomie
méthode de travail, autonomieÉléments évalués :
bulletins et fiche avenir -
Critère d'évaluation important : acquis et savoir-faire professionnels
acquis et savoir-faire professionnelsÉléments évalués :
bulletins et fiche avenir
Votre savoir-être compte pour 30%
-
Critère d'évaluation essentiel : implication dans la formation, attitude face au travail, assiduité, comportement, travail personnel
implication dans la formation, attitude face au travail, assiduité, comportement, travail personnelÉléments évalués :
bulletins et fiche avenir
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation important : motivation, connaissance du BTS visé
motivation, connaissance du BTS viséÉléments évalués :
lettre de motivation, mini-stage, présence effective aux portes ouvertes -
Critère d'évaluation important : cohérence baccalauréat en préparation ou obtenu et BTS visé
cohérence baccalauréat en préparation ou obtenu et BTS viséÉléments évalués :
Parcours scolaire et/ou personnel fiche avenir
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
-
Critère d'évaluation complémentaire : engagements, activités péri et extra-scolaires, centres d'intérêts
engagements, activités péri et extra-scolaires, centres d'intérêtsÉléments évalués :
fiche avenir
Les attendus nationaux
S'intéresser aux relations commercialesS'intéresser au management des entreprises et à leur environnement économique, juridique et technique
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Avoir les capacités d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
Avoir de l'intérêt pour des solutions techniques en relation avec les besoins des clients
Avoir le goût du travail en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
- Licences professionnelles dans le domaine commercial ou marketing tous secteurs
- Licences professionnelles de management ou ressources humaines
- Licences professionnelles techniques et industrielles (exemple : licence professionnelle SERA : Systèmes à Energies Renouvelables et Alternatives)
- Licences universitaires (économie-gestion)
- Ecoles de commerce
- Classe préparatoire "Adaptation Technicien Supérieur" ATS
Débouchés professionnels
Le métier:
Un témoignage: https://tube-enseignement-professionnel.apps.education.fr/w/eWHoxTNu56CBGqBupDKKA1
Les titulaires du BTS CCST peuvent entrer sur le marché du travail vers un emploi technico-commercial itinérant ou sédentaire. L'évolution classique est de commencer par des missions de technico-commercial sédentaire puis itinérant dans des négoces techniques, chez des fabricants ou des installateurs. La rémunération à l'embauche comprend un fixe auquel peuvent s'ajouter : commissions et avantages en nature (portable, Smartphone, voiture de fonction, ...).
Après quelques années en poste, les titulaires du BTS CCST peuvent évoluer vers des postes à responsabilité :
- Chargé de clientèle spécialisé grands comptes
- Chargé d'affaires
- Acheteur
- Responsable commercial,
- Responsable d'agence
- Responsable pôle expert
- Responsable prescripteur
- Chef d'Entreprise ...
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1710 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Lycée Guy De Maupassant - IFPRA
(Établissement public)
1575 boulevard nelson mandela
BP 194
76400
Fécamp
Cedex
Téléphone de l'accueil : 02.35.10.24.24
https://maupassant.lycee.ac-normandie.fr/
Informations supplémentaires
Le Comité pour le Logement et l'Habitat des Jeunes en Seine Maritime CLHAJ76 propose des solutions d'hébergement. Site internet: http://clhaj76.org/
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : david.boulanger1@ac-normandie.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
ce.0760035a@ac-normandie.fr
Contact du responsable pédagogique :
beatrice.tabouelle@ac-normandie.fr