Carte d'identité de la formation
ESPI Ecole supérieure privée en immobilier (Lyon 9e Arrondissement - 69)
BTS - Services - Professions immobilières - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 40 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
L'ESPI est une école qui forme depuis plus de 50 ans aux métiers de l'immobilier, lui permettant un large accès aux entreprises du secteur.
Le BTS Professions Immobilières (PI) forme les futurs professionnels de la gestion, la transaction et le syndic de copropriété.
Ce BTS orienté métiers est accessible après le bac et dure deux ans. C’est donc une formation courte qui permet d’entrer rapidement sur le marché du travail. Au cours de cette formation en alternance, les étudiants auront l’opportunité d’acquérir les compétences nécessaires pour être un bon professionnel de la transaction immobilière, de la gestion locative et du syndic de copropriété.
Cette formation de 24 mois permet d’obtenir une expérience reconnue des métiers de l’immobilier et d’acquérir les cartes professionnelles (G, T, S) afin de travailler en agence.
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
50 ans d'existence en partenariats avec les entreprises de l'immobilier nous permettent de disposer de nombreuses offres d'alternance
- Des job datings sont organisés par l'école pour mettre en relation les entreprises et les candidats
- Les offres d'alternance reçues par l'école sont envoyées dès réception aux candidats retenus
- Des séances de coaching individuels et collectifs sont organisés sur le CV, la lettre de motivation, l'entretien d'embauche
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : A partir du 15 janvier, conformément au calendrier Parcours Sup
Période des sessions d'accompagnement : A Partir du 15 janvier, conformément au calendrier Parcours Sup
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Professions immobilières - en apprentissage, à Lyon 9e Arrondissement (69009)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Sportif de haut niveau
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les sportifs de haut niveau.
Pour plus d'information
sur les aménagements pour les sportifs de haut niveau,
consultez le site d'information de l'établissement https://www.sports.gouv.fr/reglementation-apprentissage-597
Enseignement à distance :
Cette formation propose un enseignement partiellement à distance.
10% de la formation peut se dérouler à distance, pour permettre plus de souplesse à l'étudiant dans son organisation école/entreprise.
Connaissez-vous les Campus connectés ?
Les Campus Connectés sont des lieux où les étudiants peuvent suivre, près de chez eux, une formation à distance à laquelle ils sont inscrits auprès d’une université ou d’une école.
Situés dans des villes éloignées des grands centres universitaires, ces lieux mettent à disposition des salles de cours connectées où les étudiants peuvent travailler avec leur ordinateur personnel ou ceux mis à disposition.
Les étudiants sont encadrés, ils bénéficient d’un tutorat et d’un environnement de travail collectif et convivial.
Consulter la carte des campus connectésL'ESPI offre un double accompagnement à la réussite :
- Accompagnement à la recherche de l'entreprise pour l'apprentissage : Après 50 années d'existence, l'école ESPI a créé autour d'elle un réseau d'entreprise important. L'ESPI mobilise ce réseau d'entreprise pour maximiser la signature de contrat d'apprentissage
- Accompagnement pédagogique : La force de l'ESPI se base sur l'accompagnement individuel et collectif des étudiants. Une grande proximité existe entre les étudiants, l'administration et le corps professoral, permettant un véritable suivi, tout au long de la scolarité.
Ce sont ces éléments qui font de l'ESPI l'école de référence de l'immobilier
- L'accompagnement est une valeur clé de l'ESPI, l'encadrement individuel et collectif se fait tout au long de l'année.
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires30 %
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Méthodes de travail10 %
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Savoir-être25 %
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Motivation25 %
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Engagement et activités10 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Pour une entrée en première année de BTS, deux éléments sont déterminants
- 1/ la motivation du candidat pour le secteur de l'immobilier
- 2/ Un bon savoir être et un dossier scolaire démontrant de l'implication dans le travail
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 30%
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Critère d'évaluation très important : Moyenne générale de l'élève
Moyenne générale de l'élèveÉléments évalués :
Prise en compte des moyennes générales trimestrielles obtenues par le candidat sur étude des bulletins scolaires -
Critère d'évaluation très important : Moyenne de la classe des bulletins fournies
Moyenne de la classe des bulletins fourniesÉléments évalués :
Etude des moyennes de la classe pour connaitre le positionnement de l'élève dans la classe d'origine
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 10%
-
Critère d'évaluation important : Expériences professionnelles en lien avec la formation souhaitée
Expériences professionnelles en lien avec la formation souhaitéeÉléments évalués :
Etude du CV fourni par le candidat -
Critère d'évaluation important : Expression écrite
Expression écriteÉléments évalués :
Etude de la lettre de motivation
Votre savoir-être compte pour 25%
-
Critère d'évaluation important : Expression orale
Expression oraleÉléments évalués :
Etude des appréciations des professeurs sur les bulletins scolaires fournies -
Critère d'évaluation important : Avis du conseil de classe sur l'investissement en classe
Avis du conseil de classe sur l'investissement en classeÉléments évalués :
Etude des appréciations des professeurs sur les bulletins scolaires
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
-
Critère d'évaluation essentiel : Motivation à entrer dans la formation
Motivation à entrer dans la formationÉléments évalués :
Etude de la lettre de motivation -
Critère d'évaluation essentiel : Motivation à rejoindre les métiers de l'immobilier
Motivation à rejoindre les métiers de l'immobilierÉléments évalués :
Etude de la lettre de motivation
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
-
Critère d'évaluation essentiel : Engagement associatif, sportif ou culturel
Engagement associatif, sportif ou culturelÉléments évalués :
Etude du CV
Les attendus nationaux
S'intéresser au secteur de l’immobilierDisposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences d'analyse et d'évaluation de biens
Etre capable de s'engager dans un travail collaboratif et de travailler en équipe
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Les attendus complémentaires
Avoir un intérêt fort pour les métiers de l'immobilier est central pour la formation. Le candidat doit avoir un bon relationnel pour réussir dans la profession.
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Les épreuves de sélection
Épreuves orales
L'entretien de motivation est un élément important pour valider les candidatures. L'entretien dure 25 mn (15 mn de présentation par le candidat et 10 mn de questions). Il vise à valider les points suivants :
- Pourquoi l’ESPI ?
- Quel est le projet professionnel du candidat dans les agences immobilières ? pour quel métiers (Transaction, gestion locative, Syndic)
- Le profil du candidat est-il en adéquation avec les attendues de la formation ?
Dates des épreuves
Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : A partir du 15 janvier, conformément au calendrier Parcours Sup,
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, la formation adressera une convocation : A partir du 15 janvier, conformément au calendrier Parcours Sup,.
Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
L'obtention du BTS professions immobilières à l'ESPI permet la poursuite d'étude en Bachelor immobilier à l'ESPI ou dans un autre établissement public ou privé. LE BTS permet également l'accès à certaines licences professionnelles
Débouchés professionnels
Le BTS Professions Immobilières forme les étudiants à différents métiers :
Agent immobilier – Négociateur immobilier – Gestionnaire de copropriété – Gestionnaire de bien locatif – Conseiller en location – Chargé d’attribution (secteur social)
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1690 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
ESPI Ecole supérieure privée en immobilier
(Etablissement privé)
ESPI IMMOBILIER
Stéphane Pautet
69009
Lyon 9e Arrondissement
Téléphone de l'accueil : 04 81 13 28 00
https://groupe-espi.fr/
Informations supplémentaires
L'ESPI, l'école de référence des métiers de l'immobilier
50 ans d’existence ont permis à L'ESPI d'être l'école n°1 des métiers de l'immobilier
- Plus de 12 000 anciens travaillent dans les entreprises de l'immobilier et 3 000 élèves sur toute la France
- Plus de 90% des étudiants sont en poste à l’issue de leur formation (en fonction du cursus choisi)
- 7 campus sur toute la France, 1 campus à Montréal
Les intervenants – professionnels ou enseignants – tous experts dans leur domaine, et la pertinence des programmes pédagogiques, sont les clés d’un enseignement qualitatif et professionnel : ses 600 partenaires, entreprises et fédérations, ses 250 intervenants, mettent tout en œuvre pour accompagner les étudiants vers les métiers de l'immobilier.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : c.martin-prevel@groupe-espi.fr
Contact pour les questions administratives :
lyon@groupe-espi.fr
Contact du responsable pédagogique :
n.girin@groupe-espi.fr
Contact : Nos étudiants sont disponibles pour discuter avec vous de la scolarité sur le campus. Les journées portes ouvertes sont un excellent moment pour rencontrer les étudiants mais également l'ensemble des professeurs et l'équipe pédagogique.
Période de disponibilité de l'ambassadeur étudiant : En semaine de 8h30 à 17h30 ou à l'occasion des journées portes ouvertes.
Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.