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Carte d'identité de la formation

Talis Dordogne (Bergerac - 24)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 10 places en 2025

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Le BTS GESTION DE LA PME est une formation polyvalente, administrative et commerciale, pour former des collaborateurs directs de chefs d'entreprise ou de dirigeants de PME-PMI.

Une semaine partagée en deux temps : un apprentissage théorique au CIFA PME et une expérience professionnelle en entreprise.

Contenu des enseignements (1350h sur deux ans) :

- CULTURE GENERALE ET EXPRESSION

- LANGUE VIVANTE ETRANGERE

- CULTURE ECONOMIQUE JURIDIQUE ET MANAGERIALE

- GESTION DE LA RELATION AVEC LA CLIENTELE ET LES FOURNISSEURS

- PARTICIPATION A LA GESTION DES RISQUES DE LA PME

- GESTION DU PERSONNEL ET CONTRIBUTION DES RESSOURCES HUMAINES DE LA PME

- SOUTIEN AU FONCTIONNEMENT ET AU DEVELOPPEMENT DE LA PME

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Notre équipe se mobilise pour vous accompagner dans la recherche d'un contrat d'alternance.

Retrouvez nous lors de plusieurs événements :

Nos Coaching personnalisés PRATICALS : ateliers CV, Réseaux Professionnels & Préparations aux entretiens
Des invitations aux Job Dating TALIS
Un accès aux offres d'alternance de nos entreprises partenaires

N'hésitez plus, rejoignez TALIS Bergerac et donnez vous l'opportunité de trouver une alternance.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : 13/01/2025 au 29/08/2025

Période des sessions d'accompagnement : 03/02/2025 au 13/09/2025

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Bergerac (24100)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Notre pédagogie de l'alternance concilie réussite en entreprise et excellence académique. 
L'équipe pédagogique composée de formateurs experts se mobilise en vous permettant de participer à des projets nationaux (exemple: Concours INRS "Santé et Sécurité au travail) et vous accompagne dans le développement de votre expérience sur le terrain. TALIS accompagne ses élèves tout au long de l'année à travers des enseignements complémentaires permettant de monter en compétences, de travailler les soft skills et ainsi permettre une intégration dans le monde professionnel : Engagement étudiant valorisant les missions associatives (Actions humanitaires, écologiques, Participation à un comités des fêtes).

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Candidater à la formation

Cette formation n'examine pas les candidatures : tous les candidats qui ont formulé et confirmé ce vœu sont invités à rechercher un contrat d'apprentissage afin d'être admis dans cette formation, sous réserve de places disponibles.

Conseils aux candidats

Notre engagement est de permettre à chaque candidat d'atteindre l'objectif professionnel qu'il s'est fixé. Nous sommes disponibles pour échanger sur votre projet de formation dans la limite du nombre de places disponibles.

Votre candidature se compose de :
• L'examen du dossier complet transmis via Parcoursup
• Un CV détaillant les expériences professionnelles (dont les stages) et extraprofessionnelles 
• La pertinence du projet et la motivation à rejoindre la formation présenté lors d'un entretien individuel

Nous mettons en place plusieurs actions pour vous permettre de trouver une entreprise (JobDatings, Coachings individualisés, ateliers CV, lettre de motivation, accès privilégiés aux opportunités de nos entreprises partenaires)

Nous vous accompagnons ainsi jusqu'à la signature de votre contrat d'alternance vous permettant d'intégrer TALIS.

Les attendus nationaux
S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Le BTS Gestion de la PME permet l'accès aux Licences Professionnelles et aux Bachelors :

  • Bachelor Chargé (e) des Ressources Humaines
  • Bachelor Conseiller Financier
  • Bachelor Responsable d'Entreprise de l'ESS
  • Bachelor Marketing et Communication Digitale
  • Bachelor Responsable d'Affaires Immobilier

Débouchés professionnels

Le titulaire du BTS est, en tant qu'assistant de gestion, le collaborateur direct du dirigeant ou d'un cadre dirigeant d'une petite ou moyenne entreprise (5 à 50 salariés).

Son travail se caractérise par une forte polyvalence à dominante administrative : Gestion de la relation avec la clientèle et les fournisseurs, Gestion et développement des RH, Organisation et planification des activités (Réunion, déplacements, évènements), Gestion des Ressources, Pérennisation de l'entreprise, Gestion des risques, Communication globale. 

Il participe à ces activités en exerçant plus particulièrement des fonctions de veille, de suivi et d'alerte.

L'insertion professionnelle des étudiants

Avenir des élèves en sortie du BTS :
Gestion de la PME - en apprentissage

Pour l'établissement Talis Dordogne

38%
sont en emploi salarié en France

Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.

31%
poursuivent leur formation

En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.

31%
sont dans une autre situation

En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1620 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1470 € et 1800 € nets par mois
1470 €
1800 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Talis Dordogne  (Etablissement privé)
110 AVENUE PAUL DOUMER
24100 Bergerac
Téléphone de l'accueil : 0553221200
https://www.talis.community/campus/bergerac/

Informations supplémentaires

La vocation de notre école est de favoriser les rencontres entre professionnels
et étudiants et ainsi de proposer, à côté des enseignements académiques,
d’autres façons d’appréhender les mutations de la société et
de l’entreprise en particulier. Nous ne cloisonnons pas les savoirs théoriques,
l’action professionnelle et la culture. Les étudiants sont préparés à la prise de
responsabilités grâce aux enseignements des intervenants professionnels et
aux rythmes alternés en entreprise. Les jeunes professionnels qui étudient aujourd’hui
dans notre école et dans les entreprises partenaires sont opérationnels
dans un large éventail de métiers, avec un point commun : la connaissance des
enjeux sociétaux et économiques du développement de l’entreprise.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : p.rieupet@talis-bs.com

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
developpement.bgc@talis-bs.com

Contact du responsable pédagogique :
p.rieupet@talis-bs.com