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Privé sous contrat d'association

Lycée Agricole Charles PEGUY (Gorges - 44)
Certificat de Spécialisation Agricole - Commercialisation des vins - en apprentissage

Formation sélective

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Implanté au coeur du vignoble nantais, le CS Commercialisation des vins par apprentissage permet d'acquérir les compétences commerciales vinicoles essentielles.

Le modèle d'alternance a été co-construit avec les professionnels du secteur, afin de répondre aux besoins et contraintes liés à la saisonnalité de l'activité commerciale, notamment. L'apprenti est en entreprise durant tout le mois de décembre, lors de la fête des pères…

Lors des temps de cours, l'apprenti bénéficie d'apports théoriques et professionnels dans les domaines de la mercatique, la relation commerciale, la prospection / négociation, la viticulture oenologie, les spiritueux, la zythologie, la dégustation, les accords mets et vins.... Pendant les périodes en entreprise, l'apprenti met en pratique, expérimente et bénéficie d'une formation-action en lien avec son tuteur.

Des interventions de professionnels (viticulteurs, commerciaux, cavistes, responsables institutionnels, etc.) et des déplacements professionnels (salons des vins, visites de vignobles, concours de vin, etc.) ont lieu tout au long de la formation. 

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Un suivi individuel est mis en place pour la recherche de contrat d'apprentissage. Cet accompagnement permet de travailler les outils de recherche d'emploi jusqu'à la mise en relation avec des entreprises en recherche d'apprentis.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : février à juillet 2023

Période des sessions d'acompagnement : mars à septembre 2023

La Bonne Alternance - Pôle emploi
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Commercialisation des vins - en apprentissage, à Gorges (44190)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Certification

Certificat de spécialisation contrôlé par l'état

À savoir

Frais de scolarité

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

  • Langue vivante 1 : Pas de LV1
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

L'UFA Charles Péguy offre aux apprentis en formation : 

- un accompagnement individualisé du contrat d'apprentissage, facilitant le suivi en entreprise (via des rendez-vous réguliers avec le maître d'apprentissage), la médiation et l'évaluation des compétences. 

- un accompagnement personnalisé de chaque apprenti, lors des périodes de cours, offrant un soutien à l'organisation personnelle et des temps de renforcement de certains contenus.

- un accompagnement à l'examen, au travers de nombreux entrainements aux épreuves d'examen.

- un service pour les étudiants / apprentis à besoins particuliers, afin de permettre la prise en charge liée aux apprentissages, à la santé physique et psychique, au handicap, à la prévention des risques...

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures

Cette grille d'analyse a été définie par la commission d'examen des voeux de la formation
  • Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur : 20 %
  • Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire : 20 %
  • Savoir-être : 25 %
  • Votre motivation et la cohérence de votre projet : 25 %
  • Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt : 10 %
Les cordées de la réussite
La formation prend en compte la participation des lycéens aux cordées de la réussite dans l'analyse des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Les formations analysent les candidatures en avril-mai 2024 à partir des critères qu’elles ont définis et de leur niveau d’importance. Une fois l’analyse des candidatures terminée, chaque formation transmet son classement à Parcoursup afin que les candidats puissent consulter les réponses des formations à tous leurs vœux à compter du 30 mai 2024.

Conseils aux candidats

La particularité liée aux produits, doit correspondre a une réelle passion pour ce secteur professionnel.

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission

Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%
  • Critère d'évaluation très important : Equilibre du profil de résultats

    Equilibre du profil de résultats

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation)
     
    Très important
  • Critère d'évaluation très important : Progression des résultats

    Progression des résultats

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation)
     
    Très important
  • Critère d'évaluation très important : Prise en compte des notes

    Prise en compte des notes

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation)
     
    Très important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
  • Critère d'évaluation très important : Qualité de l'expression écrite et orale

    Qualité de l'expression écrite et orale

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation), entretien avec le candidat/ la candidate
     
    Très important
  • Critère d'évaluation important : Capacité a s'organiser dans le travail personnel

    Capacité a s'organiser dans le travail personnel

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes et appréciations de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation)
     
    Important
Votre savoir-être compte pour 25%
  • Critère d'évaluation essentiel : Capacité à communiquer et aisance relationnelle

    Capacité à communiquer et aisance relationnelle

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes et appréciations de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation) et entretien avec le candidat/la candidate
     
    Essentiel
  • Critère d'évaluation important : Concentration et sérieux dans le travail

    Concentration et sérieux dans le travail

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes et appréciations de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation), entretien avec le candidat / la candidate
     
    Important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
  • Critère d'évaluation essentiel : Capacité à travailler en équipe et s'impliquer collectivement

    Capacité à travailler en équipe et s'impliquer collectivement

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes et appréciations de l'année en cours et l'année N-1 (ou avant pour les étudiants en réorientation), Curriculum vitae, entretien avec le candidat/la candidate
     
    Essentiel
  • Critère d'évaluation essentiel : Capacité à justifier le projet d'orientation

    Capacité à justifier le projet d'orientation

    Éléments évalués :

    Entretien avec le candidat/ la candidate
     
    Essentiel
  • Critère d'évaluation essentiel : Connaissance des contenus et des objectifs et exigences de la formation

    Connaissance des contenus et des objectifs et exigences de la formation

    Éléments évalués :

    Entretien avec le candidat/la candidate
     
    Essentiel
  • Critère d'évaluation essentiel : Connaissance des modalités de la formation en apprentissage

    Connaissance des modalités de la formation en apprentissage

    Éléments évalués :

    Entretien avec le candidat/la candidate
     
    Essentiel
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
  • Critère d'évaluation important : Expérience professionnelle dans le cas d'un projet d'orientation professionnelle

    Expérience professionnelle dans le cas d'un projet d'orientation professionnelle

    Éléments évalués :

    CV, entretien avec le candidat/la candidate
     
    Important
  • Critère d'évaluation complémentaire : Capacité à valoriser un engagement sportif, culturel, social, citoyen...

    Capacité à valoriser un engagement sportif, culturel, social, citoyen...

    Éléments évalués :

    CV, entretien avec le candidat/la candidate
     
    Complémentaire

Quelles connaissances et compétences sont attendues pour réussir cette formation ?

Les attendus nationaux
Intérêts
- Participer à la transition agro-écologique et alimentaire sur les territoires par la valorisation des produits et savoir-faire locaux
- Manifester de l’intérêt pour les activités liées aux métiers de la vente, de la négociation et de la commercialisation des vins et spiritueux

Compétences et connaissances requises / aptitudes et attitudes requises
- Disposer de connaissances sur l'élaboration, l'élevage et la dégustation des vins
- Avoir le sens commercial

Exigences en matière de diplômes
Accessible aux candidats titulaires :
- du baccalauréat professionnel option « vigne et vin » ;
- du brevet de technicien agricole option « production », qualification professionnelle « viticulture-œnologie » ;
- du brevet de technicien supérieur agricole option « viticulture-œnologie »,
ou, sur décision du directeur régional de l'agriculture et de la forêt, d'un diplôme ou titre homologué de niveau au moins équivalent, de spécialité voisine, ou d'attestation de suivi de formations reconnues dans les conventions collectives.

Contraintes du métier
- Travail qui exige une grande mobilité / Déplacements fréquents
- Travail au contact de la clientèle
Les attendus complémentaires

Posséder un diplôme ou titre de niveau 4 sans rapport avec les diplômes demandés dans les attendus nationaux et satisfaire aux évaluations de pré-requis. Ou justifier de 3 ans d’expérience professionnelle et satisfaire aux évaluations de pré-requis.

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Accéder aux chiffres clés de la formation

La formation

  • 10 places disponibles pour la rentrée étudiante 2024

Connaître les débouchés

Poursuite d'études

Selon profil et projet. Le titulaire du CS peut continuer son parcours en fonction du diplôme qu'il possède initialement (en amont du CS).

Débouchés professionnels

Débouchés professionnels :  caviste, commercial indépendant ou salarié dans les filières vins, bières et spiritueux, responsable développement commercial chez un vigneron, agent commercial....

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Lycée Agricole Charles PEGUY  (Privé sous contrat d'association)
3, rue de la sèvre
BP 19607 GORGES - CLISSON
44190 Gorges cedex
Téléphone de l'accueil : 02.40.54.48.00
http://www.charles-peguy.net

Informations supplémentaires

GORGES et CLISSON sont en Vignoble Nantais, en plein pays d'art et d'histoire. Les 2 communes sont au cœur d'une communauté d'agglomération de + de 50 0000 habitants, située à 25 kms au sud est de NANTES ; accès SNCF de Nantes (24 allers et retours par jour) ou de La Roche sur YON ou de CHOLET et MONTAIGU - Gare de GORGES (400 m du site) - Accès 4 voies NANTES-CHOLET. 7 restaurants différents vous accueillent pour le déjeuner sur place. Fichier d'hébergements disponibles. BOURSES de l'enseignement supérieur gérées par le CROUS - CHARTE et bourses ERASMUS pour les stages en EUROPE. Il faut y ajouter le Programme du ministère pour tous les stages à l'étranger. Les partenariats avec les professionnels et l'accompagnement des étudiants leur permettent de construire au mieux leur projet professionnel dans un ensemble de 1850 élèves et étudiants accompagnés par 135 professeurs et de nombreux services, quelque soit leur statut. Cela en fait un cadre de vie porteur.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Consultez la page dédiée sur le site d'information de l'établissement :
Voir l'accompagnement proposé

Référent handicap : laurence.diard@charles-peguy.net

Contact pour les questions administratives :
apprentissage.ufa@charles-peguy.net

Contact du responsable pédagogique :
armelle.baumard@charles-peguy.net

Contact : tristan.rambeau@charles-peguy.net

Période de disponibilité de l'ambassadeur étudiant : janvier à juin 2024

Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.