Carte d'identité de la formation
Lycée Saint Joseph (Hazebrouck - 59)
BTS - Production - Fluide, énergie, domotique - option C domotique et bâtiment communicants - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 36 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
FORMATION SUR DEUX ANS
LE PARCOURS EST ADAPTE POUR LES CANDIDATS ISSUS DE BACCALAUREAT GENERAL
OU TECHNOLOGIQUE
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
L'accompagnement permet de mettre en adéquation les souhaits de situation professionnelle des apprentis et les besoins des entreprises d'accueil.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : Du 01/02/2025 AU 30/06/2025
Période des sessions d'accompagnement : Du 01/02/2025 AU 30/06/2025
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Fluide, énergie, domotique - option C domotique et bâtiment communicants - en apprentissage, à Hazebrouck (59190)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : ANGLAIS
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.
CHAQUE ETUDIANT PEUT BENEFICIER DE SOUTIEN SCOLAIRE
CHAQUE SEMAINE DEUX PLAGES HORAIRES SONT PREVUES POUR QUE LES ETUDIANTS
(A LEUR DEMANDE) PUISSENT BENEFICIER D'UNE AIDE PERSONNALISEE.
A NOTER -
L'ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUALISE, LE TUTORAT ET LE SOUTIEN SONT UTILISES
EN FONCTION DES BESOINS DES ETUDIANTS.
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
-
Méthodes de travail40 %
-
Savoir-être15 %
-
Motivation40 %
-
Engagement et activités5 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
L'expression de la motivation et pour accéder à la formation tient une place importante.
La connaissance du domaine est également un élément important
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 40%
-
Critère d'évaluation très important : Niveau dans les matières scientifiques et techniques
Niveau dans les matières scientifiques et techniquesÉléments évalués :
Un niveau correct dans les matières scientifiques et/ou techniques est attendu.
Votre savoir-être compte pour 15%
-
Critère d'évaluation très important : Savoir être
Savoir êtreÉléments évalués :
LA CAPACITE A TRAVAILLER EN EQUIPE EST IMPORTANTE
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 40%
-
Critère d'évaluation très important : Motivation
MotivationÉléments évalués :
L'expression de la motivation pour la formation est importante
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Compléments
ComplémentsÉléments évalués :
Les engagements extra scolaires sont pris en compte
Les attendus nationaux
S'intéresser à la conception des systèmes énergétiquesDisposer de compétences pour travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences scientifiques et technologiques pour Interpréter et exploiter les informations obtenues à partir d'essais, de test, de simulations, de réalisations
Disposer de compétences en matière de communication technique pour décrire une idée, un principe, une solution (produit, processus, système)
Disposer de compétences en matière d’expression écrite et orale y compris en anglais pour communiquer et argumenter
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
POURSUITE D'ETUDES
MATH spé ATS
Ecoles d'Ingénieurs
Licences
Licences Professionnelles (technico-commerciale, énergies renouvelables...)
Ecoles de commerce
Débouchés professionnels
Ce métier polyvalent est constamment en évolution, le technicien supérieur peut multiplier des
expériences diversifiées tout au long de sa carrière. Il peut à travers toutes les expériences vécues devenir un spécialiste ou un référent.
Au cours de sa carrière, ses compétences doivent lui permettre d'évoluer dans la hiérarchie de l'entreprise, de créer ou de reprendre
une société.
POURSUITE D'ETUDES
MATH spé ATS
Ecoles d'Ingénieurs
Licences
Licences Professionnelles (technico-commerciale, énergies renouvelables...)
Ecoles de commerce
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1780 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Lycée Saint Joseph
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
10 rue de la paix
59190
Hazebrouck
Téléphone de l'accueil : 03.28.43.87.87
http://www.lycee-saintjoseph.eu
Informations supplémentaires
INTERNAT POSSIBLE
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : wcnet80@live.fr
Contact pour les questions administratives :
contact@lycee-saintjoseph.eu
Contact du responsable pédagogique :
alison.letalle@gmail.com
Contact : vianney.labaye@gmail.com
Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.