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Carte d'identité de la formation

CFPPA de la Dordogne - Monbazillac (24)
BTS - Agricole - Viticulture-Oenologie - en apprentissage

Établissement

Établissement public

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 20 places en 2025
BTS contrôlé par l'Etat

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

La formation contient un tronc commun d'enseignements généraux identiques à l'ensemble des BTSA. Ces enseignements sont néanmoins adaptés au milieu professionnel de la viticulture et de l'oenologie.

Les modules professionnels s'articulent autour en blocs de compétences.

L'organisation des contrôle suit cette articulation avec une validation lors de situations professionnelles d'évaluation positionnées en fin de chaque bloc.

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Une fois le dossier d'admission validé, nous faisons parvenir en même temps qu'un contrat d'apprentissage, une liste des entreprises susceptibles de rechercher un(e) apprenti(e).

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : Après validation du dossier d'admission.

Période des sessions d'accompagnement : Après validation du dossier d'admission.

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Viticulture-Oenologie - en apprentissage, à Monbazillac (24240)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
  • L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
    Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.

Un suivi personnalisé est mis en place pour chaque apprenti(e) avec un référent/formateur. Un livret accompagne les apprenti(e)s durant la durée de leur formation permettant le suivi et les échange avec le milieu professionnel.

Des temps de regroupement pédagogique et de vie de classe sont réalisés quatre fois durant la formation avec les maîtres d'apprentissage.

Des réunions pédagogiques régulières de formation permettent de réagir rapidement face aux éventuelles difficultés que pourrait rencontrer un(e) apprenti(e)s

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
  • Motivation
    100 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Nous vous conseillons de prendre contact avec nous pour un entretien individuel soit par téléphone soit lors des JPO ou en présentiel afin de valider ensemble votre projet de formation professionnel.

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 100%
  • Critère d'évaluation très important : Motivation

    Motivation

    Éléments évalués :

    Projet professionnel
     
    Très important
Les attendus nationaux
S’intéresser à l’agroécologie et à l’innovation en viticulture et en œnologie/S’intéresser aux processus techniques, biologiques et écologiques en relation avec la conduite de la vigne et la production de vins et autres alcools/Disposer de compétences pour travailler en groupe et pour animer une équipe au vignoble, en cave ou au chai/Disposer de compétences scientifiques et techniques pour interpréter et exploiter des données et produire des références technico-économiques contextualisées/Disposer de compétences en matière d’expression écrite et orale pour communiquer et argumenter/Disposer de capacités de prise de décisions, d’adaptation, d’organisation et d’autonomie.

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

La poursuite d'étude vers des spécialisations de niveau II fait souvent partie des projets personnels et professionnels des apprenants.

La poursuite d'étude longues (ingénieur et DNO) est aussi envisager par les apprentis.

Débouchés professionnels

L'antenne de Monbazillac du CFAA se situe au centre d'un bassin économique où les entreprises viti-vinicoles sont nombreuses. Cette filière à subit de nombreuses mutations et continue son évolution au regard d'un contexte social, politique, réglementaire et environnemental impliquent des choix économiques indispensables axés autour de la « qualité » et du changement climatique. 

Les débouchés sont nombreux et s'opèrent au sein d'exploitation viti-vinicole, d'organisations professionnellesainsi qu'auprès d'entreprises de fournitures et/ou conseils sur des postes de techniciens supérieurs (reprise d'exploitation, second d'exploitation, chef de culture, technicien conseil, caviste).

L'emploi des « sortant » du CFAA est proche des 100 %. Ceci est dû en partie aux enjeux d'avenir que sont le « mieux produire » et le « mieux vendre » qui mettent au défi le secteur en l'orientant vers de l'innovation et une remise en cause de son fonctionnement.

L'insertion professionnelle des étudiants

Avenir des élèves en sortie du BTSA :
Viticulture-Oenologie - en apprentissage

Pour l'établissement CFPPA de la Dordogne - Monbazillac

56%
sont en emploi salarié en France

Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.

7%
poursuivent leur formation

En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.

37%
sont dans une autre situation

En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1690 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1520 € et 1900 € nets par mois
1520 €
1900 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

CFPPA de la Dordogne - Monbazillac  (Établissement public)
1869, route du château
24240 Monbazillac
Téléphone de l'accueil : 0553583391
https://perigueux.educagri.fr

Informations supplémentaires

Le site du CFAA contient l'ensemble des infrastructures et des ressources nécessaires au bon déroulement des formations (Self, hébergement, gymnase). Des activités culturelles et sportives sont à disposition des étudiants

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : elisabeth.dupuy@educagri.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
monbazillac.cfaa@educagri.fr

Contact du responsable pédagogique :
geraldine.guillot@educagri.fr