Privé hors contrat

LAHO - Métropole Lilloise ROUBAIX (59)
BTS - Services - Support à l'action managériale - en apprentissage

Formation sélective

Présentation de la formation

Le BTS SAM a pour objectif de former des assistants de manager polyvalents capables de prendre en charge des tâches administratives, organisationnelles et de communication au sein d'une entreprise.

Les enseignements du BTS SAM couvrent un large éventail de compétences nécessaires à la fonction d'assistant de manager : Gestion des ressources humaines, gestion de l’information, communication, gestion administrative des projets, Langue(s) vivante(s) étrangère(s), culture générale et expression, gestion des activités professionnelles…

le BTS SAM offre une formation complète, alliant connaissances théoriques et compétences pratiques, pour former des professionnels polyvalents aptes à assister efficacement des cadres ou des managers au sein d'une entreprise.

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Notre équipe de relations entreprises :

Identifie les secteurs d’activité concernés par l'alternance.
Informe sur la nature des postes à rechercher ou à pourvoir.
Informe sur les modalités de l'alternance pour l'entreprise (coût, contenus, suivi administratif).
Anime des ateliers de techniques de recherche d'entreprises.
Diffuse des offres de postes à pourvoir.
Effectue le suivi d'intégration en entreprise.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : après l'entretien d'admission

Période des sessions d'acompagnement : entre janvier et juillet 2024 (1/2 journée par semaine sur une période de 8 semaines consécutives)

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Support à l'action managériale - en apprentissage, à Roubaix (59100)

Consulter les entreprises

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Voir la fiche Onisep

À savoir

Frais de scolarité

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Langue vivante 1 : ANGLAIS
Langue vivante 2 : ESPAGNOL
Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures

Cette grille d'analyse a été définie par la commission d'examen des voeux de la formation

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Les formations analysent les candidatures en avril-mai 2024 à partir des critères qu’elles ont définis et de leur niveau d’importance. Une fois l’analyse des candidatures terminée, chaque formation transmet son classement à Parcoursup afin que les candidats puissent consulter les réponses des formations à tous leurs vœux à compter du 30 mai 2024.

Conseils aux candidats

ENSEIGNEMENTS DE LA SESSION :
ENSEIGNEMENT GENERAL
Culture générale et expression, Culture économique, juridique et managériale, 2 langues vivantes (anglais et espagnol)
ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL
Optimisation des processus administratifs, Gestion de projet, Collaboration à la gestion des ressources humaines, Ateliers de professionnalisation et de culture économique, juridique et managériale appliquée
CONSEILS AUX CANDIDATS :
Pour postuler en BTS SAM, il est souhaitable que les candidats(es) aient les qualités suivantes :

Compétences en communication
Organisation, sens des responsabilités
Polyvalence, adaptabilité
Maîtrise des outils informatiques
Sens du service, esprit d’équipe

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission

Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%

Critère d'évaluation important : maitrise des attendus de 1ère et de terminale (y compris langues vivantes Anglais et Espagnol)

maitrise des attendus de 1ère et de terminale (y compris langues vivantes Anglais et Espagnol)

Éléments évalués :
bulletins scolaires

Important

Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%

Critère d'évaluation important : maitrise des attendus de 1ère et de terminale (y compris langues vivantes Anglais et Espagnol)

maitrise des attendus de 1ère et de terminale (y compris langues vivantes Anglais et Espagnol)

Éléments évalués :
bulletins scolaires

Important

Votre savoir-être compte pour 25%

Critère d'évaluation essentiel : Avoir l'esprit d'équipe, être rigoureux et proactif

Avoir l'esprit d'équipe, être rigoureux et proactif

Éléments évalués :
entretien de positionnement

Essentiel

Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 35%

Critère d'évaluation essentiel : Avoir le sens et le goût des responsabilités

Avoir le sens et le goût des responsabilités

Éléments évalués :
entretien de positionnement

Essentiel
Critère d'évaluation essentiel : Avoir le sens des priorités, adaptabilité et bon sens de l’organisation

Avoir le sens des priorités, adaptabilité et bon sens de l’organisation

Éléments évalués :
entretien de positionnement

Essentiel
Critère d'évaluation très important : Goût pour la communication et les outils digitaux

Goût pour la communication et les outils digitaux

Éléments évalués :
entretien de positionnement

Très important

Quelles connaissances et compétences sont attendues pour réussir cette formation ?

Les attendus nationaux

Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer de compétences dans au moins deux langues vivantes étrangères
S'intéresser au management des entreprises et à leur environnement économique et juridique
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Rapport d'analyse des candidatures de la session 2023

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

La formation

35 places disponibles pour la rentrée étudiante 2024

Poursuite d'études

Chargé des ressources humaines (titre RNCP niveau 6) - Manager des ressources humaines (titre RNCP niveau 7) - Responsable du développement commercial (titre RNCP niveau 6) - Manager des organisations (titre RNCP niveau 7) - Chef d'entreprise développeur de PME (titre RNCP niveau 6) - Directeur de la communication digitale (titre RNCP niveau 7)

Débouchés professionnels

Assistant de direction, Assistant manager, Assistant des ressources humaines, Assistant commercial, Assistant de communication

Établissement

LAHO - Métropole Lilloise ROUBAIX (Privé hors contrat)
45 AVENUE ANDRE CHENIER
CS 50145
59100 Roubaix 01
Téléphone de l'accueil : 0320242323
https://laho-formation.fr/

Informations supplémentaires

Ressources et infrastructures disponibles : Nos locaux sont répartis sur 6 500 m2 sur un campus de 12 000 m².
Accessibilité : De Gare Lille Flandres : 20 mn de Métro ; Station métro (Charles De Gaulle) à 200 m du site de formation ; De Gare Lille Flandres : 30 mn de Tramway.
Restauration : 2 espaces dédiés à la restauration des stagiaires, équipés de micro-ondes et de distributeurs automatiques de boissons et friandises.
Matériel pédagogique : Il nous permet de proposer des méthodes pédagogiques innovantes avec des salles classiques, informatiques toutes équipées de vidéoprojecteurs, des salles équipées en PC et PC portables modulables, plusieurs salles hybrides, des espaces pédagogiques de co-working, une plate-forme pédagogique, la suite Office 365 et les logiciels spécifiques aux formations sont proposés à chaque apprenant dès l’entrée en formation.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : e.godefroy@hautsdefrance.cci.fr

Contact pour les questions administratives :
jm.ferry@laho-formation.fr

Contact du responsable pédagogique :
jm.ferry@laho-formation.fr

Contact : https://www.facebook.com/groupecepreco

Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.

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