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Carte d'identité de la formation

Lycée professionnel Pierre Mendès France (Bruay-la-Buissière - 62)
BTS - Production - Fluide, énergie, domotique - option C domotique et bâtiment communicants - en apprentissage

Établissement

Établissement public

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 15 places en 2025
BTS contrôlé par l'Etat

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Formation en 2 ans en alternance GRETA GGA/Entreprise.

Les enseignements sont identiques à la formation initiale sous statut scolaire mais adaptés à la pédagogie de la formation en alternance.

- Enseignement général et Enseignement technologique et professionnel : 1400 heures sur les deux ans.

Epreuves d'examens évaluées en contrôle en cours de formation (CCF).

La formation pratique en entreprise est assurée par le maître d'apprentissage

Rythme d'alternance :

- 2 semaines en centre de formation

- 2 semaines en entreprise 

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Des réunions d'informations collectives, des ateliers de travail et des entretiens individuels à la demande des candidats sont organisés durant la période mai - juillet.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : mai - juillet

Période des sessions d'accompagnement : mai - juillet

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Fluide, énergie, domotique - option C domotique et bâtiment communicants - en apprentissage, à Bruay-la-Buissière (62700)

Consulter les entreprises

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Voir la fiche Onisep

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Espagnol
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B1

Accompagnement personnalisé des étudiants :

- soutien disciplinaire

- remédiation

- tutorat

Accompagnement des étudiants en situation de handicap

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Savoir-être
    20 %
  • Motivation
    80 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats
Le taux de pression sur cette formation est important.
Il est fortement recommandé aux candidats de participer aux réunions d'informations collectives organisées au sein de l'établissement.
Comme pour toute formation par apprentissage, la recherche active d'une entreprise d'accueil est indispensable pour obtenir le contrat d'apprentissage et accéder ainsi à la formation.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Votre savoir-être compte pour 20%

  • Critère d'évaluation important : Savoir-être Assiduité

    Savoir-être Assiduité

    Éléments évalués :

    Fiche avenir et appréciations saisies par l'équipe pédagogique
     
    Important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 80%

  • Critère d'évaluation très important : Motivation et cohérence du projet

    Motivation et cohérence du projet

    Éléments évalués :

    Projet motivé détaillé mettant en avant la volonté de rechercher une entreprise susceptible d'accueillir l'apprenti.
     
    Très important
Les attendus nationaux
S'intéresser à la conception des systèmes énergétiques
Disposer de compétences pour travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences scientifiques et technologiques pour Interpréter et exploiter les informations obtenues à partir d'essais, de test, de simulations, de réalisations
Disposer de compétences en matière de communication technique pour décrire une idée, un principe, une solution (produit, processus, système)
Disposer de compétences en matière d’expression écrite et orale y compris en anglais pour communiquer et argumenter

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Poursuite d'études :

- Licence Pro Chargé d'Affaire

- Licence Pro en Domotique

- ATS : Adaptation Technicien Supérieur

- Titre d'Ingénieur en Performance Energétique

 

Débouchés professionnels

Débouchés : 

- Chargé d'affaire en génie climatique

- Domoticien chargé d'affaire

- Technicien en bureau d'études

- Technicien spécialiste des automatismes et des réseaux de communication

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1780 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1630 € et 1990 € nets par mois
1630 €
1990 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Lycée professionnel Pierre Mendès France  (Établissement public)
252 rue de Saint-Omer
62700 Bruay-la-Buissière
Téléphone de l'accueil : 03.21.61.99.09
http://www.lpmf.fr

Informations supplémentaires

Etablissement sans internat.
Restauration scolaire

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : david.petit@ac-lille.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
ce.0620192x@ac-lille.fr

Contact du responsable pédagogique :
gwenaelle.cohez@ac-lille.fr