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Carte d'identité de la formation

Lycée Notre-Dame D'Annay (Lille - 59)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 32 places en 2025
BTS contrôlé par l'Etat

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Les enseignements généraux : Culture Générale et Expression, Anglais et Culture Economique, Juridique et Managériale

Les enseignements technologiques : Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs de la PME, Pariticiper à la gestion des risques de la PME, Gérer le personnel et contribuer à la GRH, Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME et Communication. 

Alternance sur la semaine : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Lille (59000)

Consulter les entreprises

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Voir la fiche Onisep

À savoir

  • de 08:00 à 16:00

Commentaire de l'établissement :

Les immersions sont possibles dans toutes les sections de BTS. Elles se font tout au long de l'année sur inscription au 03 20 55 17 75.

Cet événement ayant lieu sur une longue période, vous ne pourrez pas recevoir d'alerte-calendrier.

  • de 09:00 à 13:00

Commentaire de l'établissement :

Visites guidées des installations du lycée. 

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    40 %
  • Méthodes de travail
    15 %
  • Savoir-être
    20 %
  • Motivation
    15 %
  • Engagement et activités
    10 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Nous tenons compte des appréciations de l’équipe pédagogique sur le savoir-être et plus particulièrement sur l’assiduité. Le document qui nous permet de mieux connaître le.la candidat.e est le projet motivé qui malheureusement est souvent négligé : nous conseillons aux candidats de prendre le temps de la réflexion et de bien expliquer les raisons du choix de cette formation, voire d’essayer de se projeter au niveau du métier ou de la poursuite d’études. Un soin tout particulier doit y être apporté afin d’éviter les fautes d’orthographe, phrases incomplètes, copier-coller d’internet, une seule ligne… Au niveau des activités et centres d’intérêt, des stages dans les PME peuvent être intéressants, mais pas obligatoires.

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 40%

  • Critère d'évaluation très important : Résultats académiques

    Résultats académiques

    Éléments évalués :

    Importance de la moyenne générale , les notes d'économie et de droit, la progression des résultats des années scolaires, les appréciations sur les bulletins et la fiche avenir, les compétences en matière de communication écrite et orale, en techniques de gestion.
     
    Très important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 15%

  • Critère d'évaluation important : Compétences académiques, acquis méthodologiques, savoir-faire.

    Compétences académiques, acquis méthodologiques, savoir-faire.

    Éléments évalués :

    Disposer des compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME. Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques. Il est important d'avoir de bonnes capacités de communication à l'oral comme à l'écrit. Avoir acquis des méthodes de travail et d'organisation.
     
    Important
Votre savoir-être compte pour 20%

  • Critère d'évaluation très important : Savoir Être

    Savoir Être

    Éléments évalués :

    Autonomie dans le travail, esprit d'équipe, ouverture au monde de l'entreprise. Assiduité en cours et en entreprise.
     
    Très important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 15%

  • Critère d'évaluation important : Motivation, connaissance de la formation, cohérence du projet.

    Motivation, connaissance de la formation, cohérence du projet.

    Éléments évalués :

    Intérêt pour le management d'entreprise, les ressources humaines, le secteur économique et juridique. Souhait de découvrir le monde de l'entreprise.
     
    Important
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%

  • Critère d'évaluation complémentaire : Engagements, activités et centres d'intérêts, réalisations péri ou extra-scolaires

    Engagements, activités et centres d'intérêts, réalisations péri ou extra-scolaires

    Éléments évalués :

    L'engagement dans des associations, la participation à la vie scolaire (CVL, BDE, Eco-délégués...), intérêt pour les questions de société, les questions économiques... seront évalués à partir de la fiche avenir et de la lettre de motivation.
     
    Complémentaire
Les attendus nationaux
S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Poursuite d'étude possible en licences professionnelles ou en licences, en bachelor, dans les domaines de la gestion, du management, des ressources humaines.

Possibilité d'intégrer des écoles de commerces ou de gestion. 

Débouchés professionnels

  1. Assistant commercial. ...
  2. Assistant de direction. ...
  3. Assistant en gestion administrative. ...
  4. Assistant en ressources humaines. ...
  5. Assistant comptable. ...
  6. Secrétaire (direction, bureautique…) ...
  7. Assistant de gestion en PME. ...
  8. Collaborateur du dirigeant PME.

L'insertion professionnelle des étudiants

Avenir des élèves en sortie du BTS :
Gestion de la PME - en apprentissage

Pour l'établissement Lycée Notre-Dame D'Annay

36%
sont en emploi salarié en France

Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.

40%
poursuivent leur formation

En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.

24%
sont dans une autre situation

En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1620 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1470 € et 1800 € nets par mois
1470 €
1800 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Lycée Notre-Dame D'Annay  (Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
15 place du concert
59000 Lille
Téléphone de l'accueil : 03.20.55.17.75
http://www.notredamedannay.fr

Informations supplémentaires

Frais de dossier d'inscription : 60 euros.



Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : ndevulder@notredamedannay.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
ufa@notredamedannay.fr

Contact du responsable pédagogique :
ufa@notredamedannay.fr