Carte d'identité de la formation
Groupe Formation Systèmes (Chamalières - 63)
Formation professionnelle - Responsable communication (Bac +3) - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 28 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Élaborer une veille mercatique pour l'entreprise
Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de communication
Gérer les actions et supports de communication
Animer et encadrer l'activité d'une équipe de communication
Animer et encadrer l'activité d'une équipe de communication
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Nous organisons des ateliers permettant d'optimiser :
- Le CV ;
- La lettre de motivation ;
- La stratégie de recherche d'une entreprise ;
- L'entretien avec une entreprise.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : Après l'admission du candidat
Période des sessions d'accompagnement : Après l'admission du candidat
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Responsable communication (Bac +3) - en apprentissage, à Chamalières (63400)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : ANGLAIS
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Autres publics ayant un profil particulier
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour d'autres publics spécifiques.
Pour plus d'information
sur les aménagements pour les autres publics spécifiques de la formation,
consultez le site d'information de l'établissement https://www.groupeformationsystemes.com/
Coachings individuel et collectif
Ateliers d'anglais et de déveleppement personnel et professionnel
Rendez-vous d'accompagnement avec le conseiller en réussite professionelle
Suivi en entreprise
Encadrement par tutorat en entreprise
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires25 %
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Méthodes de travail25 %
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Savoir-être20 %
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Motivation20 %
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Engagement et activités10 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 25%
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Critère d'évaluation essentiel : Résultats académiques
Résultats académiquesÉléments évalués :
Examen des résultats de l'ensemble des matières étudiées et évaluation de la progression de ces derniers
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 25%
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Critère d'évaluation essentiel : Méthodologie pour les études
Méthodologie pour les étudesÉléments évalués :
Examen de la méthodologie d'acquisition des connaissances
Votre savoir-être compte pour 20%
-
Critère d'évaluation essentiel : Savoir-être
Savoir-êtreÉléments évalués :
Concordance avec les savoir-être du monde professionnel
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation essentiel : Motivation et projet professionnel
Motivation et projet professionnelÉléments évalués :
Evaluation de la motivation et du projet professionnel
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
-
Critère d'évaluation important : Centres d'intérêt
Centres d'intérêtÉléments évalués :
Prise en compte des activités sportives, culturelles..., des divers engagements du candidat, de ses centres d'intérêt
Les attendus
Avec le développement du numérique, les métiers de la communication évoluent en profondeur. Désormais, marketing, publicité et communication externe s’entrecroisent pour devenir globaux et centrés sur la cible à atteindre. Le consommateur devient de plus en plus un relais, voire un ambassadeur, sur lequel le responsable communication et évènementiel doit s’appuyer. Ce constat tend à faire évoluer les stratégies de communication traditionnelle vers une relation plus participative entre l’entreprise et son public. Dans ce contexte, le responsable communication et évènementiel doit veiller à harmoniser et à assurer la continuité de l’image diffusée de l’interne vers l’externe, que ce soit dans le cadre de stratégie médias ou hors médias. Avec la montée en puissance des réseaux sociaux et des sites communautaires, les fonctions du responsable de communication et évènementiel s’orientent de plus en plus vers le digital.
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Possibilité de poursuivre ses études sur un diplôme de niveau Bac+5 / niveau 7 au sein de GFS ou au sein d'une autre école / centre de formation.
Débouchés professionnels
L'emploi s'exerce dans tous types d'entreprises marchandes quels que soient leurs secteurs d'activité : services, industries, agroalimentaire, distribution, banques...etc. Les entreprises qui recrutent sont plus généralement des TPE, PME, PMI mais l'emploi peut également s'exercer au sein de plus grandes structures. CE métier s'exerce également dans les secteurs institutionnel et associatif.
Selon la taille de la structure, les activités du Responsable Communication et Évènementiel peuvent s'exercer dans un cadre local, national ou international, en France ou à l'étranger.
Type d'emplois accessibles :
Responsable communication
Responsable / Chargé de communication digitale
Responsable / Chargé de communication évènementielle
Chargé de projets évènementiels
Chargé de communication externe
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Groupe Formation Systèmes
(Etablissement privé)
4 PLACE CHARLES DE GAULLE
63400
Chamalières
Téléphone de l'accueil : 04.73.19.53.00
https://www.groupeformationsystemes.com/
Informations supplémentaires
Horaires d'ouverture au public: - lundi de 08h00 à 17h30 - mardi de 08h00 à 17h30 - mercredi de 08h00 à 17h30 - jeudi de 08h00 à 17h30 - vendredi de 08h00 à 17h30
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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : apprentissage@gfs63.com
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
apprentissage@gfs63.com
Contact du responsable pédagogique :
apprentissage@gfs63.com