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Fiche Formation

Lycée Jean Monnet - GRETA - CFA de la Loire (Saint-Etienne - 42)
BTS - Services - Comptabilité et gestion - en apprentissage

Carte d'identité de la formation

Établissement

Établissement public

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 3 places en 2026
BTS contrôlé par l'Etat

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Présentation de la formation

https://monnet-fourneyron.fr/formations/bts-comptabilite-gestion/  

Formation professionnalisante en 2 ans orientée vers la connaissance du fonctionnement comptable et financier d'une entreprise. Elle repose sur 3 socles d'enseignement :

  • Enseignement général (7h par semaine) avec une possibilité de suivre une langue vivante 2 optionnelle (2h) 
  • Enseignement juridique et économique : 6h par semaine 
  • Enseignement professionnel : 18h par semaine avec une possibilité de suivre un module de Gestion immobilière (2éme année uniquement).

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Les sessions d'accompagnement sont organisées par le GRETA, au fur et à mesure de la validation des candidatures.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : entre le lundi 30 mars 2026 et le vendredi 26 juin 2026

Période des sessions d'accompagnement : entre le lundi 20 avril 2026 et le dimanche 12 juillet 2026

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Comptabilité et gestion - en apprentissage, à Saint-Etienne (42000)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

Frais de scolarité

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : anglais
  • Langue vivante 2 : espagnol,italien
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

LES PLUS DU LYCÉE : 

  • Une volonté d'ouverture à l'international : Charte ERASMUS+, Conventions de poursuite d'études au Canada ;
  • Des Salles informatiques dédiées équipées de Microsoft Pack Office et d'un PGI ;
  • Un Module de gestion immobilière (option facultative en deuxième année).

L'équipe enseignante encadre la recherche de stage et organise tout au long des deux années : 

  • Sorties pédagogiques (visites d'entreprises et des institutions : ONU, Assemblée Nationale,…)
  • Participation à des événements professionnalisants organisés notamment par l'Ordre des Experts Comptables.

L'étudiant évolue dans un environnement agréable grâce à :

  • Un système de location de livres permettant aux étudiants de disposer des manuels scolaires à coût réduit ;
  • Un foyer étudiant ;
  • Une possibilité d'hébergement en internat (selon disponibilité).

L’examen des candidatures

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Savoir montrer son sérieux et sa motivation à travers les bulletins et le projet de formation. 

L'assiduité, le comportement en cours, l'implication en classe sont des critères particulièrement examinés par la commission de recrutement. 

L'autonomie dans le travail, l'ouverture aux autres, les capacités organisationnelles sont des qualités essentielles pour réussir dans la formation.

Les cordées de la réussite
La formation prend en compte la participation des lycéens aux cordées de la réussite dans l'analyse des candidatures.

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque critère d'analyse. Plus le pourcentage est élevé plus le critère compte dans l'examen des candidatures.
Résultats scolaires 55 %
Méthodes de travail 15 %
Savoir-être 15 %
Motivation 10 %
Engagement et activités 5 %
Au total 100 %

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission

Légende du degré d'importance des critères

  • Complémentaire
  • Important
  • Très important
  • Essentiel
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 55%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Bulletins Notes des bulletins de 1ère, terminale mais aussi des épreuves anticipées

Essentiel

Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 15%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Implication Fiche avenir et avis de l'établissement

Important

Votre savoir-être compte pour 15%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Savoir être Appréciations des bulletins

Très important

Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 10%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Projet de formation motivé Projet de formation motivé en cohérence avec la formation visée

Important

Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Ouverture sur le monde Activités extra-scolaires, engagement citoyen

Complémentaire

Les attendus nationaux

S'intéresser au management et à la gestion des entreprises et à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour travailler en équipe
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences techniques et relationnelles propres aux métiers de la comptabilité et de la gestion
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Les attendus complémentaires

Avoir une certaine connaissance de la formation et dans la mesure du possible avoir participé aux salons sur l'orientation et/ou portes ouvertes du Lycée.

Pour cette formation en apprentissage, la date de fin de formulation des vœux est fixée au mardi 08 septembre 2026.

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuite d'études

  • Licences professionnelles ou Bachelor
  • Filière préparant à l'expertise comptable : DCG puis DSCG 
  • Master CCA (en lycée ou à l'université : IAE) puis DEC
  • Filière management (à l'université)
  • Écoles de commerce (concours passerelle)
  • Titres RNCP en gestion

Débouchés professionnels

Dès l'obtention du BTS CG, les étudiants peuvent trouver un emploi auprès des experts comptables, des entreprises, dans tous les secteurs d'activités :

  • Collaborateur dans un cabinet
  • Comptable dans une entreprise
  • Assistant du Directeur Administratif et Financier
  • Assistant contrôleur de gestion
  • Contrôleur des Finances Publiques (concours de la fonction publique)

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1740 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1580 € et 1950 € nets par mois
1580 €
1950 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Établissement

Lycée Jean Monnet - GRETA - CFA de la Loire  (Établissement public)
24, rue Virgile
42000 Saint-Etienne 2
Téléphone de l'accueil : 04.77.46.30.50
https://jean-monnet-st-etienne.ent.auvergnerhonealpes.fr/

Informations supplémentaires

Journées portes ouvertes : le vendredi 27 février de 15h à 19h, et le samedi 28 février de 9h à 13h en BTS et DnMade .

Journée de l'enseignement supérieur : le mercredi 28 janvier de 9h à 17h.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : ddfpt.0420043u@ac-lyon.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
ce.0420958n@ac-lyon.fr

Contact du responsable pédagogique :
ddfpt.0420043u@ac-lyon.fr