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CFA Cévennes Formations Alès (30)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 12 places en 2025

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

2 jours au CFA et 3 jours en entreprise. 5 visites en entreprise tout au long du cursus. 4 BTS Blancs pour l'entrainement.

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Ateliers de réalisation de lettre de motivation et Curriculum Vitae avec également la possibilité de participer à des journées Job Dating.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : Mars 2024

Période des sessions d'accompagnement : Avril 2024

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Alès (30100)

Consulter les entreprises

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Voir la fiche Onisep

À savoir

  • de 13:30 à 17:30

Commentaire de l'établissement :

Ouverture des portes en continu de 13h30 à 17h30 : mercredi 05/02/2025, mercredi 05/03/2025, mercredi 02/04/2025 et mercredi 07/05/2025.

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Espagnol
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Avoir la moyenne de 10/20 à l'ensemble des épreuves. Le CFA est habilité pour le passage des épreuves en CCF.

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    20 %
  • Méthodes de travail
    20 %
  • Savoir-être
    20 %
  • Motivation
    20 %
  • Engagement et activités
    20 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Méthode de travail, Capacité à l'oral, Qualité de l'orthographe. Être à l'aise avec l'outil informatique.

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%

  • Critère d'évaluation essentiel : Baccalauréat

    Baccalauréat

    Éléments évalués :

    Obtention du baccalauréat
     
    Essentiel

  • Critère d'évaluation essentiel : Détenir un niveau bac, diplôme de niveau 4

    Détenir un niveau bac, diplôme de niveau 4

    Éléments évalués :

    Photocopie du diplôme
     
    Essentiel
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%

  • Critère d'évaluation très important : Autonomie

    Autonomie

    Éléments évalués :

    Être capable de s'organiser
     
    Très important
Votre savoir-être compte pour 20%

  • Critère d'évaluation très important : Motivation

    Motivation

    Éléments évalués :

    Être motivé
     
    Très important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%

  • Critère d'évaluation très important : Ambition

    Ambition

    Éléments évalués :

    Capacité à manager
     
    Très important
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 20%

  • Critère d'évaluation complémentaire : Implication

    Implication

    Éléments évalués :

    Un investissement dans une association serait un plus
     
    Complémentaire
Les attendus nationaux
S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Possibilité de poursuivre en Licence professionnelle dans le domaine du marketing, de la gestion d'entreprise et de l'entrepreneuriat.

Débouchés professionnels

  • Assistant.e de gestion PME-PMI ou Secrétaire,
    • Assistant.e de direction,
    • Assistant.e commercial.e,
    • Assistant.e de gestion du personnel...

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1620 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1470 € et 1800 € nets par mois
1470 €
1800 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

CFA Cévennes Formations Alès  (Etablissement privé)
5 Rue d'Herstal
30100 Alès
Téléphone de l'accueil : 0466435508
https://www.cevennes-formations.com

Informations supplémentaires

L'établissement se situe en plein coeur de ville d'Alès à 500 mètres de la Gare SNCF et de la gare routière. Arrêt de bus au niveau du lycée JBD positionné à 50 mètres de l'établissement. Toutes commodités à proximité (snack, restaurant, …) Une salle de pause avec réfrigérateur, micro ondes, TV, … est disponible pour les apprentis.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : direction@cevennes-formations.com

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
ales@cevennes-formations.com

Contact du responsable pédagogique :
ales@cevennes-formations.com