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Fiche Formation

AFORMANCE (Plérin - 22)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage

Carte d'identité de la formation

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 40 places en 2026

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Présentation de la formation

PROGRAMME DE 1350 HEURES SUR 2 ANNÉES

MATIÈRES GÉNÉRALES :

- Culture Générale et Expression (coefficient 4)   

- Langue vivante : Anglais (coefficient 3)

- Culture Économie, Juridique et Managériale (coefficient 6)

MATIÈRES PROFESSIONNELLES :

- Gestion de la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME (coefficient 6) 

- Participer à la gestion des risques de la PME (coefficient 4)

- Gérer le personnel et contribuer à la Gestion des Ressources Humaines de la PME (coefficient 4)

- Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME (coefficient 6)

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Lors de l'entretien de motivation, nous déterminons avec le candidat vers quel type d'entreprise ce dernier souhaite s'orienter.

C'est lors de cet entretien que des conseils lui sont transmis pour alimenter sa recherche. L'école ayant un réseau important d'entreprises pourra avec l'accord du jeune transmettre sa candidature à différentes entreprises tout au long du processus de recherche

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : entre le mardi 20 janvier 2026 et le mardi 30 juin 2026

Période des sessions d'accompagnement : entre le mercredi 21 janvier 2026 et le vendredi 31 juillet 2026

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Plérin (22190)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

  • de 15:30 à 19:30
  • En Présentiel

  • de 09:00 à 14:00
  • En Présentiel

  • de 15:30 à 19:30
  • En Présentiel

Frais de scolarité

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : ANGLAIS
  • Langue vivante 2 : FACULTATIF
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

La formation des apprentis est réalisée par de véritables professionnels de terrains ce qui permet de mettre en corrélation la théorie et la pratique. Notre établissement à taille humaine fait que les intervenants, l'équipe pédagogique et administrative sont à l'écoute et disponibles pour les apprenants. De plus, des rendez-vous de suivi réguliers sont effectués avec les maitres d'apprentissage afin d'échanger sur l'avancée et la montée en compétences en cours de formation.

L’examen des candidatures

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Rapport public

Conseils aux candidats

Ne pas hésiter à prendre rendez-vous avec notre conseillère formation à angelinecollet@aformance.fr ou au 0767112355. Cela vous permettra de venir visiter les locaux de l'école, d'approfondir votre projet professionnel et d'avoir des conseils quant à votre parcours ! 

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque critère d'analyse. Plus le pourcentage est élevé plus le critère compte dans l'examen des candidatures.
Résultats scolaires 50 %
Méthodes de travail 20 %
Motivation 30 %
Au total 100 %

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission

Légende du degré d'importance des critères

  • Complémentaire
  • Important
  • Très important
  • Essentiel
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 50%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
BACCALAUREAT Le diplôme du BAC est essentiel pour l'entrée en formation, pas pour l'inscription

Essentiel 4 sur 4

Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
Assiduité Relevés de notes

Très important 3 sur 4

Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 30%
Éléments évalués Critères retenus par la commission d'examen des voeux
MOTIVATION Entretien de motivation

Essentiel 4 sur 4

Les attendus nationaux

S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques
Pour cette formation en apprentissage, la date de fin de formulation des vœux est fixée au mardi 08 septembre 2026.

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Les épreuves de sélection

Épreuves orales

L'entretien de motivation se présente sous la forme suivante :

Présentation de l'étudiant, son parcours, son choix de formation et son choix de projet professionnel.

Ensuite s'engage un échange sur la formation choisie. Notre conseillère formation précise les attendus et le fonctionnement de l'école.

Des conseils sont prodigués sur la recherche d'entreprise. 

Dates des épreuves

Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : Du mercredi 21 janvier 2026 au vendredi 31 juillet 2026

Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, la formation adressera une convocation : entre le mardi 20 janvier 2026 et le mardi 30 juin 2026.

Poursuite d'études

Bachelor Chargé des Ressources Humaines

Bachelor Développement Commercial et Marketing

Bachelor Banque et Assurance

Débouchés professionnels

DÉBOUCHES PROFESSIONNELS :

 - Assistant commercial

- Assistant Ressources Humaines

- Assistant de direction

- Assistant de gestion 

- Collaborateur de dirigeant  

- Assistant comptable

L'insertion professionnelle des étudiants

Devenir des élèves en sortie du BTS :
Gestion de la PME - en apprentissage

Pour l'établissement AFORMANCE

70%
sont en emploi salarié en France

Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.

5%
poursuivent leur formation

En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.

25%
sont dans une autre situation

En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2023 et 2024. En savoir plus sur les données

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1710 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1550 € et 1900 € nets par mois
1550 €
1900 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Établissement

AFORMANCE  (Etablissement privé)
2 rue de la Croix-Lormel
22190 Plérin
Téléphone de l'accueil : 0767112355
http://www.aformance.fr

Informations supplémentaires

AFORMANCE est une école à taille humaine proche de ses étudiants et qui a à coeur de transmettre un enseignement qualitatif grâce à ses intervenants professionnels. L'étudiant est au coeur de la préoccupation de l'école qui se veut à taille humaine, petite avec une proximité auprès de ses alternants.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : angelinecollet@aformance.fr

Contact pour les questions administratives :
angelinecollet@aformance.fr

Contact du responsable pédagogique :
angelinecollet@aformance.fr

Contact : Pour échanger avec nos ambassadeurs, veuillez contacter Mme COLLET Angeline au 07 67 11 23 55, notre conseillère formation qui vous mettra en relation.

Période de disponibilité de l'ambassadeur étudiant : Toute l'année

Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.