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Carte d'identité de la formation

Etablissement d'enseignement supérieur technique privé BT Conseil Lens - Pigier LENS (62)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 20 places en 2025

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Enseignements généraux

1 Culture générale et expression2 Langue Vivante Etrangère3 Culture économique, juridique et managériale

Matières professionnelles

1 Développement de la relation client : Vente conseil Animation & dynamisation de l'offre commerciale2 Management de l'équipe commerciale3 Gestion opérationnelle

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Dès que vous êtes acceptés dans l'école, nous organisons des ateliers coaching afin de vous aider à trouver une alternance.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : 01/01/2024 au 31/12/2024

Période des sessions d'accompagnement : 01/01/2024 au 31/12/2024

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Lens (62300)

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

  • de 09:00 à 12:00
  • de 09:00 à 12:00
  • de 09:00 à 12:00
Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    30 %
  • Méthodes de travail
    10 %
  • Savoir-être
    30 %
  • Motivation
    30 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

Les cordées de la réussite
La formation prend en compte la participation des lycéens aux cordées de la réussite dans l'analyse des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats
Suite à la décision, le jeune est en recherche d'entreprise, au momentoù il trouve son entreprise nous saisissons les contrats au fil de l'eau ou refusons la candidatures
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 30%
  • Critère d'évaluation très important : MOYENNE GENERALE

    MOYENNE GENERALE

    Éléments évalués :

    - Ce critère est Très important pour la commission d'examen des vœux Dernier diplôme préparé
     
    Très important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 10%
  • Critère d'évaluation très important : Qualités relationnelles, écoute et capacité à argumenter

    Qualités relationnelles, écoute et capacité à argumenter

    Éléments évalués :

    - Ce critère est Essentiel pour la commission d'examen des voeux Bulletins scolaires
     
    Très important
Votre savoir-être compte pour 30%
  • Critère d'évaluation très important : DYNAMIQUE, RESPONSABLE, ASSIDUITE

    DYNAMIQUE, RESPONSABLE, ASSIDUITE

    Éléments évalués :

    Dynamique et responsable - Ce critère est Très important pour la commission d'examen des voeux Remarque bulletin, entretien de recrutement, contrôle de référence Assiduité - Ce critère est Très important pour la commission d'examen des voeux Absences et retards
     
    Très important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 30%
  • Critère d'évaluation essentiel : COHERENCE DU PROJET

    COHERENCE DU PROJET

    Éléments évalués :

    - Ce critère est Très important pour la commission d'examen des voeux Lettre de motivation
     
    Essentiel
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant  des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Les épreuves de sélection

Épreuves écrites

Vous passerez des tests de français, d'anglais, d'adaptation vente et un test de logique lors de votre venu sur site

Dates des épreuves

Les épreuves écrites auront lieu : 01/01/2025 au 30/09/2025

Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail 01/01/2025 au 30/09/2025.

Épreuves orales

Vous passerez également un entretien de motivation pour être admis dans l'école. Celui ci est déterminant pour être validé  dans l'école.

Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : 01/01/2025 au 30/09/2025

Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail 01/01/2025 au 30/09/2025.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

L'étudiant peut poursuivre en BAC +3 Chargé de développement commercial (L’objectif de la préparation au Titre certifié Chargé du Développement Commercial est de développer la performance et les compétences en marketing et management opérationnel d’unités et d’équipes commerciales.)

Débouchés professionnels

Le BTS MCO -- Management Commercial Opérationnel (anciennement BTS MUC) prépare aux métiers suivants :

  • Chargé de clientèle, animateur des ventes.
  • Télévendeur, télé conseiller.
  • Assistant chef de rayon.
  • Conseiller commercial.
  • Chef d'agence commerciale, chef de marché.
  • Chef des ventes, chef de rayon, directeur adjoint de magasin.
  • Responsable d'un centre de profit, de site.

Poursuite d'étude avec un BACHELOR Responsable de Développement Commercial puis par un Bac+4/5 MEB - Marketing & E-business

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1600 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1460 € et 1780 € nets par mois
1460 €
1780 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

Etablissement d'enseignement supérieur technique privé BT Conseil Lens - Pigier LENS  (Etablissement privé)
Rue Emile Zola
62300 Lens
Téléphone de l'accueil : 0327329000
https://www.pigier.com/performance-lens/nos-formations

Informations supplémentaires

Des sessions d'informations sont programmées tous les mercredis à partir de 9h30 dans notre établissement. Vous pouvez ainsi visiter l'école.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : audrey.dusart@pigier.com

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
lens@pigier.com

Contact du responsable pédagogique :
lens@pigier.com