Fiche Formation
Maison Familiale et Rurale de Quetigny (21)
BTS - Agricole - Développement et animation de projets territoriaux - en apprentissage
Carte d'identité de la formation
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 18 places en 2026
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Présentation de la formation
- Formation conduite par alternance (15 jours à la MFR / 15 jours en entreprise)
- 20 semaines de formation à la MFR / an (soit 40 semaines sur les 2 années de formation)
- Stage Erasmus + (2 semaines dans le pays européen de son choix ou 9 semaines en mobilité longue)
- Suivi personnalisé (tutorat et et visites en milieu professionnel)
- Participation à des salons professionnels
- Interventions d'experts
- Mises en situation professionnelle
- Projets tutorés
- Parcours semestrialisé
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Des sessions d'accompagnement sont proposées chaque mercredi par quinzaine : élaboration d'un CV, d'une lettre de motivation, mais également aide à la recherche d'un contrat. Il convient de s'inscrire via le site internet ou d'appeler le secrétariat (prestation d'accompagnement gratuite). Un entretien de positionnement permets d'accompagner l'étudiant en amont de la formation.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : entre le lundi 02 février 2026 et le mercredi 26 août 2026
Période des sessions d'accompagnement : entre le mercredi 04 février 2026 et le vendredi 28 août 2026
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.
- Accompagnement personnalisé
- Entretien de positionnement en amont du début de formation pour adapter le parcours au profil du candidat
L’examen des candidatures
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Il est essentiel de bénéficier des sessions d'accompagnement à la recherche d'un contrat en amont de l'entrée en formation. Cela permet de garantir l'obtention d'un contrat, mais également de bien appréhender les exigences de la formation envisagée.
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
| Résultats scolaires | 20 % |
|---|---|
| Méthodes de travail | 20 % |
| Savoir-être | 20 % |
| Motivation | 20 % |
| Engagement et activités | 20 % |
| Au total | 100 % |
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Notes et appréciations en Français | Bulletins + Relevé de notes de l'examen (BAC ou diplôme du supérieur) | |
| Notes et appréciations en Sciences Économiques et Sociales | Bulletins + Relevé de notes de l'examen (BAC ou diplôme du supérieur) |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Qualité de l'expression écrite | Lettre de motivation |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Curiosité | CV (diversité des expériences professionnelles et extra-scolaires) |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Motivation professionnelle | Lettre de motivation (projet professionnel argumenté) | |
| Intérêt pour la formation | Lettre de motivation argumentée | |
| Capacité à réussir dans la formation | Avis de l'équipe pédagogique |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Intérêt et motivations fortes pour les enjeux liés à la culture, au tourisme et au patrimoine | Lettre de motivation + CV | |
| Intérêt et motivations fortes pour le milieu rural et ses enjeux | Lettre de motivation | |
| Engagement associatif ou citoyen | CV (engagement bénévole par exemple) |
Les attendus nationaux
Intérêts :- S’intéresser aux territoires, aux acteurs et à leurs besoins.
- S'intéresser à la mise en œuvre de projets et à la conduite d’études de faisabilité et d'opportunité.
- S'intéresser à la communication des institutions, à la création et l'animation d'événements.
- S’intéresser à l’animation des territoires.
- S'intéresser à l’accompagnement des acteurs du territoire dans leurs initiatives et leurs projets.
- S’intéresser aux questions liées aux transitions écologiques, climatiques et sociales en lien avec l’agriculture.
Capacités et connaissances attendues :
- Disposer de compétences relationnelles, de capacité d'écoute, d'empathie, de sens de la négociation.
- Disposer de capacités de prise de décisions, d'organisation et d'autonomie.
- Disposer de compétences en matière d'expression écrite et orale pour communiquer et argumenter.
- Disposer de compétences collaboratives et d'animation d'équipe dans une démarche de projet.
Les attendus complémentaires
Les attendus complémentaires sont consultables sur la page internet de la formation : https://www.mfrquetigny.fr/formations-5-7-btsa-datr.html
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.
Poursuite d'études
Ce BTS agricole débouche sur la vie active mais il est possible, sous conditions, de préparer en 1 an un second BTSA, de poursuivre des études en licence professionnelle (1 an), dans les domaines tels que la conduite de projet en espace rural, l'animation locale...
Les diplômés de DATR bénéficient d'une reconnaissance partielle d'équivalence avec le diplôme d'État de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DEJEPS) spécialité "animation socio-éducative ou culturelle", mention "développement de projets, territoires et réseaux".
Exemple(s) de formation(s) :
DEJEPS animation socio-éducative ou culturelle mention développement de projets, territoires et réseaux
Licence pro mention développement de projets de territoires
Licence pro mention gestion des structures sanitaires et sociales
Licence pro mention gestion et développement des organisations, des services sportifs et de loisirs
Licence pro mention guide conférencier
Débouchés professionnels
Poursuites d'études
- Licences professionnelles (niveau II) dans l'animation, la communication, le tourisme, ...
- Certificats de spécialisation : tourisme, animation, ...
- Concours administratifs
- Passerelle entre le DEJEPS DPTR et le BTSA DATR
Débouchés professionnels
- Agent d'accueil et d'informations sociales
- Agent de développement local
- Animateur / Coordinateur d'association locale
- Chargé de mission / projets
- Chargé de promotion du patrimoine
- Conseil en insertion sociale et professionnelle
- Formateur
- Médiateur / Animateur du patrimoine
- Médiateur culturel
- Organisateur de manifestations
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1610 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Établissement
Maison Familiale et Rurale de Quetigny
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
33 Boulevard de Bellevue
21800
Quetigny
Téléphone de l'accueil : 03.80.46.35.49
http://mfrquetigny.fr
Informations supplémentaires
Statuts :Interne
Demi-pensionnaire
Externe
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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : benjamin.kraft@mfr.asso.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
mfr.quetigny@mfr.asso.fr
Contact du responsable pédagogique :
nicolas.perceval@mfr.asso.fr