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TALIS Bordeaux (33)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 30 places en 2025

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

Formation proposée en Apprentissage

Rythme 2 jours en formation le lundi et mardi

3 jours en entreprise sur le reste de la semaine selon les besoins de celle ci

Le titulaire de ce BTS est formé pour prendre la responsabilité d'une unité commerciale de petite taille ou d'une partie de structure plus importante (boutique, supermarché, agence commerciale, site Internet marchand...). Dans ce cadre, il remplit les missions suivantes : management de l'équipe, gestion opérationnelle de l'unité commerciale, gestion de la relation client, animation et dynamisation de l'offre. En fonction de la taille de l'entreprise, il peut être chef de rayon, directeur adjoint de magasin, animateur des ventes, chargé de clientèle, conseiller commercial, vendeur-conseil, téléconseiller, responsable e-commerce, responsable d'agence, manager de caisses, chef des ventes

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Le/La candidat(e) admis(e) bénéficiera:

_ d'ateliers collectifs dédiés à l'accompagnement à la recherche d'alternance [ optimisation du CV, rédactionnels à destination des entreprises, techniques de recherche sur les sites internet dédiés, techniques de prospection, préparation aux entretiens de recrutement …]

_ d'entretiens individuels (physiques, téléphoniques ou visio) avec un(e) chargé(e) des relations entreprises pour un suivi régulier, répondre à toutes ses questions et booster ses recherches.

_ de propositions d'offres en alternance dès lors que son profil correspondra à une opportunité proposée par une entreprise partenaire.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : De Janvier à Septembre

Période des sessions d'accompagnement : De Janvier à Septembre

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Bordeaux (33000)

Consulter les entreprises

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Voir la fiche Onisep

À savoir

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : ANGLAIS
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    20 %
  • Méthodes de travail
    10 %
  • Savoir-être
    30 %
  • Motivation
    40 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

L'admission sera validée suite à:

  • l'étude du dossier scolaire (Parcoursup)
  • la validation de la cohérence du projet professionnel en entretien de motivation
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%

  • Critère d'évaluation très important : Notes et appréciations

    Notes et appréciations

    Éléments évalués :

    Bulletins de notes et appréciations des professeurs et avis du conseil de classe
     
    Très important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 10%

  • Critère d'évaluation très important : Compétences maîtrisées, méthodes acquises, capacités écrites ou orales du candidat.

    Compétences maîtrisées, méthodes acquises, capacités écrites ou orales du candidat.

    Éléments évalués :

    Appréciations des professeurs et avis du conseil de classe
     
    Très important
Votre savoir-être compte pour 30%

  • Critère d'évaluation essentiel : Posture professionnelle, discours adapté, assiduité, travail régulier, autonomie, implication et savoir-être

    Posture professionnelle, discours adapté, assiduité, travail régulier, autonomie, implication et savoir-être

    Éléments évalués :

    Appréciations des professeurs et avis du conseil de classe
     
    Essentiel
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 40%

  • Critère d'évaluation essentiel : Connaissance des objectifs de la formation, des débouchés, des métiers et de ses conditions d'exercice

    Connaissance des objectifs de la formation, des débouchés, des métiers et de ses conditions d'exercice

    Éléments évalués :

    La lettre de motivation et l'entretien de motivation
     
    Essentiel
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant  des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Après un BTS, il est possible d'intégrer un Bachelor au sein des écoles du groupe Talis (titre de niveau 6) afin de compléter ses connaissances et de se professionnaliser, puis de poursuivre en Mastère_

BAC+3 / BACHELOR [ Titres RNCP ]

  • Commerce et Marketing Opérationnel_Majeure Management et Entrepreneuriat
  • Commerce et Marketing Opérationnel_ Majeure Management du Sport
  •  Commerce et Marketing Opérationnel_ Majeure International Business
  • Communication et Évènementiel
  • Community Manager
  • Responsable d'Affaires en Immobilier
  • Chargé(e) des Ressources Humaines
  • Gestionnaire Comptable et Financier

BAC+4 / Cycle MASTÈRE 1 [ Titres RNCP ]

  • Manager opérationnel de Business Unit
  • Chef(fe) de Projet Communication Digitale

BAC+5 / MASTÈRE 2 [ Titres RNCP ]

  • Business, Management et Entrepreneuriat
  • Expert(e) en Stratégie du Marketing Digital
  • Manager Marketing Digital & E-Business
  • Expert(e) en Ingénierie Patrimoniale
  • Manager des Ressources Humaines
     

Débouchés professionnels

MÉTIERS_ Conseiller(ère) de vente et de services, Vendeur(euse) conseil, Conseiller(ère) e-commerce, Chargé(e) de clientèle, Marchandiseur, Manager adjoint(e), Chargé(e) du service client, Second(e) de rayon, Manager d’une unité commerciale de proximité…

SECTEURS_ Entreprises de distribution spécialisées et la grande distribution, la vente d’automobiles, les entreprises de commerce électronique et les points de vente (parfumerie, prêt à porter, maroquinerie, accessoires…) ou encore les entreprises de prestations de services.

L'insertion professionnelle des étudiants

Avenir des élèves en sortie du BTS :
Management Commercial Opérationnel - en apprentissage

Pour l'établissement TALIS Bordeaux

29%
sont en emploi salarié en France

Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.

62%
poursuivent leur formation

En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.

9%
sont dans une autre situation

En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1600 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1460 € et 1780 € nets par mois
1460 €
1780 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

TALIS Bordeaux  (Etablissement privé)
58 rue de Marseille
33000 Bordeaux BORDEAUX
Téléphone de l'accueil : 0557224242
https://talis-bs.com/talis-campus/bordeaux-campus-ecole-de-commerce/

Informations supplémentaires

C’est au cœur du centre-ville de Bordeaux, à 10 minutes à pied de la place Gambetta et de Mériadeck, que TALIS vous accueille sur son site du M58.

Nos étudiants de BTS poursuivent leurs études supérieures dans des espaces propices au développement de projets :

_ Une équipe pédagogique disponible, bienveillante et à l’écoute

_ Des formateurs professionnels experts dans leur domaine

_ Un lieu spacieux de plus de 1000m2 qui s’étend sur deux niveaux

_ Accessible en transport en commun [à 2 min à pied de l’arrêt de bus 9 « Pasteur »]

_ Handi-accueillant [une rampe d’accès et un ascenseur facilitent l’accès au public en situation de handicap]

_ Des espaces de pause et de détente [micro-ondes, distributeurs de boissons et snacks]

_ Des salles de cours dotées d’écrans numériques interactifs

_ Des salles informatiques et une flotte d’ordinateurs équipés des logiciels métier [mis à disposition des étudiants]

_ Une salle dédiée à la production audio-visuelle

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : k.montredon@talis-bs.com

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
bordeaux@talis-bs.com

Contact du responsable pédagogique :
bordeaux@talis-bs.com