ALESIA FORMATION (Marcq-en-Baroeul - 59)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
- La formation est gratuite pour l'apprenti(e) (Article L6211-1 du code du travail) https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000037385884
- Le salaire est versé à l'apprenti(e) par l'entreprise
Durée de la formation :
- 1350 h sur 24 mois
Démarrage :
- 09/09/2024
Rythme de l'alternance :
- Par semaine : 2 jours en centre de formation (lundi et mardi) / 3 jours en entreprise
Contenu de la formation :
Formation générale :
- Culture générale et expression
- Culture économique juridique & managériale
- Langue vivante : Anglais
Formation professionnelle :
- Développement de la relation client et vente conseil
- Animation et dynamisation de l'offre commerciale
- Gestion opérationnelle
- Management de l'équipe commerciale
- Pour davantage d'informations : https://www.alesia-formation.fr/page/bts-management-commercial-operationnel-mco
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Dès l'acceptation de sa candidature à la préparation du diplôme choisi, chaque candidat est accompagné individuellement dans sa recherche d’une entreprise qui lui proposera la signature d'un contrat d'apprentissage.
Cet accompagnement personnalisé à la recherche de l'entreprise est proposé à partir du mois de février et est assuré par des coaches professionnels connaissant l'entreprise et ses codes.
Cet accompagnement consiste :
- Ecoute, conseil pour clarifier et préciser le projet professionnel, afin que chaque candidat soit en mesure de formuler son projet et de convaincre l'interlocuteur « entreprise » qu'il (elle) est le meilleur candidat(e) pour effectuer les missions proposées lors de l'exécution du contrat d'apprentissage
- Exposé des missions confiées en entreprises par diplôme préparé
- Rédaction du CV
- Rédaction de la lettre de motivation
- Préparation à l'entretien d'embauche et simulation d'entretiens
- Optimisation du profil LinkedIn : formation à l'utilisation de cet outil indispensable à la recherche d'une entreprise
- Rencontres avec les entreprises partenaires :
1. A l'occasion des Job Dating organisés à ALESIA Formation
2. Accès au site ALESIA Formation Recrutement, site dédié aux offres d'emploi, avec possibilité offerte à chaque candidat(e) de postuler directement - www.alesia-recrutement.fr
3. Transmission directe d'offres d'emploi par le coach dédié
- Accompagnement des candidat(e)s dans ses propres recherches
Dans le cadre de cet accompagnement, le candidat(e) demeure au final libre d'accepter ou non l'offre proposée.
La majorité des contrats d'apprentissage est pourvue par le biais des offres d'emploi reçues par ALESIA Formation.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : Entre le 01/02/24 et le 30/09/24
Période des sessions d'acompagnement : Entre le 01/02/24 et le 30/09/24
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Marcq-en-Baroeul (59700)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
- Suivi individualisé avec des promotions de 16 personnes environ
- Promotions composées exclusivement d’alternants (sous contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)
- Coaching tout au long de la recherche de l'entreprise d'accueil
- Ateliers de professionnalisation du CV et de la lettre de motivation
- Séances de préparation et de simulation à l'entretien de recrutement
- Accès aux journées "Job dating" avec les entreprises partenaires d'ALESIA Formation
- Formatrices et formateurs qui cumulent expérience de l'entreprise et de la pédagogie
- Apprentissage des langues étrangères avec des enseignants natifs
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures
![Les cordées de la réussite](/Candidats/static/framework/img/cordee_reussite.jpg)
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Les formations analysent les candidatures en avril-mai 2024 à partir des critères qu’elles ont définis et de leur niveau d’importance. Une fois l’analyse des candidatures terminée, chaque formation transmet son classement à Parcoursup afin que les candidats puissent consulter les réponses des formations à tous leurs vœux à compter du 30 mai 2024.
Conseils aux candidats
Réussir son admission dans le supérieur, c'est :
- Bien s'informer et choisir une formation qui correspond à ses aspirations et aux missions professionnelles que vous souhaitez accomplir.
- Une fois bien documenté(e), vous serez en mesure de rédiger une lettre de motivation et un CV répondant aux exigences des recruteurs, de participer à un entretien de sélection réussi qui sera pour vous le moment de manifester votre intérêt pour la formation choisie et de démontrer votre motivation
- Finaliser son dossier PARCOURSUP dès le mois de mars, les entreprises recrutent dès février
- Répondre aux sollicitations d'ALESIA Formation (mail, téléphone)
L'équipe d'ALESIA Formation est à votre écoute pour :
- Vous informer
- Vous conseiller
- Vous coacher dans votre recherche d’une entreprise.
Venez nous rentrer lors de JPO, salons.... Et rencontrez nos apprenti(e)s en formation, nos ambassadeurs(trices).
La majorité des contrats d'alternance est pourvue par le biais des offres d'emploi reçues par ALESIA Formation.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 30%
-
Critère d'évaluation essentiel : Résultats et appréciations obtenus
Résultats et appréciations obtenusÉléments évalués :
Relevés de notes et appréciations des professeurs de 1ère et de Terminale et/ou des deux dernières année d’études - Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR -
Critère d'évaluation essentiel : Progression des résultats obtenus
Progression des résultats obtenusÉléments évalués :
Relevés de notes et appréciations des professeurs de 1ère et de Terminale et/ou des deux dernières année d’études – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 15%
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Critère d'évaluation essentiel : Capacité d’expression, de synthèse, d’analyse
Capacité d’expression, de synthèse, d’analyseÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation et tests écrits -
Critère d'évaluation très important : Capacité d’écoute et de concentration
Capacité d’écoute et de concentrationÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation et tests écrits -
Critère d'évaluation important : Respect des consignes données
Respect des consignes donnéesÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation et tests écrits -
Critère d'évaluation important : Gestion du temps, logique
Gestion du temps, logiqueÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation et tests écrits
Votre savoir-être compte pour 25%
-
Critère d'évaluation essentiel : Attitude face au travail, sérieux, persévérance…
Attitude face au travail, sérieux, persévérance…Éléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR -
Critère d'évaluation très important : Assiduité aux cours
Assiduité aux coursÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR -
Critère d'évaluation très important : Maturité
MaturitéÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation -
Critère d'évaluation important : Ecoute, réactivité et dynamisme
Ecoute, réactivité et dynamismeÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation -
Critère d'évaluation important : Concentration
ConcentrationÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
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Critère d'évaluation essentiel : Capacité du candidat à réussir dans la formation supérieure souhaitée
Capacité du candidat à réussir dans la formation supérieure souhaitéeÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation -
Critère d'évaluation essentiel : Pertinence et cohérence du projet professionnel et personnel avec la formation supérieure choisie
Pertinence et cohérence du projet professionnel et personnel avec la formation supérieure choisieÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s– Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation – CV et lettre de motivation -
Critère d'évaluation essentiel : Degré de motivation
Degré de motivationÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation –CV et lettre de motivation -
Critère d'évaluation essentiel : Connaissance de la formation choisie
Connaissance de la formation choisieÉléments évalués :
Entretien de motivation avec le Directeur du CFA ALESIA Formation – CV et lettre de motivation
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Engagement associatif
Engagement associatifÉléments évalués :
Engagement associatif (humanitaire, caritatif, culturel…) -
Critère d'évaluation complémentaire : Autres formes d’engagement
Autres formes d’engagementÉléments évalués :
Service civique, corps européen de solidarité… bénévolat -
Critère d'évaluation complémentaire : Centres d’intérêt
Centres d’intérêtÉléments évalués :
Sport, musique, littérature….
Quelles connaissances et compétences sont attendues pour réussir cette formation ?
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation clientDisposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Les attendus complémentaires
Pour davantage d'informations : https://www.alesia-formation.fr/page/bts-management-commercial-operationnel-mco
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Accéder aux chiffres clés de la formation
La formation
-
32 places disponibles pour la rentrée étudiante 2024
Connaître les débouchés
Poursuite d'études
Le BTS Management commercial opérationnel (MCO) a pour objectif l'insertion professionnelle. Cependant, la poursuite d'études sous contrat d'apprentissage est possible et encouragée en :
- BACHELOR Responsable du développement commercial et marketing --Titre certifié de niveau 6, codes NSF 310 et 312, enregistré au RNCP le 20/07/2022, délivré par FORMATIVES.
- BACHELOR Chargé(e) des Ressources Humaines, Titre certifié de niveau 6, enregistré au RNCP sous le code NSF 315p délivré par SUPdesRH.
- Mastère Manager Commercial et marketing -Titre certifié de niveau 7, codes NSF 312m 312, et 312p, enregistré au RNCP le 20/01/2021, délivré par EDUCSUP.
- Mastère Manager en Ressources Humaines - Titre certifié de niveau 7, code NSF 315n, paru au JO du 04/01/2019, délivré par FORMATIVES.
- LICENCE Professionnelle
- Plus d'infos : https://www.alesia-formation.fr/
Débouchés professionnels
Dès l'obtention du BTS MCO, son titulaire se voit proposé de nombreuses opportunités de débouchés dans la vente et le marketing quel que soit le secteur d'activité.
Le BTS MCO permet d'intégrer une large palette de secteurs d'activité, de l'immobilier à la grande distribution, en passant par le e-commerce, les enseignes spécialisées (sport, luxe, etc) etc
Le titulaire du BTS MCO a acquis suffisamment de compétences techniques et relationnelles (gestion de la relation client) pour gérer une unité commerciale, manager une équipe de commerciaux, concevoir et mettre en place des stratégies marketing dans le but de développer un chiffre d'affaires.
Le titulaire du BTS MCO peut aussi envisager de créer et de développer sa propre activité en toute autonomie.
Professions proposées dès l’obtention du BTS MCO :
- Conseiller de vente et de services
- Chargé de clientèle
- Chargé du service client
- Marchandiseur
- Manager adjoint
- Second de rayon
- Vendeur/conseiller e-commerce, etc
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
ALESIA FORMATION
(Privé hors contrat)
65 RUE DE L'ABBÉ BONPAIN
59700
Marcq-en-Baroeul
Téléphone de l'accueil : 0320512627
http://www.alesia-formation.fr
Informations supplémentaires
Le Campus ALESIA Formation, École de commerce et de gestion, est implanté à Marcq-en-Baroeul/Lille dans un quartier dynamique offrant toutes les facilités :
- D’accès en transport en commun – station de Tram « Buisson » 5ème station depuis la gare Lille Flandres
- D’accès en voiture
- De stationnement
- De commerces
Le Campus ALESIA Formation Marcq-en-Baroeul/Lille est un Établissement Recevant du Public (ERP) accessible aux personnes à mobilité réduite.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : ddelhorbe@alesiaformation.fr
Contact pour les questions administratives :
contact@alesiaformation.fr
Contact du responsable pédagogique :
proye@alesiaformation.fr
Contact : https://www.facebook.com/alesiaformation/
Période de disponibilité de l'ambassadeur étudiant : du 2 janvier 2024 au 30 septembre 2024
Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.