Privé sous contrat d'association

Organisme de formation-Centre de formation d'apprentis CAPFORMA CCI du Var Toulon (La Garde - 83)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage

Formation sélective

Présentation de la formation

E1 : Culture générale et expression (U1) : Épreuve écrite 4 heures - Coeff 3

E2 Communication en langue vivante(U2)

Épreuve 1 écrite : 2 heures Coeff 1.5 - Épreuve 2 orale : 20 min Coeff 1.5

E3 Culture économique, juridique et managériale (U3) : Épreuve écrite 4 heures - Coeff 3

E4 Développement de la relation client et vente conseil et Animation, dynamisation de l'offre commerciale (U4)

Épreuve 1 (E41) : oral 30 minutes - Coeff 3 - Épreuve 2 (E42) oral 30 minutes - Coeff 3

E5 Gestion opérationnelle (U5): Épreuve écrite 3 heures - Coeff 3

E6 Management de l'équipe commerciale (U6) : Épreuve écrite 2h30 - Coeff 3

BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) | Capforma

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Des sessions sont programmées régulièrement afin d'accompagner les candidats à la recherche de contrat d'apprentissage. Nos chargés d'alternance informent et conseillent les candidats et sont en relation directe avec des entreprises partenaires. Il y a également des sites qui permettent aux candidats de déposer leur CV auprès d' employeurs qui recrutent. Nous participons à des salons dédiés à l'apprentissage qui offrent une excellente opportunité pour rencontrer des employeurs potentiels.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : A partir de Février 2024

Période des sessions d'acompagnement : A partir de Février 2024

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à La Garde (83130)

Consulter les entreprises

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Voir la fiche Onisep

Certification

À savoir

Frais de scolarité

Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Langue vivante 1 : Anglais
Langue vivante 2 : Pas de LV2
Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Examens blancs mis en place dès la première année (situation d'examen). Mise en situation orale dès la première année. Parrainage des apprentis de deuxième année avec les apprentis de première année.

Cette formation n'examine pas les candidatures : tous les candidats qui ont formulé et confirmé un vœu sont invités à rechercher un contrat d'apprentissage afin d'être admis dans cette formation, sous réserve de places disponibles.

Conseils aux candidats

Il faut impérativement être titulaire du Baccalauréat. Avoir une bonne aisance en communication orale mais aussi écrite. Avoir l'esprit d'équipe et aimer travailler à plusieurs sur différents projets. Avoir un goût prononcé pour l'échange. Avoir un esprit d'initiative poussé et ne pas avoir peur de relever des challenges.

Quelles connaissances et compétences sont attendues pour réussir cette formation ?

Les attendus nationaux

Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

La formation

15 places disponibles pour la rentrée étudiante 2024

Poursuite d'études

BUT GAGO ( Gestion administrative et commerciale des organisations)
BUT TC (Techniques de commercialisation)
BUT GEA (Gestion des entreprises et des administrations)
Licence pro marketing
Licence en économie ou gestion
Licence pro dans les domaines RH, de la gestion, du commerce et de la distribution
Responsable en marketing, commercialisation et gestion
Responsable de développement commercial (Réseau Négoventis)
Bachelor

Débouchés professionnels

Le titulaire du BTS MCO encadre des équipes, gère et développe la relation avec la clientèle ainsi que l'offre de services et de produits. Le titulaire peut être employé dans des entreprises de toutes tailles et de toutes sortes : entreprises de distribution des secteurs alimentaires ou spécialisés, entreprises de production ou de prestations de services (assurance, banque, immobilier, transport, location, communication), sites internet marchands. Les différents débouchés professionnels sont dès l'obtention du diplôme :

Conseiller clientèle
Conseiller commercial
Chargé de clientèle
Attaché commercial
Assistant chef de rayon
Chef de produit marketing
Manageur adjoint/d'une unité commerciale de proximité
Assistant agent immobilier
Agent d'assurances

Établissement

Organisme de formation-Centre de formation d'apprentis CAPFORMA CCI du Var Toulon (Privé sous contrat d'association)
450 avenue François Arago
Campus de La Grande Tourrache
83130 La Garde Cedex 9
Téléphone de l'accueil : 04.94.22.81.40
http://www.capforma.fr

Informations supplémentaires

La Charte pour l’accueil en formation des personnes en situation de handicap de Capforma a pour objectif de favoriser l’accueil des personnes handicapées en milieu ordinaire de formation et ce afin d‘élever leur niveau de qualification et d’adapter leurs compétences en vue d’une insertion professionnelle durable.L’accessibilité généralisée des personnes handicapées à l’ensemble des dispositifs de droit commun, posée par la loi dite « loi Handicap » du 11 février 2005, se traduit en matière de formation professionnelle par une obligation nouvelle des organismes de formation d’adapter les modalités de la formation aux besoins liés aux handicaps.Mise en œuvre d’un accueil à temps partiel ou discontinu, d’une durée adaptée de formation, de modalités adaptées de validation. En référence au principe de non-discrimination inscrit dans la constitution, les candidats ayant un handicap reconnu doivent bénéficier des mêmes conditions d’entrées et de traitement que les autres apprenants.

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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Consultez la page dédiée sur le site d'information de l'établissement :
Voir l'accompagnement proposé

Référent handicap : christelle.zarattin@var.cci.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
isabelle.medjani@var.cci.fr

Contact du responsable pédagogique :
isabelle.medjani@var.cci.fr

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