Carte d'identité de la formation
Lycée Portes De L'Oisans - CFA GRETA de Grenoble (Vizille - 38)
BTS - Production - Contrôle industriel et régulation automatique - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 4 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
La formation est basée sur l'automatisme, la régulation et l'instrumentation. Toutes les matières scientifiques sont reprises à zéro.
L'alternance se déroule suivant un rythme de 4 semaines en entreprise et 4 semaines au lycée
Voir calendrier : https://porte-oisans.ent.auvergnerhonealpes.fr/formations/l-apprentissage-au-lycee/
Les apprentis passent l'examen dans les mêmes conditions que les étudiants. Une partie de l'examen du BTS CIRA se déroule en CCF.
SECURISATION DU PARCOURS : SI LE CONTRAT D'APPRENTISSAGE EST ROMPU, SI CELA SE PASSE MAL EN ENTREPRISE, LE RETOUR AU LYCEE SOUS STATUT SCOLAIRE EST AUTOMATIQUE. LE CHANGEMENT DE STATUT D'APPRENTIS A ETUDIANT OU INVERSEMENT EST POSSIBLE A TOUT MOMENT DE LA 1° ANNEE.
Si vous n'arrivez pas à obtenir un contrat d'apprentissage avec une entreprise, vous pouvez commencer votre formation du BTS CIRA en initiale '100% du temps au lycée' puis basculer en APPRENTISSAGE en fonction du nombre de places disponibles.
La majorité des enseignements se déroule en TD et TP.
Le BTS CIRA de Vizille propose une coloration « gaz vert » en partenariat avec l'entreprise Waga Energy (Bio gaz)
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Contrôle industriel et régulation automatique - en apprentissage, à Vizille (38220)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Tutorat des étudiants de première année par les enseignants.
Aide à la rédaction du rapport de stage ou d'apprentissage . Participation aux présentations des rapports de stage ou d'apprentissage des étudiants ou apprentis de deuxième année.
Intervention d'un cabinet de recrutement pour la préparation à la rédaction de CV ou lettre de motivation,à l'entretien d'embauche, à la recherche de stage ou de contrat d'apprentissage.
Nombreuses interventions d'industriels durant la formation.
Dispositif IngéPLUS permettant aux étudiants d’intégrer une licence ou une école d'ingénieur après un BTS .
Internationale :
Mise en place d'une coopération / échange entre le BTS CIRA de Vizille et une école professionnelle Allemande de Hambourg ''BEA Berufliche Schule Energietechnik Altona''
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires40 %
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Savoir-être30 %
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Motivation25 %
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Engagement et activités5 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
La commission d’examen des vœux a aussi examiné attentivement dans le dossier des candidats la partie ‘’Projet de formation motivé ‘’ qui doit être adaptée à la formation du BTS CIRA. La lecture du projet de formation motivé du candidat permet à la commission d’examen des vœux d'évaluer l’adéquation entre le projet de formation de l’étudiant et les enseignements du BTS CIRA.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 40%
-
Critère d'évaluation essentiel : Résultats
RésultatsÉléments évalués :
Résultats et appréciations des deux années précédentes
Votre savoir-être compte pour 30%
-
Critère d'évaluation très important : Savoir être
Savoir êtreÉléments évalués :
Assiduité, comportement en classe, capacité à travailler en équipe
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
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Critère d'évaluation très important : Implication dans son projet
Implication dans son projetÉléments évalués :
Rencontre / contacts avec l'équipe enseignante / pertinence du projet
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
-
Critère d'évaluation important : Parcours personnel
Parcours personnelÉléments évalués :
Participation à des activités à caractère social ou technique
Les attendus nationaux
S’intéresser aux applications industrielles de la chimie et de la physiqueDisposer de compétences permettant une approche concrète et expérimentale de la chimie et de la physique
Disposer de compétences pour travailler en équipe dans le cadre d’une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences pour s’adapter à un environnement industriel ou de laboratoire, pour comprendre et respecter les règles de son fonctionnement.
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale, y compris en anglais.
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Poursuite d'étude (35% des diplômés)
Licences professionnelles
Formations complémentaires (informatique industrielle, qualité, automatisme, analyseurs industriels, génie des procédés,...)
Classes préparatoires aux grandes écoles : ATS (Lycée Argouges Grenoble)...
Écoles d'ingénieurs (Polytech...)
Possibilité de compléter le BTS CIRA par undiplôme d'études collégiales (DEC) auCégep de Rivière-du-Loup. (Québec)
Débouchés professionnels
Débouchés (65% des diplômés)
Les possibilités d'emploi sont nombreuses (Plus de 300 offres d'emploi pour nos étudiants en 2024)
Maintenance des systèmes automatisés
Conduite de systèmes automatisés
Bureau d'étude
Assistance technique
Action commerciale ...
Les 3/4 des diplômés ayant choisi la vie active ont obtenu un CDI ou un CDD en moins de 4 mois.
Partenariats
Avec EDF Ecrins Vercors, Adecco, STMicrolelectronics
Préparation à la recherche de stages et d'emplois
Visites de sites...
L'insertion professionnelle des étudiants
Avenir des élèves en sortie du BTS :
Contrôle industriel et régulation automatique - en apprentissage
Pour l'établissement Lycée Portes De L'Oisans - CFA GRETA de Grenoble
43%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
36%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
21%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
2060 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Lycée Portes De L'Oisans - CFA GRETA de Grenoble
(Établissement public)
960, Avenue Aristide Briand
38220
Vizille
Téléphone de l'accueil : 04.76.68.09.22
https://porte-oisans.ent.auvergnerhonealpes.fr/
Informations supplémentaires
Nos deux BTS sont en relation avec une école professionnelle de Hambourg, avec laquelle des échanges sont organisés.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : sylvain.chanraud@ac-grenoble.fr
Contact pour les questions administratives :
sylvain.chanraud@ac-grenoble.fr
Contact du responsable pédagogique :
sylvain.chanraud@ac-grenoble.fr
Contact : rabyantonelliclara@gmail.com
Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.