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Carte d'identité de la formation

CFA MFR Les Dronières (Cruseilles - 74)
BTS - Agricole - Analyse, conduite et stratégie de l'entreprise agricole, option Territoires métropolitains - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 20 places en 2025
BTS contrôlé par l'Etat

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

L'apprentissage au CFA MFR Les Dronières :

- La formation se déroule sur 40 semaines à hauteur de 35 heures hebdomadaire hors pause sur 2 années scolaires.

On compte donc un total de 1400 heures de formation.

- Les périodes en entreprise sont réparties sur les 2 années à hauteur de 64 semaines dont 10 semaines de congés payés soit 54 semaines à hauteur de 35 heures hebdomadaire de présence de l'apprenant sur l'entreprise.

Le choix d'une alternance très fractionnée répond à la demande des professionnels qui souhaite pouvoir organiser le travail plus facilement en tenant compte des conditions météorologiques, de plus cela s'avère un plus pédagogique puisque les « ruptures » scolaires sont plus courtes et l'engagement des candidats plus continu et régulier.

Le MIL retenu est : Coopérer au sein d'une association étudiante : mise en action autour d'un projet collectif à vocation technique et culturelle.

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

À savoir

  • de 09:00 à 17:00

Commentaire de l'établissement :

uniquement sur rendez-vous au 04 50 44 26 30

  • de 09:00 à 17:00

Commentaire de l'établissement :

uniquement sur rendez-vous au 04 50 44 26 30

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
  • L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
    Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.

Il faut noter qu'un référent est défini pour chaque apprenti au sein de l'équipe pédagogique. Cedernier veille à la bonne intégration du jeune en entreprise, vérifie son assiduité, assure la liaisonavec le maitre d'apprentissage et apporte une aide méthodologique.

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    20 %
  • Méthodes de travail
    22 %
  • Savoir-être
    24 %
  • Motivation
    24 %
  • Engagement et activités
    10 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats
Conseil aux candidats : prise de contact en direct avec notre établissement en plus du voeu Parcoursup.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%
  • Critère d'évaluation important : Bulletins scolaires

    Bulletins scolaires

    Éléments évalués :

    Des deux dernières années de formation
     
    Important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 22%
  • Critère d'évaluation très important : Curriculum Vitae

    Curriculum Vitae

    Éléments évalués :

    Mis à jour à l'instant T
     
    Très important
Votre savoir-être compte pour 24%
  • Critère d'évaluation essentiel : Lettre de motivation

    Lettre de motivation

    Éléments évalués :

    Présentation du candidat
     
    Essentiel
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 24%
  • Critère d'évaluation essentiel : Lettre de motivation

    Lettre de motivation

    Éléments évalués :

    Les attentes de la formation vues par le candidat
     
    Essentiel
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
  • Critère d'évaluation complémentaire : Lettre de motivation

    Lettre de motivation

    Éléments évalués :

    Les centres d'intérêts du candidat (activités sportives, artistiques, engagement associatif...)
     
    Complémentaire
Les attendus nationaux
Intérêts :
- S’intéresser à la gestion des entreprises agricoles dans leur environnement économique, social, juridique et territorial.
- S’intéresser à la conduite des productions agricoles végétales et animales.
- S’intéresser à l’accompagnement de projets agricoles.
- S’intéresser à l’agroécologie et aux questions liées aux transitions écologiques, climatiques et sociales en lien avec l’agriculture.

Capacités et connaissances attendues :
- Disposer de connaissances en gestion de l’entreprise.
- Disposer d’aptitudes de prise de décisions, d'organisation et d'autonomie.
- Disposer de compétences de gestion et d'animation d'équipe dans une démarche de projet.
- Disposer de connaissances de bases en matière de collecte et d’analyse de données et d’informations.
- Disposer de capacités en matière d'expression écrite et orale pour communiquer et argumenter.
- Disposer de capacités collaboratives et d'animation d'équipe dans une démarche de projet.

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

Licence pro mention agronomie, 
Licence pro mention gestion des organisations agricoles et agroalimentaires

 

Débouchés professionnels

S'insérer dans la vie active:

Vous serez amené à travailler à votre compte en tant qu'exploitant ou en tant que salarié au sein : 

  • des exploitations agricoles,
  • des coopératives agricoles ou les groupements d'agriculteurs,
  • des organismes de développement agricole ou rural (chambre d'agriculture, syndicat de développement rural, mairie...),
  • des entreprises prestataires de services,
  • des entreprises privées d'agrofournitures (aliments du bétail, engrais, semences, pesticides...)
  • de l'enseignement ou les organismes de formation,
  • des services techniques des départements ou des régions.

 Poursuite d'étude :

  • préparer un certificat de spécialisation (CS), 
  • préparer en 1 an un second BTSA pour vous spécialiser,
  • préparer une licence professionnelle dans le domaine commercial, le conseil, le management ou la comptabilité.
  • intégrer, via les admissions parallèles une école d'ingénieurs spécialisée dans l'agronomie, l'agriculture et les sciences du vivant.

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1550 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1410 € et 1720 € nets par mois
1410 €
1720 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

CFA MFR Les Dronières  (Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
826 route des Dronières
74350 Cruseilles
Téléphone de l'accueil : 04.50.44.26.30
http://mfr-dronieres.fr

Informations supplémentaires

A 20 min entre Annecy et Genève

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : fanny.antoniello@mfr.asso.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
mfr.dronieres@mfr.asso.fr

Contact du responsable pédagogique :
marion.challier@mfr.asso.fr