Carte d'identité de la formation
CFA CAA - UFA Sainte Clotilde (Strasbourg - 67)
BTS - Services - Services et prestations des secteurs sanitaire et social - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Le BTS SP3S propose des modules d'enseignement généraux et spécifiques variés, visant à former un technicien administratif oeuvrant dans le secteur médico-social et de la protection sociale.
A la fin de sa formation, il sera en possession de solides connaissances sur les structures sanitaires, sociales et médico-sociales, sur les prestations et services qu'elles proposent, et sur les publics fragilisés et leurs besoins qu'elles accueillent. Il sera également compétent dans la méthodologie de projet et la démarche qualité.
Sensibilisé à l'importance du secret professionnel et de l'éthique professionnelle, il mettra tout en oeuvre pour protéger les informations qu'il sera amené à collecter.
- Modules d'enseignements généraux :
Culture générale et expression, langues vivantes (anglais LV1), gestion financière, ressources humaines
- Modules d'enseignements spécialisés :
E3 - GESTION DE LA STRUCTURE ET DU SERVICE
E4 - POLITIQUE DE LA STRUCTURE ET TERRITOIRE
E5 - ACCOMPAGNEMENT ET COORDINATION DU PARCOURS DE LA PERSONNE
E6 - PROJET ET DEMARCHE QUALITE
Mixage de public (élèves et apprentis)
- 3 jours en entreprise et 2 jours en cours
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Les candidats sont conviés à des entretiens individuels afin de les aider dans la rédaction du CV et de la lettre de motivation.
Les coordonnées des entreprises partenaires peuvent être transmises aux candidats afin qu'ils postulent directement auprès de l'entreprise ou la candidature peut être directement transmise à l'entreprise selon les souhaits de celle-ci.
Régulièrement un point est effectué avec le candidat quant à l'évolution de sa recherche d'entreprise d'accueil. Des rendez-vous peuvent être organisés pour préparer les entretiens avec les recruteurs.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : entre le lundi 19 janvier 2026 et le lundi 13 juillet 2026
Période des sessions d'accompagnement : entre le mardi 20 janvier 2026 et le samedi 31 octobre 2026
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Services et prestations des secteurs sanitaire et social - en apprentissage, à Strasbourg (67000)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
- de 10:00 à 17:00
- En Présentiel
Commentaire de l'établissement :
Présence au Salon Studyrama le 10 janvier 2026 de 10h à 17h au Parc des Expositions Hall 1
- de 09:00 à 17:00
- En Présentiel
Commentaire de l'établissement :
Présence aux Journées des universités et des formations post-bac
Jeudi 5 et vendredi 6 février 2026 au Parc des Expositions du Wacken à Strasbourg
- de 09:00 à 15:00
- En Présentiel
Commentaire de l'établissement :
Professeur(e)s, étudiant(e)s et apprenti(e)s vous accueillent, dans un environnement prestigieux, afin de vous accompagner dans votre projet de poursuite d'études, du BTS au Mastère, complétés par notre Prépa ESC, une ouverture à l'international via Erasmus+, et nos services dédiés à l'orientation.
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : allemand ou espagnol (facultatif)
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.
Sportif de haut niveau
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les sportifs de haut niveau.
Pour plus d'information
sur les aménagements pour les sportifs de haut niveau,
consultez le site d'information de l'établissement https://www.clotilde.org/
Vous pouvez nous rencontrer lors des événements suivants :
- Salon Studyrama le 10 janvier 2026
- Journées Universitaires, les 5 et 6 février 2026
- Journée “Portes ouvertes” le samedi 7 mars 2026 de 9h à 15h
- Journée d'immersion au sein de la classe de BTS SP3S alt. (date à définir à la demande)
Mais aussi sur le site du lycée : www.clotilde.org
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires25 %
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Méthodes de travail20 %
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Savoir-être25 %
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Motivation25 %
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Engagement et activités5 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Rapport public
Conseils aux candidats
- Les expériences et l'intérêt pour le secteur sanitaire et social sont valorisés
- Une capacité rédactionnelle et une autonomie dans le travail sont attendues
- Une bonne capacité de communication et une réelle aptitude relationnelle
- Une envie de travailler en groupe
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 25%
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Critère d'évaluation essentiel : Notes et appréciations
Notes et appréciationsÉléments évalués :
Les notes et appréciations obtenues en classe de première et de terminale (en particulier en français, STSS et SES)
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
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Critère d'évaluation très important : Notes
NotesÉléments évalués :
Une aisance à l'écrit et de bons résultats aux épreuves anticipées du baccalauréat
Votre savoir-être compte pour 25%
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Critère d'évaluation essentiel : Appréciations
AppréciationsÉléments évalués :
La présence régulière en cours et pas de remarque négative portant sur le comportement.
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
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Critère d'évaluation essentiel : Motivation
MotivationÉléments évalués :
Etre motivé par cette formation et avoir un projet professionnel
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Engagement
EngagementÉléments évalués :
investissement personnel
Les attendus nationaux
Être intéressé par la prise en charge administrative des usagers du secteur sanitaire et socialDisposer de compétences scientifiques et techniques propres au secteur sanitaire et social ou au secteur de la gestion des ressources humaines
Disposer de compétences relationnelles et d'argumentation au service de la relation à l'usager, être capable d'adopter des comportements et des codes professionnels
S'exprimer et communiquer correctement à l'écrit et à l'oral pour s'inscrire dans un travail en équipe, échanger avec les professionnels du secteur
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
A l'issue du BTS SP3S, les étudiants peuvent compléter leur formation par une troisième année, voir une cinquième année, au sein de l'établissement Sainte Clotilde en validant un des titres RNCP suivants :
- Bac+3 Bachelor Event Project Manager (EPM)
- Bac+3 Bachelor Marketing Digital (MD)
- Bac+3 Bachelor Ressources Humaines (RH)
- Bac+5 Mastère Ressources Humaines (RH)
Ils peuvent aussi choisir d'autres poursuites d'études :
- Une licence professionnelle : certaines L 3 Pro vous seront ouvertes (Intervention sociale, chargé de mission de ville, développement social et médiation par le sport.
- Une 2ème année de licence générale (sous réserve)
- Bachelors et formations complémentaires
- Licence d'administration publique
- Concours administratifs des collectivités territoriales
- Concours de travailleurs sociaux
Organisation d'un forum poursuites d'études au sein de l'établissement
Pour en savoir plus, une visite s'impose : www.clotilde.org
Débouchés professionnels
Les titulaires du BTS SP3S peuvent travailler dans les suivis administratifs :
- des caisses primaires d'assurance maladie (CPAM)
- des caisses d'allocations familiales (CAF), des mutuelles
- des services d'aide à domicile
- des services sociaux de la ville ou du département
- des établissements pour personnes âgées, pour personnes handicapés, pour enfants en difficultés sociales ou tout autre public vulnérable
Les + de Sainte Clotilde :
- Forum Poursuites d'études organisé au sein du lycée Sainte Clotilde tous les ans.
- Validation du niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit avec la certification TOIEC
L'insertion professionnelle des étudiants
Avenir des élèves en sortie du BTS :
Services et prestations des secteurs sanitaire et social - en apprentissage
Pour l'établissement CFA CAA - UFA Sainte Clotilde
41%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
44%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
15%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2023 et 2024. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1610 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
CFA CAA - UFA Sainte Clotilde
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
19 rue de Verdun
67000
Strasbourg
67083
Téléphone de l'accueil : 03.88.45.57.20
https://www.clotilde.org
Informations supplémentaires
L'Institution Sainte-Clotilde se situe dans le quartier de l’Orangerie qui regroupe les immeubles du Conseil de l’Europe, du Palais des Droits de l'homme, du Parlement Européen et les représentations diplomatiques de nombreux pays. L’établissement est aussi proche du campus universitaire de l’Esplanade.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : infirmerie@clotilde.org
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
adjointpostbac@clotilde.org
Contact du responsable pédagogique :
claude.weber@clotilde.org