Carte d'identité de la formation
CFAI Alsace - centre de Reichshoffen (67)
BTS - Production - Maintenance des systèmes - option A Systèmes de production - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 20 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Le titulaire du BTS MS est un technicien de terrain dont les connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique, électrotechnique et automatisme lui permettent de maintenir en état les équipements d'une entreprise et de contribuer à leur optimisation.
Poste stratégique dans une entreprise, il assure la maintenance corrective, définit, planifie et organise la maintenance préventive, améliore les outils de production et intègre les nouveaux équipements.
Visionnez le témoignage d'un apprenti en BTS MS sur notre site internet
https://www.formation-industries-alsace.fr/formations/bts-maintenance-des-systemes-option-systemes-de-production-ms/
Alternance 15 jours en centre de formation / 15 jours en entreprise
Objectifs de la formation:
Diagnostiquer les pannes
Réparer, dépanner
Identifier les risques pour les personnes et l'environnement,définir et respecter les mesures de prévention adaptées
En deuxième année de BTS, l'apprenant doit participer à un projet technique dans lequel il met en oeuvre ses connaissances et ses capacités d'organisation.L'objectif est de proposer une solution d'amélioration technique
En entreprise:
Identification d'une défaillance, analyse des causes et participation à la remise en état des équipements
Gestion et réalisation des actions de maintenance préventive
Coordination des travaux
Mise en conformité des biens
Réalisation d'études pour alimenter les équipements existants
Conception de solutions techniques
Communication avec les différenst secteurs de l'entreprise
Durée: 24 mois
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Le pôle formation UIMM Alsace est doté d'un réseau d'entreprises. Nous accompagnons les candidats depuis leur inscription jusqu'à la signature du contrat d'alternance. Nous disposons d'une plateforme de mise en relation avec les entreprises qui souhaitent accueillir un apprenti ( HUB 3E) - nous coachons les candidats pour qu'ils soient prêts à passer des entretiens.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : mi février à fin août
Période des sessions d'accompagnement : mi février à fin août
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Maintenance des systèmes - option A Systèmes de production - en apprentissage, à Reichshoffen (67110)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
La pédagogie au service des apprenants : Femmes et hommes de terrain, nos formateurs représentent, par leurs technicités et leurs compétences à transmettre, l'un des atouts majeurs de notre centre de formation. Issus de l'industrie,nos formateurs combinent l'approche théorique à la réalité du terrain. Les apprenants ou apprentis acquièrent ainsi les bases du métier mais aussi de nombreux conseils et retours d'expérience qui leur permettent de mettre à profit leurs connaissances
Un cadre de travail égréable et à taille humaine
Un service d'accompagnement complet depuis la candidature jusqu'à la signature du contrat - une plateforme pour candidater https://candidature-cfai-alsace.hub3e.com
- organisation d'entretiens de motivation avec les formateurs ou le service recrutement pour vérifier la motivation et le choix d'orientation - accompagnement et mise en relation individualisée avec les entreprises qui recrutent dans la filière choisie (inutile d'avoir une entreprise pour s'inscrire, le service recrutement vous soutient dans vos démarches)
+ 1250 entreprises partenaires - aide à la préparation des entretiens de motivation à travers l'organisation d'atelier techniques de recherche d'entreprise (en visio-conférence ou en présentiel) - organisation d'un Job dating en présence de nos entreprises partenaires qui recrutent
EASI: une plateforme d'e-learning : développer ses compétences tout au long de la formation et préparer les examens
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires30 %
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Méthodes de travail20 %
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Savoir-être20 %
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Motivation20 %
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Engagement et activités10 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Programme
Enseignement général
Culture générale et expression – Anglais – Mathématiques – Physique et chimie
Enseignement professionnel
Analyse systémique et fonctionnelle – Chaîne d’énergie – Chaîne d’information – Santé – Sécurité – Environnement – Stratégie et organisation de la maintenance – Techniques de maintenance et de conduite
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 30%
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Critère d'évaluation important : Dossier et expérience
Dossier et expérienceÉléments évalués :
valorisation des stages - apprentissage - implication scolaire
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
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Critère d'évaluation important : Savoirs faire
Savoirs faireÉléments évalués :
compétences techniques - esprit d'équipe
Votre savoir-être compte pour 20%
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Critère d'évaluation important : Entretien oral
Entretien oralÉléments évalués :
Attitude qualité des échanges capacité à s'exprimer
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation très important : Motivation
MotivationÉléments évalués :
Entretien de motivation -
Critère d'évaluation important : Entretien
EntretienÉléments évalués :
Capacité à montrer sa motivation - à exprimer son projet professionnel - sa connaissance de la formation
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Centres d'intérêt
Centres d'intérêtÉléments évalués :
Participation à la vie citoyenne- JSP - pratique d'un sport - passion
Les attendus nationaux
S'intéresser à la maintenance des systèmesDisposer de compétences pour travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences pour s'adapter à un environnement industriel, pour comprendre et respecter les règles de son fonctionnement
Disposer de compétences scientifiques et technologiques pour Interpréter et exploiter les informations obtenues à partir d'essais, de test, de simulations, de réalisations
Disposer de compétences en matière de communication technique pour décrire une idée, un principe, une solution (produit, processus, système)
Disposer de compétences en matière d’expression écrite et orale y compris en anglais pour communiquer et argumenter
Les attendus complémentaires
Bon savoir être , attitude essentielle à l'entrée en apprentissage. Les entrepirses y sont très sensibles.
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Licence Pro dont Licence SARII spécialité électricité automatisme ou spécialité Robotique - Licence MaSIPE ( Maintenance des Systèmes Industriels et Production d'Energie.) - Bachelor RPI ( Responsable Performance industrielle) - Licence CAPPI ( Conception et Amélioration des Processus et Produits Industriels)
- Ecole d'ingénieur dont l'ITII Alsace filières Génie Industriel, Mécanique, Mécatronique, Electronique et Informatique Industrielle ou Informatique
Débouchés professionnels
Après le BTS :
Entrée dans la vie active :
Postes possibles : Technicien supérieur de maintenance industrielle, Technicien méthodes de maintenance, Technicien supérieur de SAV
ou Poursuites d'études vers Bac +3 ou école d'ingénieur
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1980 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
CFAI Alsace - centre de Reichshoffen
(Etablissement privé)
2 rue Ettore Bugatti
67110
Reichshoffen
Téléphone de l'accueil : 03.88.06.75.90
http://www.formation-industries-alsace.fr
Informations supplémentaires
Depuis plus de 30 ans, le Pôle formation UIMM Alsace répond à tous les besoins en compétences des entreprises industrielles de la région Alsace, en apprentissage et en formation continue, en formant des jeunes, des salariés d’entreprise et des demandeurs d’emploi.
Nous proposons une large gamme de formations dans les domaines de l’industrie : maintenance industrielle et systèmes automatisés, production, mécanique, chaudronnerie industrielle et soudage, informatique et réseaux, électrotechnique et énergie.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : luc.hausherr@formation-industries-alsace.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
info@formation-industries-alsace.fr
Contact du responsable pédagogique :
info@formation-industries-alsace.fr