Fiche Formation
FIRST AVENIR (Montpellier - 34)
BTS - Services - Professions immobilières - en apprentissage
Carte d'identité de la formation
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 15 places en 2026
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Présentation de la formation
Programme de la formation :
U1. Culture générale et expression
U2. Langue vivante étrangère 1
U3. Environnement juridique et économique des activités immobilières
U4. Transaction et gestion immobilières
U5. Gestion de la copropriété et de l’habitat social
U6. Gestion du bâti dans le contexte de changement climatique
U7. Construction d’une professionnalité dans l’immobilier
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Les sessions d'accompagnement offrent un cadre dynamique pour optimiser la recherche d'alternance :
- Les ateliers de rédaction de CV permettent aux participants de perfectionner leurs documents, mettant en avant leurs compétences de manière percutante.
- Le test de connaissances constitue une étape cruciale pour évaluer les compétences actuelles et définir des objectifs réalistes.
- L'identification ciblée des entreprises qui recrutent permet d'aligner les aspirations des candidats avec les opportunités du marché.
- Les participants bénéficient également d'un entraînement intensif aux entretiens, affinant leurs réponses et renforçant leur posture professionnelle.
- La mise à jour des réseaux sociaux s'avère indispensable dans le contexte professionnel actuel. Les participants apprennent à optimiser leurs profils en ligne pour attirer l'attention des recruteurs.
- Les techniques de prospection enseignées élargissent leur champ d'action, maximisant les chances de trouver des opportunités en accord avec leurs ambitions.
- Le suivi de la recherche d'alternance via WhatsApp offre une plateforme instantanée pour des échanges efficaces, favorisant la réactivité et la personnalisation de l'accompagnement.
L'ensemble de ces activités crée un environnement complet qui transcende la simple recherche d'alternance. Il s'agit d'une immersion stratégique dans le processus de recrutement, où chaque étape est méticuleusement travaillée pour maximiser les chances de succès. Ces sessions ne se contentent pas de dispenser des connaissances, mais forment des candidats capables de naviguer avec assurance dans le monde professionnel en constante évolution.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : entre le mercredi 28 janvier 2026 et le vendredi 26 juin 2026
Période des sessions d'accompagnement : entre le mercredi 04 février 2026 et le vendredi 18 septembre 2026
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Professions immobilières - en apprentissage, à Montpellier (34000)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
- de 11:00 à 17:00
- En Présentiel
- Pause de 13:00 à 14:00
Commentaire de l'établissement :
Veuillez nous contacter au 04 34 11 15 22 afin de confirmer votre présence à l'une de nos journées portes ouvertes.
- de 11:00 à 17:00
- En Présentiel
- Pause de 13:00 à 14:00
Commentaire de l'établissement :
Veuillez nous contacter au 04 34 11 15 22 afin de confirmer votre présence à l'une de nos journées portes ouvertes.
Frais de scolarité
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Nous disposons d'un système de gestion de l'apprentissage (LMS), accessible 7j/7 24h/24, qui propose plusieurs services pour compléter et enrichir les cours présentiels : Modules de formation e-learning, autoévaluations, travaux pratiques interactifs, etc.
Par ailleurs, les formateurs mobilisent différents moyens informatiques et matériels dans le cadre des travaux pratiques : outils et logiciels de valorisation de biens immobiliers (prise de vue, visites virtuelles, relevé des côtes, établissement de plans de surface) ; Logiciel de création de vitrines virtuelles ; Logiciels de gestion immobilière ; Formulaires divers ; Echantillons de matériaux de construction (simple, double et triple vitrage, matériaux d'isolation, cloisons placoplâtre).
L'objectif de ces travaux est de familiariser les étudiants avec les pratiques courantes de l'agent immobilier et de les rendre rapidement opérationnels.
Les professeurs organisent également des sorties pédagogiques : découvertes de différents styles architecturaux, types de constructions et visites de chantiers , visite d'une copropriété et rencontre avec les principaux acteurs de la copropriété.
L’examen des candidatures
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Le CV doit être rédigée avec une grande attention et impérativement comporter une photo professionnelle. Il doit mettre en avant les compétences recherchées dans le secteur de l'immobilier : dynamisme, qualité d'accueil, disponibilité, sens de l'écoute, prise d'initiative, flexibilité, rigueur. La maîtrise de l'Anglais doit être clairement mentionnée sur le CV en précisant le niveau de maîtrise (A1, A2, B1, B2, C1, C2).
Les étudiants doivent se renseigner sur la diversité des métiers de l'immobilier et ne pas se focaliser sur la transaction immobilière. Ils doivent ainsi se familiariser avec les métiers d'administration de biens immobiliers et de gestion locative, les activités de syndic de copropriété, des bailleurs sociaux ainsi que les activités de construction/promotion.
Les étudiants doivent acquérir des notions de base de l'activité de l'agent immobilier : les techniques de prospection immobilière, l'estimation, la notion de mandat.
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
| Résultats scolaires | 15 % |
|---|---|
| Méthodes de travail | 25 % |
| Savoir-être | 25 % |
| Motivation | 30 % |
| Engagement et activités | 5 % |
| Au total | 100 % |
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Résultats académiques | - Résultats académiques de la dernière année d’enseignement suivie - Progression des moyennes |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Compétences académiques | - Méthode de travail - Capacité à l’oral - Qualité de l’expression écrite |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Savoir-être | - Autonomie - Capacité à s’investir - Implication - Capacité à fournir des efforts |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Motivation et cohérence du projet | - Motivation - Capacité à réussir dans la formation - Connaissance des débouchés de la formation - Connaissance des exigences de la formation et de son contenu - Cohérence du projet - Adéquation du projet au contenu et aux débouchés de la formation |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Engagements et intérêt | - Activités extra-scolaires en lien avec l'immobilier |
Les attendus nationaux
S'intéresser au secteur de l’immobilierDisposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences d'analyse et d'évaluation de biens
Etre capable de s'engager dans un travail collaboratif et de travailler en équipe
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.
Poursuite d'études
Le titulaire du BTS Professions immobilières pourra poursuivre ses études en licence professionnelle, notamment :
- Licence professionnelle de l'immobilier et de la construction
- Licence professionnelle “Métiers du droit de l'immobilier”
- Licence professionnelle “Activités immobilières”
- Licence professionnelle “Carrières de l’immobilier”
- Licence professionnelle "Conseiller commercial en maisons individuelles
Il peut également choisir de poursuivre ses études en Bachelor “Gestion de patrimoine” ou en MBA.
Débouchés professionnels
Les débouchés du BTS Professions immobilières sont nombreux :
- Agent immobilier
- Négociateur immobilier
- Gestionnaire de biens locatifs
- Administrateur de biens immobiliers
- Syndic de copropriété
- Technicien immobilier
- Expert immobilier
- Chasseur de biens immobiliers
- Gestionnaire social
- Prospecteur foncier
- Chargé d'études de notaire
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1730 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Établissement
FIRST AVENIR
(Etablissement privé)
125, place du Québec
34000
Montpellier
Téléphone de l'accueil : 0434111522
https://www.firstavenir.fr/
Informations supplémentaires
CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS
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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : maxime.demontmarin@enfp.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
contact@enfp.fr
Contact du responsable pédagogique :
contact@enfp.fr