Carte d'identité de la formation
CFPPA de Hautes Pyrénées - Vic en Bigorre (65)
Certificat de Spécialisation Agricole - Arboriste-élagueur - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 8 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Le CS Arboriste Elagueur forme au métier d'élagueur (ou arboriste - grimpeur) afin de mener en sécurité des activités de coupe, démontage, abattage et élagage sur des arbres d'ornements et forestiers : Préparation et mise en œuvre des chantiers en prenant en compte les normes de sécurité, les règles professionnelles, la biologie du végétal et les attentes du client, entretien régulier de son matériel.
Organisation en 3 blocs de compétences :
C1 : Définir une stratégie d’intervention (diagnostic de l'arbre, plan d'intervention)
C2 : Mettre en œuvre des techniques d’accès au poste de travail (techniques de grimpe et utilisation de la nacelle en sécurité)
C3 : Réaliser des interventions techniques sur les arbres (taille, démontage, haubanage)
Formation en alternance, avec 560 heures en centre réparties sur l'année (16 semaines réparties entre septembre et juin), et le reste du temps en entreprise.
Modalité Pédagogiques
- Interventions de formateurs en centre : apports théoriques, exercices, travaux en groupe
- Interventions de partenaires professionnels
- Travaux pratiques : chantiers pédagogiques
- Sorties, visites de chantiers
- Accompagnement personnalisé
- Ressources pédagogiques à disposition des stagiaires
- Evaluations en situation professionnelle
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Convocation à une journée de recrutement :
- Entretien individuel
- Proposition de pistes de structures d'apprentissage le cas échéant
- Suivi téléphonique ou électronique sur l'avancée des recherches jusqu'à la signature du contrat
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : De mars à septembre 2025
Période des sessions d'accompagnement : De mars à septembre 2025. Journée de tests le 13/06/2025 et le 04/07/2025
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Arboriste-élagueur - en apprentissage, à Vic-en-Bigorre (65500)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Pas de LV1
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires20 %
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Méthodes de travail20 %
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Savoir-être20 %
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Motivation20 %
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Engagement et activités20 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Apporter un soin particulier à la rédaction de la lettre de motivation, en précisant les expériences vécues et la connaissance du métier visé (travail en extérieur, nécessite de bonnes conditions physiques).
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%
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Critère d'évaluation très important : Bulletins, épreuves BAC
Bulletins, épreuves BACÉléments évalués :
Sciences du vivant, Education Physique et Sportive, matières techniques
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
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Critère d'évaluation très important : Communication orale, organisation du travail
Communication orale, organisation du travailÉléments évalués :
Appréciations des enseignants, lettre de motivation
Votre savoir-être compte pour 20%
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Critère d'évaluation très important : Autonomie, rigueur, qualités relationnelles (capacité à travailler en équipe)
Autonomie, rigueur, qualités relationnelles (capacité à travailler en équipe)Éléments évalués :
Appréciations des enseignants, lettre de motivation
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
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Critère d'évaluation important : Motivation à exercer le métier d'élagueur
Motivation à exercer le métier d'élagueurÉléments évalués :
Lettre de motivation
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 20%
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Critère d'évaluation important : Engagement, implication dans des projets scolaires ou extra-scolaires
Engagement, implication dans des projets scolaires ou extra-scolairesÉléments évalués :
Lettre de motivation : engagement associatif et citoyen, expériences vécues
Les attendus nationaux
Intérêts :- Participer à la transition agro-écologique et alimentaire sur les territoires en adaptant les pratiques
- Manifester de l’intérêt pour les aménagements paysagers, l'entretien des parcs et jardins, les espaces verts et les espaces boisés
- Manifester de l’intérêt pour la gestion technique, économique et pratique d'un chantier
Compétences et connaissances requises / aptitudes et attitudes requises
- Disposer d’aptitudes physiques pour le travail en hauteur dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur
Exigences en matière de diplômes
Accessible aux candidats titulaires :
- des baccalauréats professionnels pour les spécialités du secteur de l'aménagement ;
- des brevets professionnels pour les options du secteur de l'aménagement ;
- des brevets de technicien supérieur agricole pour les options du secteur de l'aménagement.
Les autres candidats majeurs peuvent également être admis sur décision prise par le directeur régional de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt, conformément aux dispositions de l'article D. 811-167-3 du code rural et de la pêche maritime.
Contraintes métiers
- Travail en extérieur en entreprises d'espaces verts ou en entreprises spécialisées en taille des arbres
- Travail qui exige une grande mobilité / Déplacements fréquents
- Être majeur
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Possibilité d'intégrer une formation de niveau 5 (BTS aménagements paysagers) ou un autre Certificat de Spécialisation.
Débouchés professionnels
Salariat secteur privé ou public (collectivités) dans une entreprise d'élagage, paysagiste, travaux forestiers, espaces verts.
Reprise ou création d’entreprise d'élagage.
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1600 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
CFPPA de Hautes Pyrénées - Vic en Bigorre
(Établissement public)
11 bis promenade des acacias
65500
Vic-en-Bigorre
Téléphone de l'accueil : 0562318200
https://cfa-cfppa65.fr
Informations supplémentaires
Ressources disponibles : Centre de Ressources, Foyer des apprenants, terrains de sport, salle de musculation, Gymnase, Self service, Exploitation agricole
Nombreux logements disponibles sur la ville de Vic en Bigorre
Accompagnement et soutien des apprenants dans leurs démarches administratives et leur scolarité.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : kathy.abadie@educagri.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
cfa-cfppa65@educagri.fr
Contact du responsable pédagogique :
kathy.abadie@educagri.fr