Pôle formation UIMM Bretagne - CFA de l'Industrie PLERIN (22)
DSP - Pilote de lignes de production automatisées - en apprentissage
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Découvrez le programme complet et les postes à pourvoir ICI.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE, GRATUIT ET RÉMUNÉRÉ
- Durée : 1 an / 500h
- Alternance : 2 sem. en entreprise / 2 sem. en centre
- Nécessité de trouver une entreprise d'accueil
MÉTIER
- Technicien spécialisé dans l’amélioration continue de la production
- Pilote et améliore la production dans le respect des règles QHSSE
- Optimise les processus de fabrication pour améliorer les performances
OBJECTIFS
- Piloter une ligne de production
- Participer aux activités de maintenance de niveau 2 d’un équipement
- Collecter et analyser les données techniques de production pour résoudre le problème sur la ligne
- Rédiger les documents techniques
- Suivre les indicateurs de performance d’une ligne de production
- Surveiller les lignes de production
PRÉ-REQUIS
- Être titulaire d’un diplôme de niveau 4 (BAC)
- Être âgé de 15 à 29 ans révolus
- Être de nationalité française ou ressortissant de l'UE
- Pour les étrangers, obligation d'être en possession d'un titre de séjour avec AUTORISATION DE TRAVAIL
- Qualités appréciées : polyvalence, capacité à intégrer une équipe, respect des normes et consignes, aptitude au travail manuel, communication
MATIÈRES
- TECHNIQUES : Organisation et gestion des interventions de maintenance - Etudes de postes de production - Optimisation et maîtrise de la production - Performance et fiabilité des systèmes industriels - Gestion de la production - Projet tuteuré
- GÉNÉRALES : Ouverture aux cultures numériques - Ouverture aux transitions écologiques, énergétiques et numériques – Anglais - Outils mathématiques - Méthodes et outils de la communication écrite - Economie, gestion et organisation de l'entreprise - Informatique et outils numériques - Démarches de projet
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Nous disposons régulièrement d’offres d’emploi en apprentissage émises par nos entreprises partenaires. Vous pouvez également trouver une entreprise d’accueil par vous–même.
Découvrez l'ensemble de nos postes à pourvoir pour la rentrée prochaine ICI.
Une démarche pro active accompagnée
- Votre conseillère en alternance peut vous accompagner dans vos démarches : rédaction du CV, lettre de motivation, ciblage entreprises, préparation entretien, mises en relation avec nos entreprises partenaires.
Soyez actif !
- Il est impératif de tenir votre conseillère au courant de vos démarches. Restez en contact.
Pistes pour trouver une entreprise d'accueil
- Contactez les entreprises dans lesquelles vous avez déjà effectué un stage
- Faites jouer votre réseau, même s’il est restreint (parents, famille proche ou éloignée, amis, voisins)
- Guettez les forums de recrutement, job dating ou salons professionnels
- Déposez votre CV sur des sites internet d’emploi, consultez les offres, inscrivez-vous pour recevoir des alertes
- Envoyez beaucoup de candidatures
Ne vous découragez pas
Rechercher une entreprise d’accueil est une démarche active qui nécessite de l’investissement personnel et de la motivation. Ne vous découragez pas, même après plusieurs échecs. La patience et la ténacité sont souvent récompensées.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : L'accompagnement commence dès l'entretien. Si l'avis est favorable, un accompagnement personnalisé est proposé.
Période des sessions d'acompagnement : A l'issue de l'entretien, dès lors que vous avez reçu un avis favorable.
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine DSP - Pilote de lignes de production automatisées - en apprentissage, à Plérin (22190)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
Certification
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Les formations analysent les candidatures en avril-mai 2024 à partir des critères qu’elles ont définis et de leur niveau d’importance. Une fois l’analyse des candidatures terminée, chaque formation transmet son classement à Parcoursup afin que les candidats puissent consulter les réponses des formations à tous leurs vœux à compter du 30 mai 2024.
Conseils aux candidats
Il n'est pas nécessaire d'avoir une entreprise d'accueil lors de la formulation des vœux, ni lors de la candidature.
Nous vous conseillons cependant de commencer d’ores et déjà votre recherche d’entreprise.
Notre service recrutement vous accompagne dans vos démarches.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 35%
-
Critère d'évaluation important : Etude des bulletins de notes
Etude des bulletins de notesÉléments évalués :
Bulletins
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 35%
-
Critère d'évaluation important : Méthodes de travail, acquisition des capacités
Méthodes de travail, acquisition des capacitésÉléments évalués :
Bulletins
Votre savoir-être compte pour 30%
-
Critère d'évaluation important : Ponctualité, implication dans la formation
Ponctualité, implication dans la formationÉléments évalués :
Appréciations
Quelles connaissances et compétences sont attendues pour réussir cette formation ?
Les attendus
Une attention particulière sera accordée au projet professionnel et à la motivation pour la formation.
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Accéder aux chiffres clés de la formation
La formation
-
12 places disponibles pour la rentrée étudiante 2024
Connaître les débouchés
Poursuite d'études
Cette formation de niveau 4 BAC+1 a pour premier objectif l'insertion professionnelle. Elle permet également de poursuivre en BAC+2.
Poursuites possibles (niveau 5 - BAC+2)
- BTS MS SP - Maintenance des Systèmes option Systèmes de Production
- BTS CRSA - Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques
- BTS CCST - Conseil et Commercialisation de Solutions Techniques
- TITRE PRO TSMI - Technicien Supérieur de Maintenance Industrielle
- TITRE PRO TSAII - Technicien Supérieur en Automatique et Informatique Industrielle
Débouchés professionnels
Secteurs concernés
- Tous les secteurs d'activités utilisant des lignes automatisées de production
Exemples de métiers
- Agent de rénovation et maintenance mécanique de machines industrielles
- Agent de maintenance industrielle
- Responsable de ligne de production industrielle
- Préparateur méthodes-industrialisation en mécanique industrielle
- Agent technique bureau des méthodes en industrie
- Agent de préparation de la production
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Pôle formation UIMM Bretagne - CFA de l'Industrie PLERIN
(Privé hors contrat)
7 rue du Bignon
ZA La prunelle - BP 221
22190
Plérin
CEDEX
Téléphone de l'accueil : 02.96.74.71.59
https://www.formation-industrie.bzh/plerin
Informations supplémentaires
Depuis près de 35 ans, le Pôle formation UIMM forme des apprenti•e•s aux métiers de l'industrie et du tertiaire.
7 établissements en Bretagne
- BREST - BRUZ (Rennes) - LORIENT - PLÉRIN (St Brieuc) - QUIMPER (Ergué Gabéric) - REDON - VITRÉ
- 16 écoles partenaires (ITII Ingénieurs, IUT, Lycées, CCI)
- 2 écoles internes : ESNA et ESM
114 formations en alternance
Un accompagnement dans la recherche d'entreprise
Notre équipe conseil vous accompagne : rédaction du CV, lettre de motivation, ciblage entreprise, préparation entretien, mise en relation avec nos entreprises partenaires
PLÉRIN
Chimie, aéronautique, agroalimentaire, réalité virtuelle sont autant de domaines représentés par les entreprises du bassin de Saint-Brieuc.
Notre établissement accueille plus de 200 apprentis.
- Formations post-bac
- MC ENR - BTS CRCI - BTS CRSA - BTS ELECT - BTS MS-SP - TITRE PRO TSMEL (logistique) - TITRE PRO TSMI (maintenance)
- Pratique
- Transports en commun, cafétéria, Foyer Jeunes Travailleurs à 500m
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : david.lambert@formation-industrie.bzh
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
geraldine.guegan@formation-industrie.bzh
Contact du responsable pédagogique :
david.lambert@formation-industrie.bzh