Carte d'identité de la formation
ESUP Rennes - Ecole Supérieure de Commerce et de Management (Saint-Jacques-de-la-Lande - 35)
BTS - Services - Tourisme - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 12 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Enseignements Techniques et Professionnels
- Gestion de la relation client
- Tourisme et territoire
- Cadre organisationnel et juridique des activités touristiques
- Mercatique et conception de prestation touristique
- Tourismatique
- Gestion de l’information touristique : spécialisation de classe en 2ème année multimédia
- Parcours de professionnalisation
Enseignements Généraux
- Culture générale et expression
- Langue vivante étrangère A (Anglais) et B (Allemand ou Espagnol)
Projets Professionnels
- Gestion de l’information touristique
- Parcours de professionnalisation
Modalités pédagogiques
2 jours à l'école, 3 jours en entreprise chaque semaine
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Nous vous invitons à nous contacter directement, dès vous le pourrez, via notre site internet, par mail ou par téléphone, pour que nous puissions vous accompagner et démarrer ensemble vos recherches d'apprentissage.
Bénéficiez d’un coaching personnalisé avec l'ESUP, grâce au suivi de nos consultants et à nos ateliers :
- Des conseils personnalisés pour construire un CV, une lettre de motivation impactants et vous transmettre les meilleures techniques de recherche d’entreprise et de prospection
- Un soutien pour préparer vos candidatures et réussir vos entretiens
- L'accès à notre réseau d'entreprises partenaires et à des offres exclusives
Les recrutements ont déjà commencé. N’attendez plus, contactez-nous pour bénéficier de tous nos conseils pour avancer dans vos démarches de recherche d’alternance !
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : De janvier à septembre
Période des sessions d'accompagnement : De janvier à septembre
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Tourisme - en apprentissage, à Saint-Jacques-de-la-Lande (35136)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Espagnol ou allemand
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : C2
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires25 %
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Méthodes de travail25 %
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Savoir-être20 %
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Motivation20 %
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Engagement et activités10 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Le candidat doit bien se préparer à l’entretien d’admission en se renseignant sur le contenu de la formation BTS Tourisme, ses débouchés et les spécificités de l’apprentissage. Pour cela, il peut se rendre sur le site internet de l’établissement et se rendre aux journées portes ouvertes.
Cet échange doit être vu comme un entretien professionnel et donc préparé comme tel (discours, tenue, posture, etc.).
Le projet de formation doit être affirmé pour appuyer ses motivations. Nous invitons les candidats à le personnaliser comme une lettre de motivation en citant la formation et l’école. Pour le rédiger, nous recommandons d’éviter les copiés/collés des modèles disponibles sur internet, de soigner son orthographe et les formulations, de le relire ou le faire relire.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 25%
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Critère d'évaluation important : Résultats académiques des deux dernières années d'enseignement suivies
Résultats académiques des deux dernières années d'enseignement suiviesÉléments évalués :
Bulletins de notes trimestriels ou semestriels
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 25%
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Critère d'évaluation important : Capacités à s'exprimer oralement
Capacités à s'exprimer oralementÉléments évalués :
Entretien
Votre savoir-être compte pour 20%
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Critère d'évaluation important : Investissement Concentration
Investissement ConcentrationÉléments évalués :
Appréciations bulletins de notes
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
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Critère d'évaluation important : Motivation Cohérence du projet
Motivation Cohérence du projetÉléments évalués :
Dossier candidature
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Centres d'intérêt - engagements divers
Centres d'intérêt - engagements diversÉléments évalués :
CV et dossier de candidature
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles à mobiliser dans les métiers propres au secteur du tourismeCapacité à évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
Disposer de compétences pour travailler en équipe pour la réalisation de projets
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale, en langue française et au moins dans deux langues vivantes étrangères (dont l'anglais)
S'intéresser au management des entreprises et à leur environnement économique et juridique
Avoir une bonne culture générale, en particulier en histoire et en géographie
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Les épreuves de sélection
Épreuves écrites
En complément de votre dossier Parcoursup, vous devez passer quatre tests en ligne différents adaptés à votre niveau d'entrée: anglais (15 mn), logique (15 mn), français (15 mn) et culture générale (15 mn). Ces épreuves nous permettent d'évaluer vos capacités de manière large, sur une bas commune, et de mesurer votre adaptabilité.
Dates des épreuves
Les épreuves écrites auront lieu : De Janvier à Septembre
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail De Janvier à Septembre.
Épreuves orales
Un entretien à l'ESUP conclura nos étapes d'admission Parcoursup. Ce sera l'occasion pour vous de nous présenter oralement et en face à face votre candidature, votre choix d'orientation et votre projet d'avenir. Cette dernière épreuve orale nous permettra d'évaluer votre motivation.
Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : De Janvier à Septembre
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail De Janvier à Septembre.
Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Bachelor Commerce et Marketing - Majeures : Négociation/Vente, International ou Banque/Assurance/Patrimoine
Bachelor Communication Digitale
Débouchés professionnels
Le titulaire du BTS Tourisme peut prétendre à des postes de conseiller voyages ou billetterie, forfaitiste, délégué réceptif, agent d’escale, guide accompagnateur, correspondant local, chargé de marketing ou de promotion, animateur de tourisme local, chargé de promotion, médiateur culturel, technicien d’accueil touristique, animateur, gestionnaire d’équipement ou de site ... Il
pourra évoluer avec l’expérience vers plus d’autonomie et de responsabilités.
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1640 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
ESUP Rennes - Ecole Supérieure de Commerce et de Management
(Etablissement privé)
ZAC de la COURROUZE
1 C rue Louis Braille
35136
Saint-Jacques-de-la-Lande
Téléphone de l'accueil : 0299314243
https://www.esup.fr/
Informations supplémentaires
Bus : Ligne C6
Métro : Ligne B station Gaîté-St Jacques
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : mathilde.blin@esup.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
esup@rennes.fr
Contact du responsable pédagogique :
rennes@esup.fr