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CFA AFIPE - VENTE COMMERCE (Poissy - 78)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage

Établissement

Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC

Formation

  • Formation sélective
  • Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
  • 30 places en 2025
BTS contrôlé par l'Etat

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Découvrir la formation et ses caractéristiques

Présentation de la formation

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Descriptif de la formation

ORGANISATION DE LA FORMATION : 

  • Rentrée en fin aout /septembre. 
  • Evaluation en ponctuel ( 2 examens blancs par année de formation)
  • Le rythme d'alternance est de 1 semaine enseignements théoriques / 1 semaine en entreprise.
  • Durée totale : 24 mois 1365 heures de formation
  • Des enseignements des domaines professionnel et général sont proposés ainsi qu'un suivi des actions en entreprise. 

PROGRAMME PEDAGOGIQUE :

  • Tutorat
  • Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs de la PME
  • Participer à la gestion des risques
  • Gérer le personnel et contribuer à la GRH
  • Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME
  • Préparation des dossiers professionnels
  • Ateliers de professionnalisation et de culture économique, juridique et managérial
  • Culture générale et expression
  • Expression et culture en LVE (Anglais)
  • Culture économique, juridique et managériale
  • Devoir sur table hebdomadaire

Apprentissage

Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide .

Accompagnement à la recherche de contrat

Processus d'aide à la recherche d'entreprises : 80% des candidats sont placés par l'AFIPE, un service est entièrement dédié à cette mission. L'accompagnement commence par un entretien préalable pour une prise de connaissance des vœux du candidat en terme de placement  et des éventuelles contraintes. Puis un accompagnement personnalisé est fait : sur le CV ; l'organisation de la recherche d'entreprise, le suivi et les relances, la préparation de l'entretien…

Des entretiens réguliers de suivi avec le service des relations entreprises sont réalisés.

Envoi du CV aux entreprises correspondants au profil du  candidat après validation préalable du candidat. 

Convocation à des sessions de recrutement. 

Débrief des entretiens, information sur les conditions de l'alternance et sur le contrat.

Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal

Période des convocations : De Février à septembre 2025

Période des sessions d'accompagnement : De mars/ avril à décembre 2025

La Bonne Alternance - Pôle emploi

Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage

Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Poissy (78300)

Consulter les entreprises

Période favorable à l'embauche : de janvier à avril

Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .

Voir la fiche Onisep

À savoir

  • de 09:00 à 12:30

Commentaire de l'établissement :

Organisation de la journée: Rencontre avec les apprentis et les formateurs, visite du site, préinscription possible. 

  • de 14:30 à 17:00

Commentaire de l'établissement :

Organisation de la journée: Rencontre avec les apprentis et les formateurs, visite du site, préinscription possible. 

  • de 09:00 à 12:30

Commentaire de l'établissement :

Organisation de la journée: Rencontre avec les apprentis et les formateurs, visite du site, préinscription possible. 

  • de 14:30 à 17:00

Commentaire de l'établissement :

Organisation de la journée: Rencontre avec les apprentis et les formateurs, visite du site, préinscription possible. 

Frais de scolarité
Par année

Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur

Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros

Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.

  • Langue vivante 1 : Anglais
  • Langue vivante 2 : Pas de LV2
  • Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2

Accompagnement individualisé à la recherche d'entreprises

Remédiation

Suivi en entreprise assuré par le formateur référent : 4 visites en entreprise pour le suivi des missions et dossiers professionnels sur les 2 ans de formation. 

Plateforme numérique pédagogique pour une individualisation de la formation.

Tutorat hebdomadaire

Projets pédagogiques de terrain en lien avec le référentiel.( séjours professionnels à l'étranger, sorties pédagogiques)

Organisation de nombreux entrainements aux épreuves orales. 

Organisation de BTS blancs écrits et oraux en première et deuxième année.

Comprendre les critères d'analyse des candidatures

Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?

Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
100%
  • Résultats scolaires
    35 %
  • Méthodes de travail
    5 %
  • Savoir-être
    30 %
  • Motivation
    25 %
  • Engagement et activités
    5 %

Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.

L’examen des candidatures par les formations

Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.

Conseils aux candidats

Conseil aux candidats :
Ne pas hésiter à prendre contact avec l'établissement dès la confirmation de votre vœu nous pourrons ainsi rapidement vous convoquer et vous intégrer aux ateliers de recherche d'entreprises  .  

Consulter régulièrement vos emails et messagerie vocale.
Informer l'établissement en cas de changement de situation (ne souhaite plus candidater, ne se présentera pas à l'entretien de recrutement, se désiste ...).

Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 35%

  • Critère d'évaluation important : Résultats des enseignements spécifiques

    Résultats des enseignements spécifiques

    Éléments évalués :

    Niveau de note global supérieur à la moyenne sur certains enseignements
     
    Important
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 5%

  • Critère d'évaluation complémentaire : Capacité à structurer, synthétiser ses idées Ecoute active

    Capacité à structurer, synthétiser ses idées Ecoute active

    Éléments évalués :

    Appréciations de stage et/ou matières professionnelles
     
    Complémentaire
Votre savoir-être compte pour 30%

  • Critère d'évaluation important : Savoir être

    Savoir être

    Éléments évalués :

    Peu de retards et peu d'absences injustifiées et un comportement adapté à la poursuite d'étude en alternance.
     
    Important
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%

  • Critère d'évaluation très important : Projet professionnel

    Projet professionnel

    Éléments évalués :

    Le projet professionnel doit être en cohérence avec la formation demandée
     
    Très important
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%

  • Critère d'évaluation complémentaire : Engagement

    Engagement

    Éléments évalués :

    Un stage dans le domaine demandé serait un plus.
     
    Complémentaire
Les attendus nationaux
S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques

Consulter les modalités de candidature

Les conditions pour candidater

Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.

Les épreuves de sélection

Épreuves écrites

Test écrit sur le projet professionnel et afin d'évaluer le niveau d'écriture du candidat. 

Il sera demandé de décrire le projet professionnel du candidat et ses motivations pour intégrer la formation de BTS  Management commercial opérationnel. 

Cette épreuve à pour but de valider l'adéquation entre le niveau du candidat et son projet professionnel. 

Ce test sera utilisé lors de l'entretien oral du candidat. 

Dates des épreuves

Les épreuves écrites auront lieu : De février à septembre

Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail De février à septembre.

Épreuves orales

L'entretien oral à pour but de vérifier les motivations du candidat pour la formation et le métier demandé.  Valider les connaissances quant au diplôme et aux enseignements.  Vérifier sa connaissance des attendus en entreprise. 
 

Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : De février à septembre 2025

Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail de février à septembre 2025.

Voir la présentation des épreuves sur le site de l'établissement

Poursuivre ses études et connaitre les débouchés

Poursuite d'études

BACHELOR COMMERCE MARKETING ET ENTREPRENEURIAT -Formation en alternance - Titre CACMO reconnu par l’Etat - Inscrit au RNCP n° 32073 - Niveau 6 (180 ECTS) - NSF 312 - Organisme Certificateur : TALIS Compétences et Certifications

BACHELOR MARKETING et COMMUNICATION DIGITALE -Formation en alternance - Titre CACMO reconnu par l’Etat - Inscrit au RNCP n° 32073 - Niveau 6 (180 ECTS) - NSF 312 - Organisme Certificateur : TALIS Compétences et Certifications

MANAGER DE LA STRATÉGIE ET DE LA PERFORMANCE COMMERCIALE -Formation en alternance - Titre MSPC reconnu par l’Etat - Inscrit au RNCP n° 35894 - Niveau 7 (300 ECTS) - NSF 312 - Organisme Certificateur : TALIS Compétences et Certifications

Débouchés professionnels

Les missions associées au BTS « Gestion de la PME » sont exercées par une collaboratrice ou un collaborateur de la direction d'une très petite, petite ou moyenne entreprise. Elles consistent en une coopération directe avec la dirigeante ou le dirigeant. Toutefois, des emplois dans d’autres formes de très petites, petites ou moyennes unités1 peuvent se rapprocher de ceux associés à la gestion de la PME dès lors que les activités professionnelles rencontrées et leurs enjeux sont en proximité avec ceux connus au sein d’une PME.

Quelques exemples de fonctions : collaborateur du dirigeant PME; assistant commercial; assistant de direction; assistant de gestion administratif; assistant RH; assistant de gestion. 

Salaire indicatif un an après la sortie des études

Sur toute la France

1620 €

Salaire médian net par mois

50% gagnent moins
50% gagnent plus
La moitié des salariés gagne entre 1470 € et 1800 € nets par mois
1470 €
1800 €

Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données

Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.

Les données affichées présentent :

  • Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
  • La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.

Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.

Contacter et échanger avec l'établissement

Établissement

CFA AFIPE - VENTE COMMERCE  (Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
AFIPE CFA VENTE ET COMMERCE
7 Bis, Enclos de l'Abbaye
78300 Poissy
Téléphone de l'accueil : 01.39.79.63.50
https://www.afipe.fr

Informations supplémentaires

Pour plus d'information concernant les apprentis en situation de handicap : https://www.afipe.fr/situation-de-handicap/

L'AFIPE est accessible à pied depuis la gare de Poissy.

Stationnement possible au CDA, avenue Blanche de Castille.

Rechercher une personne avec qui échanger

Sur l'accompagnement pour les situations de handicap

Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.

Référent handicap : arouffy@afipe.fr

Sur la formation et son organisation

Contact pour les questions administratives :
accueil@afipe.fr

Contact du responsable pédagogique :
smosnier@afipe.fr