Carte d'identité de la formation
ALESIA FORMATION (Amiens - 80)
BTS - Services - Gestion de la PME - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 24 places en 2026
Partager la page
Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
- La formation est gratuite pour l'apprenti(e) (Article L6211-1 du code du travail)
- Le salaire est versé à l'apprenti(e) par l'entreprise
Durée de la formation :
- 1350 h sur 24 mois
Démarrage :
- 03/09/2026
Rythme de l'alternance :
- Par semaine : 2 jours en centre de formation / 3 jours en entreprise
Contenu de la formation :
Formation générale :
- Culture générale et expression
- Expression et culture en langue vivante étrangère : Anglais
- Culture économique, juridique et managériale
Formation professionnelle :
- Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs
- Participer à la gestion des risques
- Gérer le personnel et contribuer à la GRH
- Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME
- Communication
- Ateliers professionnels
- Pour plus d'infos : https://www.alesia-formation.fr/page/bts-gestion-de-la-pme-bts-gpme
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Une fois sa candidature acceptée par ALESIA Formation, le/la candidat(e) bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour trouver une entreprise et signer un contrat d’apprentissage.
Dès le mois de février, un coach professionnel ALESIA Formation l’aide à :
- définir et formaliser son projet professionnel,
- rédiger son CV et sa lettre de motivation,
- se préparer aux entretiens d'embauche,
- optimiser son profil LinkedIn,
- comprendre les missions en entreprise liées au diplôme préparé.
Le/la candidat(e) profite également de :
- Job Dating organisés à ALESIA Formation,
- offres d’emploi ciblées remis par son coach ALESIA Formation
Il/elle reste libre d’accepter ou non les propositions reçues.
ALESIA Formation est à l'origine de la signature de la majorité des contrats d'apprentissage, grâce aux offres d'emploi qu'elle reçoit.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : entre le lundi 02 février 2026 et le lundi 21 septembre 2026
Période des sessions d'accompagnement : entre le lundi 09 février 2026 et le mercredi 30 septembre 2026
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Gestion de la PME - en apprentissage, à Amiens (80090)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
ALESIA Formation, E cole de commerce et de gestion 100 % en alternance :
- 30 ans d’expérience au service des étudiants et des entreprises
- Des taux de réussite aux examens nationaux allant de 86 % à 100 %
- Suivi individualisé avec des promotions de 16 personnes environ
- Promotions composées exclusivement d’alternants (sous contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)
- Coaching tout au long de la recherche de l'entreprise d'accueil et en cours de formation
- Ateliers de professionnalisation du CV et de la lettre de motivation
- Séances de préparation et de simulation à l'entretien de recrutement
- Accès aux journées "Job dating" avec les entreprises partenaires d'ALESIA Formation
- Formatrices et formateurs qui cumulent expérience de l'entreprise et de la pédagogie
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
-
Résultats scolaires30 %
-
Méthodes de travail20 %
-
Savoir-être20 %
-
Motivation25 %
-
Engagement et activités5 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Réussir son admission dans le supérieur, c'est :
- Bien s'informer et choisir une formation qui correspond à ses aspirations et aux missions professionnelles que l'on souhaite accomplir.
- Une fois bien documenté(e), vous serez en mesure de rédiger une lettre de motivation et un CV répondant aux exigences des recruteurs, de participer à un entretien de sélection réussi qui sera pour vous le moment de manifester votre intérêt pour la formation choisie et de démontrer votre motivation
- Finaliser son dossier PARCOURSUP le plus tôt possible (pour la recherche de l'entreprise)
- Répondre aux sollicitations d'ALESIA Formation (mail, téléphone)
L'équipe d'ALESIA Formation est à votre écoute pour :
- Vous informer
- Vous conseiller
- Vous coacher dans votre recherche d’une entreprise.
Venez nous rentrer lors des JPO, salons .... Et rencontrez nos apprenti(e)s en formation, nos ambassadeurs(trices) .
La majorité des contrats d'alternance est pourvue par le biais des offres d'emploi reçues par ALESIA Formation.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 30%
-
Critère d'évaluation essentiel : • Résultats et appréciations obtenus -
• Résultats et appréciations obtenus -Éléments évalués :
Relevés de notes et appréciations des professeurs de 1ère et de Terminale et/ou des deux dernières années d’études - Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR -
Critère d'évaluation essentiel : • Progression des résultats obtenus
• Progression des résultats obtenusÉléments évalués :
Relevés de notes et appréciations des professeurs de 1ère et de Terminale et/ou des deux dernières années d’études – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation essentiel : • Capacité d’expression, de synthèse, d’analyse
• Capacité d’expression, de synthèse, d’analyseÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation et tests écrits -
Critère d'évaluation très important : • Capacité d’écoute et de concentration
• Capacité d’écoute et de concentrationÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation et tests écrits -
Critère d'évaluation important : • Respect des consignes données
• Respect des consignes donnéesÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation et tests écrits -
Critère d'évaluation important : • Gestion du temps, logique
• Gestion du temps, logiqueÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeurs – Avis des conseils de classe – Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation et tests écrits
Votre savoir-être compte pour 20%
-
Critère d'évaluation essentiel : • Attitude face au travail, sérieux, persévérance…
• Attitude face au travail, sérieux, persévérance…Éléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR -
Critère d'évaluation très important : • Assiduité aux cours
• Assiduité aux coursÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR -
Critère d'évaluation très important : • Maturité
• MaturitéÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation -
Critère d'évaluation important : • Ecoute, réactivité et dynamisme
• Ecoute, réactivité et dynamismeÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation -
Critère d'évaluation important : • Concentration
• ConcentrationÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
-
Critère d'évaluation essentiel : • Capacité du candidat à réussir dans la formation supérieure souhaitée
• Capacité du candidat à réussir dans la formation supérieure souhaitéeÉléments évalués :
Notes et appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR - Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation -
Critère d'évaluation essentiel : • Pertinence et cohérence du projet professionnel et personnel avec la formation supérieure choisie
• Pertinence et cohérence du projet professionnel et personnel avec la formation supérieure choisieÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s– Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation – CV et lettre de motivation -
Critère d'évaluation essentiel : • Degré de motivation
• Degré de motivationÉléments évalués :
Appréciations des professeur(e)s – Avis des conseils de classe - Fiche AVENIR – Entretien de motivation avec le Directeur d'ALESIA Formation –CV et lettre de motivation -
Critère d'évaluation essentiel : • Connaissance de la formation choisie
• Connaissance de la formation choisieÉléments évalués :
Entretien de sélection avec le Directeur d'ALESIA Formation – CV et lettre de motivation
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
-
Critère d'évaluation complémentaire : • Engagement associatif
• Engagement associatifÉléments évalués :
Engagement associatif (humanitaire, caritatif, culturel…) -
Critère d'évaluation complémentaire : • Autres formes d’engagement
• Autres formes d’engagementÉléments évalués :
Service civique, corps européen de solidarité… bénévolat -
Critère d'évaluation complémentaire : • Centres d’intérêt
• Centres d’intérêtÉléments évalués :
Sport, musique, littérature….
Les attendus nationaux
S'intéresser au management et à la gestion des entreprises ainsi qu'à leur environnement économique et juridiqueDisposer de compétences en matière de communication écrite et orale
Disposer de compétences relationnelles propres aux activités de gestion de la PME
Disposer de compétences techniques et calculatoires pour traiter des données de gestion
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques
Les attendus complémentaires
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Les épreuves de sélection
Épreuves écrites
Tests écrits : Tests de logique (ne nécessitant pas de connaissances spécifiques préalables) - (en présentiel)
Dates des épreuves
Les épreuves écrites auront lieu : Du lundi 26 janvier 2026 au mercredi 30 septembre 2026
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail entre le mardi 20 janvier 2026 et le lundi 21 septembre 2026.
Épreuves orales
Entretien individuel de motivation avec le directeur du CFA ALESIA Formation (en distanciel).
Sont appréciées :
- Les raisons du choix de la formation
- Les raisons du choix de l’alternance (l’apprentissage)
- La connaissance de la formation choisie
- La cohérence du projet professionnel avec la formation choisie
- La connaissance du dispositif de l’alternance (contrat d’apprentissage)
- La qualité d’expression
- La présentation (tenue, environnement)
Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : Du lundi 26 janvier 2026 au mercredi 30 septembre 2026
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail entre le mardi 20 janvier 2026 et le lundi 21 septembre 2026.
Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Le BTS Gestion de la PME (GPME) a pour objectif l'insertion professionnelle mais la poursuite d'études en contrat d'apprentissage est encouragée à ALESIA Formation en :
- 3ème année de BACHELOR Chargé(e) des Ressources Humaines, Titre certifié de niveau 6, enregistré au RNCP, le 15/09/2021, fiche n° 35878, délivré par SUP des RH.
- 3ème année BACHELOR Responsable du Développement des Activités - Titre certifié de niveau 6, codes NSF 310 et 312, enregistré au RNCP fiche n° 40889 le 25/06/2025, délivré par FORMATIVES.
- Manager en Ressources Humaines - Titre certifié de niveau 7, code NSF 315, 315n, 315t enregistré au RNCP le 21/12/2023, fiche n°38460, délivré par FORMATIVES
- Manager Commercial et marketing - Titre certifié de niveau 7, codes NSF 312m 312, et 312p, enregistré au RNCP le 20/01/2021 fiche n° 35208, délivré par EDUCSUP.
- Plus d'infos et de conseils
Débouchés professionnels
Le titulaire du BTS Gestion de la PME seconde le dirigeant d'une PME (Petite et Moyenne entreprise). Il (elle) est son « bras droit » et accomplit pour lui des missions très diverses.
Il(elle) intervient à la fois dans les domaines administratif, commercial, comptable et communication d’une entreprise pour en assurer son bon fonctionnement.
Sa fonction nécessite une très grande polyvalence, de bonnes qualités relationnelles et il (elle) doit être doté(e) d'un sens aigu des responsabilités.
Un grand choix de postes est offert :
- Assistant commercial
- Assistant de direction
- Assistant en gestion administrative
- Assistant en ressources humaines
- Assistant comptable
- Secrétaire (direction, bureautique..)
- Assistant de gestion en PME
- Collaborateur du dirigeant PME
Pour davantage d’informations sur les débouchés professionnels
L'insertion professionnelle des étudiants
Devenir des élèves en sortie du BTS :
Gestion de la PME - en apprentissage
Pour l'établissement ALESIA FORMATION
16%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
77%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
7%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2023 et 2024. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1710 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
ALESIA FORMATION
(Etablissement privé)
50 Avenue d'Italie
80090
Amiens
Téléphone de l'accueil : 0320512627
http://www.alesia-formation.fr
Informations supplémentaires
Le Campus ALESIA Formation, Ecole de commerce et de gestion, est implanté au cœur d’un quartier dynamique d’Amiens, la Vallée de Vignes, offrant toutes commodités à proximité :
- Accès aux moyens de transports en commun (gare SNCF : à 18 mn)
- Parking
- Commerces
- Importante offre de restauration
Le Campus ALESIA Formation Amiens est un Etablissement Recevant du Public (ERP) accessible aux personnes à mobilité réduite.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : ddelhorbe@alesiaformation.fr
Contact pour les questions administratives :
contact@alesiaformation.fr
Contact du responsable pédagogique :
ddelhorbe@alesiaformation.fr
Contact : https://www.instagram.com/alesiaformation1/ https://www.facebook.com/alesiaformation/
Période de disponibilité de l'ambassadeur étudiant : Du 5 janvier au 30 septembre 2026
Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.