Carte d'identité de la formation
UFA Oberlin (Strasbourg - 67)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 30 places en 2025
Partager la page
Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Répertoire national des certifications professionnelles
BTS - Management commercial opérationnel
https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/34031/
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Les candidats sélectionnés par la commission pédagogique peuvent prendre contact avec les chargés de développement de l'apprentissage de l'UFA J-F Oberlin pour les demandes d'accompagnement à la recherche de contrat.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : A définir
Période des sessions d'accompagnement : A définir
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Strasbourg (67000)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
-
Résultats scolaires40 %
-
Méthodes de travail20 %
-
Savoir-être15 %
-
Motivation20 %
-
Engagement et activités5 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
- Les recherches d'un employeur pour la signature d'un contrat d'apprentissage doivent commencer tôt en 2024.
- Il est primordial de noter dans votre lettre de motivation si vous avez une entreprise d'accueil pour votre formation en BTS et vous pouvez également informer l'UFA J-F Oberlin via l'adresse mail ufa-oberlin@cfa-academique.fr
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 40%
-
Critère d'évaluation essentiel : Pour les lycées: Résultats de 1ère et terminale. Pour pour les candidats en réorientation post-bac ou professionnelle: Résultats du baccalauréat et dans les formations universitaires suivies
Pour les lycées: Résultats de 1ère et terminale. Pour pour les candidats en réorientation post-bac ou professionnelle: Résultats du baccalauréat et dans les formations universitaires suiviesÉléments évalués :
Les notes du BAC GÉNÉRAL: Spécialités SES - BAC TECHNO STMG 4 spécialités en terminale : ressources humaines et communication, gestion et finance, mercatique (marketing) ou systèmes d’information et de gestion BAC PRO Tertiaires : Métiers de l’Accueil - Métiers du Commerce et de la Vente - AGORA
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation important : Méthode de travail et capacité à réussir
Méthode de travail et capacité à réussirÉléments évalués :
Appréciations des professeurs de lycée sur les bulletins. Fiche avenir, champ « Méthode de travail » et « Capacité à réussir ». Fiche de suivi de réorientation et de reprise d’étude.
Votre savoir-être compte pour 15%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Autonomie dans le travail, compétences relationnelles et adaptabilité, implication, capacité à s’investir et à s’impliquer dans les travaux demandés
Autonomie dans le travail, compétences relationnelles et adaptabilité, implication, capacité à s’investir et à s’impliquer dans les travaux demandésÉléments évalués :
Appréciations des professeurs de lycées sur les bulletins ou sur les documents fournis par les candidats en réorientation post-bac ou professionnelle. Fiche avenir : champs « Capacité à s’investir » et « autonomie ».
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation important : Motivation. Capacité à expliquer le choix de la formation ou des métiers visés. Représentation des métiers. Expériences en lien avec la formation et/ou le métier
Motivation. Capacité à expliquer le choix de la formation ou des métiers visés. Représentation des métiers. Expériences en lien avec la formation et/ou le métierÉléments évalués :
Projet de formation motivé et en adéquation avec le cursus. Connaissance du métier et/ou de la formation. Expériences professionnelles ou stages. Intérêt pour la formation via les moyens de communication disponibles. Parcours scolaire et universitaire.
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 5%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Engagement citoyen ou investissement dans une association ou dans un autre cadre. Expérience d’encadrement ou d’animation. Pratiques sportives et culturelles.
Engagement citoyen ou investissement dans une association ou dans un autre cadre. Expérience d’encadrement ou d’animation. Pratiques sportives et culturelles.Éléments évalués :
Fiche avenir : champ « « Engagement citoyen ». Rubrique « Activités et centre d’intérêts »
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation clientDisposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Il est possible de rejoindre une Licence Professionnelle ou un BUT dans un secteur d'activité particulier (vente, gestion, banque, assurance, commerce, marketing, management...) Votre candidature se fera sur dossier de candidature.
Débouchés professionnels
Il est possible de rejoindre une Licence Professionnelle ou un BUT dans un secteur d'activité particulier (vente, gestion, banque, assurance, commerce, marketing, management...) Votre candidature se fera sur dossier de candidature.
L'insertion professionnelle des étudiants
Avenir des élèves en sortie du BTS :
Management Commercial Opérationnel - en apprentissage
Pour l'établissement UFA Oberlin
60%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
35%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
5%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1600 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
UFA Oberlin
(Établissement public)
4 rue de l'Académie
BP 20006
67000
Strasbourg
Téléphone de l'accueil : 03.88.35.37.38
https://ufaoberlin.wixsite.com/ufaoberlin
Informations supplémentaires
Informations utiles:
Plusieurs sites à fréquenter dans le cadre de la formation DEUST:
- UFA J-F Oberlin: 6 rue Baldung-Grien, 67000 Strasbourg
- Lycée J-F Oberlin: 4 rue de l'académie, 67000 Strasbourg
- Faculté de Pharmacie - Université de Strasbourg: 74 Rte du Rhin, 67400 Illkirch-Graffenstaden
Un seul site pour la formation BTS MCO:
- UFA J-F Oberlin: 6 rue Baldung-Grien, 67000 Strasbourg
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : manon.santucci@cfa.academique.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
ufa-oberlin@cfa-academique.fr
Contact du responsable pédagogique :
louise.roos@cfa-academique.fr