Carte d'identité de la formation
Lycée Sainte-Croix Saint-Euverte (Orléans - 45)
BTS - Services - Conseil et commercialisation de solutions techniques - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Dossier d'inscription: Dossier-de-candidature-CFA.pdf
Plaquette de la formation en apprentissage: BTS Conseil et Commercialisation de Solutions Techniques (CCST) – Ensemble Scolaire Sainte-Croix – Saint-Euverte – Orléans
L'apprentissage pour la formation BTS CCST se déroule en groupe mixte : les apprentis sont intégrés dans une classe sous statut scolaire initial dit "classique". Les apprentis, au nombre maximum de 5 par classe, sont donc intégrés au sein d'un groupe d'étudiants. Cependant, l'emploi du temps et le planning sont adaptés à l'apprentissage avec des périodes en centre de formation et des périodes en entreprise. Un professeur, votre référent apprentissage vous accompagne tout au long de votre cursus, aussi bien pour les périodes de formation au sein du lycée que pour les périodes en entreprise. Des heures d’accompagnement hebdomadaires sont prévues pour renforcer les notions fondamentales et pour aider à la reprise et à la transférabilité des notions vues en entreprise.
Objectifs de la formation:
Le titulaire d'un BTS CCST a pour fonction principale la vente de biens et services qui nécessite la mobilisation de compétences commerciales et de savoirs techniques, pour adapter l'offre aux attentes d'une clientèle. C'est un négociateur - vendeur. Il élabore, présente et négocie une solution technique, commerciale et financière adaptée à chaque situation. Il gère la relation client dans une logique commerciale durable, personnalisée et créatrice de valeur. Il assure l'interface entre l'entreprise et ses marchés. Il gère et développe ses activités dans le cadre d'une politique commerciale à laquelle il contribue. À terme, il peut manager une équipe commerciale
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Amélioration et correction du CV
Méthodologie de la recherche d'emplois
Préparation aux entretiens de recrutement
Transmission d’offres d’emplois
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : 01/01/2025 au 15/07/2025
Période des sessions d'acompagnement : 01/01/2025 au 15/07/2025
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Conseil et commercialisation de solutions techniques - en apprentissage, à Orléans (45000)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
- de 16:00 à 19:00
Commentaire de l'établissement :
Accès par le 09 boulevard Saint-Euverte, stationnement possible sur le parking du centre de conférence
Visite possible des internat garçons et filles
Journées d'immersion en BTS et stages découverte CPGE MPSI/MP : dates et inscription sur le site www.scse.fr
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.
Pour en savoir davantage sur la formation et ses dispositifs de réussite :
Portes ouvertes : samedi 17 février 2024 de 9h à 13h00 au Campus des métiers Sainte Croix Saint Euverte, 9 boulevard Saint Euverte, 45000 Orléans
Les "+" à Ste Croix St Euverte :
- un accompagnement à la recherche d'entreprise d'accueil
- une association étudiante dynamique au sein du pôle d'enseignement supérieur
- l'accompagnement des étudiants par une équipe pédagogique investie et de qualité avec un projet éducatif porteur de sens.
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
-
Résultats scolaires15 %
-
Méthodes de travail15 %
-
Savoir-être30 %
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Motivation30 %
-
Engagement et activités10 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
La commission est attentive aux candidatures qui présentent des résultats corrects et un bon comportement face au travail.
La commission est attentive à la qualité du projet motivé : le projet de formation doit être mis en valeur par le candidat pour pouvoir démontrer à la commission une connaissance de la formation, de l'apprentissage et une réelle motivation. La commission prend en compte l'avis argumenté du chef d'établissement
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 15%
-
Critère d'évaluation très important : résultats académiques
résultats académiquesÉléments évalués :
résultats dans les différentes moyennes concernées : moyennes, classement, appréciations
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 15%
-
Critère d'évaluation très important : compétence en matière d'expression écrite et orale en français et en anglais, compétences techniques ou commerciales
compétence en matière d'expression écrite et orale en français et en anglais, compétences techniques ou commercialesÉléments évalués :
résultats et appréciations portés sur les bulletins
Votre savoir-être compte pour 30%
-
Critère d'évaluation essentiel : Savoir être
Savoir êtreÉléments évalués :
appréciations, absences injustifiées, retards
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 30%
-
Critère d'évaluation essentiel : Motivation, connaissance de la formation, connaissance de l'apprentissage
Motivation, connaissance de la formation, connaissance de l'apprentissageÉléments évalués :
contenu, authenticité, capacité à se projeter sur dans une formation en alternance
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
-
Critère d'évaluation complémentaire : activités extra-scolaires, engagements
activités extra-scolaires, engagementsÉléments évalués :
valorisation des expériences, niveau d'engagement
Les attendus nationaux
S'intéresser aux relations commercialesS'intéresser au management des entreprises et à leur environnement économique, juridique et technique
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Avoir les capacités d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
Avoir de l'intérêt pour des solutions techniques en relation avec les besoins des clients
Avoir le goût du travail en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Poursuite d'études:
- dans notre établissement, Bachelor Responsable Développement commercial
- dans notre établissement, Bachelor Responsable Marketing Communication et Digital
- licences professionnelles
- concours passerelles
Débouchés professionnels
Débouchés professionnels :
- Technico-commercial
- Attaché commercial/technico-commercial
- Commercial sédentaire/Itinérant
- Vendeur négociateur
- Conseiller commercial, conseiller technico-commercial
L'insertion professionnelle des étudiants
Avenir des élèves en sortie du BTS :
Conseil et commercialisation de solutions techniques - en apprentissage
Pour l'établissement Lycée Sainte-Croix Saint-Euverte
19%
sont en emploi
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
65%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
16%
réalisent un autre parcours
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues du dispositif InserJeunes , promotions 2021 et 2022. D'où viennent ces données ?
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Lycée Sainte-Croix Saint-Euverte
(Établissement privé en contrat avec l'État)
9 boulevard Saint-Euverte
45000
Orléans
Cedex 01
Téléphone de l'accueil : 0238522700
https://scse.fr/campus-des-metiers/pole-sup
Informations supplémentaires
Campus du Lycée des Métiers regroupant le Lycée Professionnel, le Pôle d'Enseignement Supérieur (BTS, bachelors, CPGE) et le Centre de Formation des Apprentis (CFA). Restauration sur place (self, cafétéria). Internats garçons et filles.
Pour découvrir la formation :
- Journée portes ouvertes, le samedi 25 février 2025 de 9h à 13h ;
- Journées d'immersion organisées en décembre 2024 et en mars 2025. Inscription sur le site www.scse.fr
- Soirée portes ouvertes le vendredi 28 mars 2025 de 16h à 19h ;
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : llhuillier@scse.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
jessica.hallier@scse.fr
Contact du responsable pédagogique :
jessica.hallier@scse.fr