Carte d'identité de la formation
CFA-CCI Formation EESC Annexe de Longwy (Mont-Saint-Martin - 54)
BTS - Services - Management Commercial Opérationnel - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 40 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
MATIERES GENRALES ET SAVOIRS ASSOCIES
- développement de la relation client,
- vente conseil,
- animation et dynamisation de l'offre commercilae,
- gestion opérationnelle,
- management de l'équipe commerciale.
- culture générale et expression,
- communication en langue vivante etragère,
- culture économique, juridique et managèriale
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Informations collectives
Mercredis de l'apprentissage
Rendez vous individuels
Portes ouvertes
Job dating
Salons extérieurs…..
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : Tout au long de l'année en fonction de nos différentes manifestations (période de recrutement septembre à septembre)
Période des sessions d'accompagnement : Tout au long de l'année en fonction de nos différentes manifestations (période de recrutement septembre à septembre)
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Management Commercial Opérationnel - en apprentissage, à Mont-Saint-Martin (54350)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Un parcours individualisé peut être mis en oeuvre en concertation avec l'apprenant.
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
-
Savoir-être20 %
-
Motivation80 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Conseils aux candidats :
Soutien à la rédaction du CV
Préparation aux entretiens de recrutement
Aide à la recherche d'entreprise
Compétences générales :
Culture générale et expression
Culture Economique Juridique et Managériale
Langue vivante étrangère
Compétences Professionnelles :
Bloc 1 : Développer la relation client et assurer la vente conseil
Bloc 2 : Animer et dynamiser l'offre commerciale
Bloc 3 : Assurer la gestion opérationnelle
Bloc 4 : Manager l'équipe commerciale
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Votre savoir-être compte pour 20%
-
Critère d'évaluation important : savoir être attendu
savoir être attenduÉléments évalués :
adaptabilité, professionnalisme, polyvalence, curiosité et bon relationnel
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 80%
-
Critère d'évaluation important : Etude du projet
Etude du projetÉléments évalués :
Adéquation du projet aux débouchés de la formation
Les attendus nationaux
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation clientDisposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Une poursuite d'études est envisageable en licence professionnelle du domaine commercial, en licence LMD (L3 en économie-gestion ou en, sciences de gestion), en école supérieure de commerce ou des gestion ou en écoles spécialisées (école du réseau EGC, formation Negoventis, etc) par le biais des admissions parallèles.
Débouchés professionnels
Ce BTS forme pour prendre la responsabilité d'une unité commerciale de petite taille ou d'une partie de structure plus importante (boutique, supermarché, agence commerciale, site internet marchand, ...).
Dans ce cadre, le candidat remplit les missions suivantes :
- management de l'équipe
- gestion opérationnelle de l'unité commerciale
- gestion de la relation client
- animation et dynamisation de l'offre.
En fonction de la taille de l'entreprise, le candidat peut-être chef de rayon, directeur adjoint de magasin, animateur des ventes, chargé de clientèle, conseiller commercial, vendeur-conseil, téléconseiller, responsable e-commerce, responsable d'agence, managers de caisses, chef des ventes, etc ...
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1600 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
CFA-CCI Formation EESC Annexe de Longwy
(Etablissement privé)
Lycée Notre Dame
1 rue du bois le prieur
54350
Mont-Saint-Martin
Téléphone de l'accueil : 03.82.24.03.87
https://cciformation-eesc.fr/
Informations supplémentaires
CCI Formation EESC - Ouverture du Lundi au Vendredi
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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : s.valentin@eesc.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
contact@eesc.fr
Contact du responsable pédagogique :
c.roos@eesc.fr