Répartition des enseignements : 18h d'enseignement professionnel, 2h d'anglais sur 20 semaines. Le reste de l'année est consacré à l'alternance. Le choix de l'entreprise est primordial pour le bon déroulement de la formation. Les candidats doivent anticiper les recherches en la matière. Pour être retenu sous le statut d'alternant il faut fournir une promesse d'embauche. La commission évalue l'adéquation de l'entreprise avec le référentiel de formation.
Le candidat fournit un CV, il expose ses expériences dans le domaine de l'industrie métallurgique, il indique une aptitude pour la matière et pour l'anglais technique, une rigueur à l'application et à la connaissance des normes.
L'obtention, au minimum, d'un baccalauréat professionnel est obligatoire pour l'inscription définitive.
La commission porte un regard attentif sur les appréciations et la mise en valeur des compétences des futurs candidats.
Le dossier constitué, la formation d'origine sont pris en compte par la commission.