Carte d'identité de la formation
LA COMPAGNIE DE FORMATION (Pigier) (Lyon 3e Arrondissement - 69)
BTS - Services - Support à l'action managériale - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 10 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Matières générales
Matières professionnelles
2 langues vivantes
Cours de bureautique
Evaluation en CCF (en cours de formation) pour certaines matières.
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Nous organisons des coachings d'aide à la recherche d'alternance, des ateliers LinkedIn pour mettre à jour votre profil.
Nos conseillers en formation vous mettent en relation avec nos entreprises partenaires et organisent également des jobdating et des forums alternance.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : De janvier à juillet 2024
Période des sessions d'accompagnement : De janvier à juillet 2024
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Support à l'action managériale - en apprentissage, à Lyon 3e Arrondissement (69003)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : anglais allemand espagnol ou italien
- Langue vivante 2 : anglais allemand espagnol ou italien
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Accompagnement par un responsable de filière
Accompagnement par un chargé de relation entreprise
Dispositif d'accompagnement par un psychologue si nécessaire (permanence dans nos locaux)
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
-
Résultats scolaires20 %
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Méthodes de travail20 %
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Savoir-être25 %
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Motivation25 %
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Engagement et activités10 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
En effet, ces échanges vous permettront de rencontrer nos chargés de recrutement, nos conseillers en formation et nos étudiants ambassadeurs. Ils vous délivreront de nombreux conseils sur les enseignements proposés, leurs contenus et leurs organisations.
PIGIER Lyon organise également des ateliers coaching et des forums alternance qui permettront aux candidats de booster leur employabilité et leur donner toutes les chances de trouver une alternance.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation très important : Résultats scolaires
Résultats scolairesÉléments évalués :
Bulletins de notes
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Missions exercées dans le domaine administratif
Missions exercées dans le domaine administratifÉléments évalués :
Si des stages ou CDD/CDI ont été effectués en gestion administrative ou accueil
Votre savoir-être compte pour 25%
-
Critère d'évaluation important : Entretien de recrutement
Entretien de recrutementÉléments évalués :
Rigueur -
Critère d'évaluation important : Entretien de recrutement
Entretien de recrutementÉléments évalués :
Motivation
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 25%
-
Critère d'évaluation important : Projet abouti
Projet aboutiÉléments évalués :
Connaissance des matières du BTS et des débouchés métiers
Vos engagements, vos activités et centres d’intérêt comptent pour 10%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Mobilisation dans des projets associatifs et/ou sportifs
Mobilisation dans des projets associatifs et/ou sportifsÉléments évalués :
Intérêt du candidat à expliquer son implication dans ses projets
Les attendus nationaux
Disposer de compétences en matière de communication écrite et oraleDisposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer de compétences dans au moins deux langues vivantes étrangères
S'intéresser au management des entreprises et à leur environnement économique et juridique
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Les épreuves de sélection
Épreuves écrites
Tests de logique, anglais, français et LV2 sous forme de QCM en ligne
Ces tests donnant une note en pourcentage permettront de valider les pré-requis de la formation.
Dates des épreuves
Les épreuves écrites auront lieu : De janvier à août 2025
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail De janvier à août 2025.
Épreuves orales
L'épreuve orale consiste en un entretien de motivation avec nos chargés de recrutement.
Il permettra de faire un point sur l'école et la formation et de connaitre vos motivations pour intégrer l'établissement.
Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : De janvier à août 2025
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail De janvier à août 2025.
Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Bachelor sur 1 an puis MBA en 2 ans, toujours en alternance :
- Ressources Humaines
- Communication
- Commerce
Débouchés professionnels
A l'obtention de votre BTS SAM, vous pourrez devenir :
- Secrétaire de direction
- Assistant de manager
- Assistant RH
L'insertion professionnelle des étudiants
Avenir des élèves en sortie du BTS :
Support à l'action managériale - en apprentissage
Pour l'établissement LA COMPAGNIE DE FORMATION (Pigier)
29%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
53%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
18%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1670 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
LA COMPAGNIE DE FORMATION (Pigier)
(Etablissement privé)
14 avenue Georges Pompidou
69003
Lyon 3e Arrondissement
Téléphone de l'accueil : 0472913606
http://www.pigier.com
Informations supplémentaires
Notre campus est situé à proximité de la gare Part Dieu accessible en train, métro, bus et tramway. Plusieurs stations velov sont également à proximité.
Nous sommes répartis sur 7 étages : salles de cours, espaces co-working, détente, PC, Wifi, espaces repas, baby foot, PS5 à disposition des étudiants
Engagement, proximité et innovation pédagogique sont la promesse de notre Business School, spécialisée dans l'alternance !
Un accompagnement à la recherche d'un contrat d'apprentissage est assuré par notre équipe de chargés de relation entreprises.
Bienvenue à PIGIER Performance Lyon !
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Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : frederic.massonnat@cie-formation.com
Contact pour les questions administratives :
lyon@pigier.com
Contact du responsable pédagogique :
lyon@pigier.com
Contact : jordan.kougnon@pigier.org
Discuter avec les étudiants est également un excellent moyen de bien s'informer avant de s'inscrire dans une formation.