Campus Pro Dunkerque (Téteghem-Coudekerque-Village - 59)
Formation professionnelle - Titre professionnel Manager d'Unité Marchande (Bac +2) - en apprentissage
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Durée : 18 mois
Rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine, les autres jours en entreprise
Lieu : Campus Pro Dunkerque (DK bus ligne C6 arrêt Berlioz)
Niveau de sortie : Bac +2
Le programme :
- Gestion de clientèle
-- Management
- Communication
- Négociation
- Élaboration d'un projet pour l'entreprise : communication digitale, réseaux sociaux, gestion omnicanal
Modalités d'évaluation :
Rédaction d'un dossier professionnel et épreuve orale.
Possibilité de validation partielle par blocs de compétences
Exemples de missions en entreprise et futur métier :
- Être en charge d'accueillir le client et de satisfaire au mieux ses attentes
- Mettre tout en œuvre pour fidéliser la clientèle
- Organiser l'approvisionnement et la présentation des produits
- Développer le chiffre d'affaires
- Manager l'équipe
Les avantages de l'alternance :
- Se former et découvrir concrètement le monde de l'entreprise
- Avoir le statut de salarié et percevoir une rémunération
- Etre accompagné par un tuteur en entreprise et une équipe en centre de formation
- Bénéficier d'un statut d'apprenti et de ses avantages
- Obtenir un diplôme et de l'expérience
- Le coût de la formation en alternance est pris en charge par les OPCO (Opérateurs de Compétences). Chez Campus Pro, pas de frais de candidature ni d'inscription.
Différences entre le TP MUM et le BTS MCO :
TP MUM :
- diplôme reconnu, délivré par le Ministère du Travail
- 1 jour de cours / semaine (pas de matières générales)
- projet de s'insérer dans la vie active à l'issu du diplôme
BTS MCO :
- diplôme reconnu, délivré par le Ministère de l'Education Nationale
- 2 jours de cours / semaine, dont matières générales
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Organisation d'ateliers : CV, simulation d'entretien, profil sur les réseaux sociaux, accompagnement
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : Toute l'année
Période des sessions d'acompagnement : Toute l'année
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Titre professionnel Manager d'Unité Marchande (Bac +2) - en apprentissage, à Téteghem-Coudekerque-Village (59229)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
- Langue vivante 1 : Pas de LV1
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
L'épanouissement et la réussite de nos alternants sont notre priorité, à la fois en centre de formation et en entreprise d'accueil.
Chaque apprenant est accompagné en amont par un(e) Chargé(e) d'admission dans son choix de formation, dans son projet professionnel et dans sa recherche d'entreprise.
Nous veillons à la bonne intégration de chacun de nos apprentis en leur proposant 2 ateliers d'intégration : une professionnelle et une pédagogique.
Tout au long de son parcours, l'apprenant sera également épaulé par une Chargée d'Accompagnement Pédagogique et Professionnel qui veillera au bon déroulement de son alternance, tant sur le point pédagogique, que personnel & professionnel.
Autres dispositifs :
- Un formateur référent par formation
- Suivis réguliers en entreprise
- Une référente handicap, à votre écoute sur site pour examiner toutes demandes de besoins particuliers ou d'adaptations spécifiques
- Nous proposons aux tuteurs d'alternance une formation dédiée à l'accueil et au management d'alternant
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Les formations analysent les candidatures en avril-mai 2024 à partir des critères qu’elles ont définis et de leur niveau d’importance. Une fois l’analyse des candidatures terminée, chaque formation transmet son classement à Parcoursup afin que les candidats puissent consulter les réponses des formations à tous leurs vœux à compter du 30 mai 2024.
Conseils aux candidats
Une fois votre candidature effectuée, vous serez contacté par un(e) Chargé(e) d'Admission afin d'échanger sur votre projet de formation, l'alternance et le type d'entreprise que vous souhaiteriez intégrer.
Suite à cet échange, nous vous accompagnerons pour que vous puissiez commencer vos recherches et candidatures en autonomie (CV, conseils, préparation aux entretiens...) ET nous vous proposerons en parallèle des offres d'alternance de nos entreprises partenaires, en adéquation avec votre projet.
Vous pouvez dès à présent réfléchir à votre projet et préparer ces informations !
Pas d'inquiétude si votre projet n'est pas encore clair, nous vous aiderons à le définir !
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 30%
-
Critère d'évaluation important : Niveau académique en terminale, Appréciation des professeurs en terminale
Niveau académique en terminale, Appréciation des professeurs en terminaleÉléments évalués :
Appréciations des professeurs & 10 de moyenne générale
Votre savoir-être compte pour 30%
-
Critère d'évaluation important : Savoir-être
Savoir-êtreÉléments évalués :
Assiduité, prêt à suivre une formation en alternance
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 40%
-
Critère d'évaluation complémentaire : Motivation
MotivationÉléments évalués :
Motivation, intérêt pour la formation et le domaine
Quelles connaissances et compétences sont attendues pour réussir cette formation ?
Les attendus
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client
Disposer d'une appétence pour le conseil client, la mise en avant des produits, l'animation d'une équipe, la valorisation d'un lieu de vente
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
S'intéresser au management des entreprises, à leur stratégie marketing et commerciale, ainsi qu'à leur environnement économique et juridique
Disposer de compétences pour collaborer et travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Être capable d’adopter des comportements et des codes professionnels
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Accéder aux chiffres clés de la formation
La formation
-
25 places disponibles pour la rentrée étudiante 2024
Connaître les débouchés
Poursuite d'études
Poursuites d'études possibles dans les domaines du commerce, de la communication, du e-commerce, du marketing, du management, des Ressources Humaines
Poursuites d'Etudes :
- Formations supérieures Bac+3 (Licence, Bachelor ...)
- Intégrer le Bachelor RDCM - Responsable en Développement Commerciale et Marketing chez Campus Pro avec 4 options possibles :
- Marketing et e-commerce
- Marketing et entreprenariat
- Marketing et distribution omnicanal
- Marketing et hôtellerie restauration
- Intégrer le Bachelor GARH - Gestion Administrative & Ressources Humaines chez Campus Pro.
Après étude du dossier.
Débouchés professionnels
Le TP MUM correspond aux personnes voulant obtenir un diplôme reconnu puis s'insérer dans la vie active.
Débouchés professionnels :
1/ Niveau Assistant :
- Assistant chef de rayon
- Vendeur conseil
- Chargé de clientèle
- Conseiller commercial
- Directeur adjoint de magasin
2/ Niveau Responsable :
- Responsable de rayon
- Directeur de magasin
- Responsable d'agence
- Chef de secteur
- Responsable de clientèle
- ...
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Campus Pro Dunkerque
(Privé hors contrat)
ZAE DU CHAPEAU ROUGE
16 RUE DU PETIT MATELOT
59229
Téteghem-Coudekerque-Village
Téléphone de l'accueil : 0328587310
https://www.campus-pro.fr/
Informations supplémentaires
Accessibilité :
DK bus ligne C6 arrêt Berlioz
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : caroline.mouton@campus-pro.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
celine.caecke@campus-pro.fr
Contact du responsable pédagogique :
celine.caecke@campus-pro.fr