Carte d'identité de la formation
Lycée les Bressis- CFA AKTEAP (Annecy - 74)
BTS - Services - Gestion des transports et logistique associée - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 15 places en 2025
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Ce BTS peut s'inscrire dans un parcours Bac+3 avec une année de spécialisation en alternance type Bachelor (BTS en 2 ans + 1 année de spécialisation)
Le titulaire d'un BTS GTLA organise et manage des opérations de transport et des prestations logistiques sur les marchés locaux, régionaux, nationaux, communautaires et internationaux.
Il exerce dans 4 pôle d’activités: mise en œuvre d'opérations de transport et de prestations logistiques / conception d'opérations de transport et de prestations logistiques / analyse de la performance d'une activité de transport et de prestations logistiques / pérennisation et développement de l'activité de transport et de prestations logistiques.
Il optimise les opérations dans un contexte de mondialisation des échanges. Il contribue à la mise en œuvre des décisions stratégiques et coordonne les opérations entre les différents services de l'entreprise et/ou avec des partenaires extérieurs.
Dans ce cadre il a vocation a manager et animer des équipes.
Formation en 2 ans: 1350 heures en UFA en alternance avec périodes en entreprise (Rythme 2 jours UFA / 3 jours entreprise)
Le détail des enseignements est à consulter sur le site : www.lycee-prive-bressis.fr
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
Ces sessions permettront d'accompagner les candidats dans la recherche de leur future entreprise ( mise en relation, aide à la réalisation d'un CV et d'une lettre de motivation), suivi personnalisé jusqu'à la signature d'un contrat.
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : 2 et 3ème trimestre
Période des sessions d'accompagnement : 3ème trimestre
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Gestion des transports et logistique associée - en apprentissage, à Annecy (74600)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : ANGLAIS
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Résultats scolaires40 %
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Méthodes de travail20 %
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Savoir-être20 %
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Motivation20 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Conseils aux candidats
Le dossier du candidat devra montrer sa motivation pour la formation demandée.
Le candidat devra porter une attention particulière à la rédaction du projet de formation motivée et de la rubrique activités et centres d'intérêts.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos résultats scolaires ou obtenus dans l'enseignement supérieur comptent pour 40%
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Critère d'évaluation très important : Evaluation et niveau global scolaire
Evaluation et niveau global scolaireÉléments évalués :
Bulletins de 1ère et de terminale -
Critère d'évaluation très important : Evaluations
EvaluationsÉléments évalués :
Bulletins de 1ère et de terminale
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 20%
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Critère d'évaluation très important : Organisation dans le travail
Organisation dans le travailÉléments évalués :
Appréciations des enseignants dans la fiche Avenir -
Critère d'évaluation important : Organisation dans le travail
Organisation dans le travailÉléments évalués :
Fiche de suivi (étudiants en réorientation) -
Critère d'évaluation important : Organisation dans le travail
Organisation dans le travailÉléments évalués :
Fiche Avenir -
Critère d'évaluation important : organisation générale
organisation généraleÉléments évalués :
Fiche Avenir
Votre savoir-être compte pour 20%
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Critère d'évaluation complémentaire : Investissement
InvestissementÉléments évalués :
Fiche Avenir, lettre de motivation
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 20%
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Critère d'évaluation complémentaire : Capacité à réussir
Capacité à réussirÉléments évalués :
Lettre de motivation, avis du Chef d'Etablissement -
Critère d'évaluation complémentaire : Projet de formation motivé
Projet de formation motivéÉléments évalués :
Fiche Avenir, CV
Les attendus nationaux
S'intéresser au secteur des transports et de la logistique, dans un contexte national et internationalS'intéresser au management des entreprises et à leur environnement économique et juridique dans un cadre national, européen et international
Disposer de compétences relationnelles propres aux métiers des services et de la relation client dans un cadre national et international
Avoir la capacité d'évoluer dans des environnements numériques et digitalisés
Disposer de compétences pour travailler en équipe
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Ce BTS peut s'inscrire dans un parcours Bac+3 avec une année de spécialisation en alternance type Bachelor (BTS en 2 ans + 1 année de spécialisation)
Débouchés professionnels
Le BTS GTLA est un diplôme conçu pour une insertion professionnelle.
Cependant avec un bon dossier ou une mention à l'examen, il est possible de poursuivre en licence professionnelle (logistique et gestion des flux, logistique et systèmes d'information, logistique et transports internationaux, management des processus logistiques...),école spécialisée ou en école de commerce après une classe préparatoire.
L'insertion professionnelle des étudiants
Avenir des élèves en sortie du BTS :
Gestion des transports et logistique associée - en apprentissage
Pour l'établissement Lycée les Bressis- CFA AKTEAP
30%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
52%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
18%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2022 et 2023. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1840 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2021. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
Lycée les Bressis- CFA AKTEAP
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
85 route des creuses
Seynod
74600
Annecy
Téléphone de l'accueil : 04.50.52.01.22
http://www.lycee-prive-bressis.fr
Informations supplémentaires
Espace restauration dédié aux étudiants - self - Parking étudiants
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : relationentreprises@bressis.org
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
ufa@bressis.fr
Contact du responsable pédagogique :
relationentreprises@bressis.org