Carte d'identité de la formation
CFA MFR de Coqueréaumont (Saint-Georges-sur-Fontaine - 76)
BTS - Agricole - Analyse, conduite et stratégie de l'entreprise agricole, option Territoires métropolitains - en apprentissage
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
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Découvrir la formation et ses caractéristiques
Présentation de la formation
Le BTS agricole ACS'AGRI est le seul BTSA généraliste. Il apprend à gérer les aspects techniques, économiques et financiers d'une exploitation pour intervenir en tant que technicien-conseiller ou pour s'installer et devenir chef d'exploitation.
L'élève acquiert une bonne connaissance du fonctionnement de l'exploitation agricole aussi bien au niveau conduite de culture ou d'élevage qu'en terme comptable et fiscal. Il est formé à établir des diagnostics technico-économique d'exploitation et à recueillir les besoins et attentes des agriculteurs afin d'apporter un conseil personnalisé. Dans cette perspective, il apprend à analyser les contextes locaux, nationaux et internationaux et les potentialités de son environnement pour faire émerger, évoluer ou accompagner des projets dans les exploitations qu'il conseille ou dirige.
La formation comprend des cours dédiés à la communication et aux techniques d'expression pour le sensibiliser aux techniques d'animation de groupes et de projet.
La capacité d'analyse et de diagnostic du fonctionnement de l'entreprise agricole font des BTSA ACS'AGRI des candidats recherchés.
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Analyse, conduite et stratégie de l'entreprise agricole, option Territoires métropolitains - en apprentissage, à Saint-Georges-sur-Fontaine (76690)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
- de 09:00 à 17:00
- En Présentiel
Commentaire de l'établissement :
Venez nous rencontrer lors de nos portes ouvertes. Au programme : rencontre de l'équipe pédagogique et administrative, temps d'échange avec les apprenants, visite de l'établissement.
Frais de scolarité
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : Anglais
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
L’attribution des places à l’internat n’est pas gérée sur Parcoursup pour cette formation.
Pour plus d'informations, prenez contact avec l'établissement.
La formation est organisée en semestres et permet la validation d'ECTS. Les compétences sont validées tout au long de la formation sans épreuves terminales.
La conduite sous la forme semestrialisée du BTSA permet une acquisition et une évaluation progressive des compétences par un engagement des apprenants dès le début de leur formation en vue de leur réussite.
Comprendre les critères d'analyse des candidatures
Quels sont les critères utilisés par l'établissement pour analyser votre candidature ?
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
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Méthodes de travail50 %
-
Savoir-être20 %
-
Motivation30 %
Cette grille permet d'indiquer le niveau d'importance accordé par la formation à chaque élément. Plus le pourcentage est élevé plus l'élément compte dans l'examen des candidatures.
L’examen des candidatures par les formations
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Rapport public
Conseils aux candidats
Nous vous invitons à prendre contact avec nous dès aujourd'hui au 02 35 34 71 22 ou par mail : mfr.coquereaumont@mfr.asso.fr pour vous accompagner dans votre recherche de contrat (relecture du CV et de la lettre de motivation, transmission de votre candidature à nos entreprises partenaires).
L’équipe pédagogique reste à votre disposition pour des conseils quant à l’adéquation des missions proposées par la structure d’apprentissage.
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
Vos compétences, méthodes de travail et savoir-faire comptent pour 50%
-
Critère d'évaluation important : savoir s'exprimer
savoir s'exprimerÉléments évalués :
Notes des épreuves anticipées de français -
Critère d'évaluation important : Méthode de travail
Méthode de travailÉléments évalués :
Appréciations des enseignants (fiche avenir et bulletins)
Votre savoir-être compte pour 20%
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Critère d'évaluation important : savoir être
savoir êtreÉléments évalués :
Autonomie, curiosité intellectuelle et esprit d'équipe.
Votre motivation et la cohérence de votre projet comptent pour 30%
-
Critère d'évaluation très important : Motivation
MotivationÉléments évalués :
La MFR tient compte des bulletins antérieurs du candidat, de ses acquis et de son expérience professionnelle. Aussi, elle prend en compte l'appréciation générale de l'équipe pédagogique à l'issue du test de positionnement à la MFR.
Les attendus nationaux
Intérêts :- S’intéresser à la gestion des entreprises agricoles dans leur environnement économique, social, juridique et territorial.
- S’intéresser à la conduite des productions agricoles végétales et animales.
- S’intéresser à l’accompagnement de projets agricoles.
- S’intéresser à l’agroécologie et aux questions liées aux transitions écologiques, climatiques et sociales en lien avec l’agriculture.
Capacités et connaissances attendues :
- Disposer de connaissances en gestion de l’entreprise.
- Disposer d’aptitudes de prise de décisions, d'organisation et d'autonomie.
- Disposer de compétences de gestion et d'animation d'équipe dans une démarche de projet.
- Disposer de connaissances de bases en matière de collecte et d’analyse de données et d’informations.
- Disposer de capacités en matière d'expression écrite et orale pour communiquer et argumenter.
- Disposer de capacités collaboratives et d'animation d'équipe dans une démarche de projet.
Les attendus complémentaires
Formation par apprentissage permettant l’expérience professionnelle réelle.
Accompagnement personnalisé en fonction des projets : installation, salariat qualifié, poursuite d’études, reconversion.
Consulter les modalités de candidature
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.Les épreuves de sélection
Épreuves orales
Le candidat est reçu par un membre de l'équipe pédagogique pour un entretien individuel en vue de valider sa motivation et la cohérence de son projet professionnel avec la formation dispensée.
Dates des épreuves
Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : Du mercredi 21 janvier 2026 au lundi 30 novembre 2026
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail entre le mardi 20 janvier 2026 et le dimanche 29 novembre 2026.
Poursuivre ses études et connaitre les débouchés
Poursuite d'études
Licence, licence pro dans plusieurs domaine (l'agronomie ; la production animale ;le développement de projets de territoires ; le management des entreprises agricoles. Ecoles d'ingénieurs, certificat de spécialisation.
Débouchés professionnels
A l’issue de la formation, les titulaires de ce BTSA pourront accéder aux emplois et métiers suivants : Chef d’exploitation, Chef de cultures, Salarié(e) en organismes agricoles, Salarié(e) en entreprise para-agricole, Technicien(ne) en centre de gestion, Conseiller(ère) agricole, Formateur(rice) dans le domaine agricole, Technico-commercial(e).
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1550 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Contacter et échanger avec l'établissement
Établissement
CFA MFR de Coqueréaumont
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
1888 Route de Coqueréaumont
76690
Saint-Georges-sur-Fontaine
Téléphone de l'accueil : 0235347122
http://www.mfr-coquereaumont.org
Informations supplémentaires
Créée en 1962 la Maison Familiale et Rurale (MFR) de COQUEREAUMONT est une association « loi 1901 » qui a pour objectif de concourir à la formation des jeunes et des adultes à leur insertion sociale et professionnelle durable au sein des territoires où l’association est implantée ( 15 km de ROUEN).La MFR dispense des formations de bac à bac+3 dans les domaines de l’agriculture, le maraichage , l’environnement et le commerce.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : mfr.coquereaumont@mfr.asso.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
mfr.coquereaumont@mfr.asso.fr
Contact du responsable pédagogique :
mfr.coquereaumont@mfr.asso.fr