Fiche Formation
CFAI Loire-Drôme-Ardèche - site de Mably (42)
BTS - Production - Maintenance des systèmes - option A Systèmes de production - en apprentissage
Carte d'identité de la formation
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation n’ouvrant pas droit aux bourses
- 16 places en 2026
Partager la page
Présentation de la formation
Objectif : Former des techniciens supérieurs de maintenance industrielle, véritables généralistes capables de diagnostiquer l'origine de défaillances et d'intervenir sur des installations pluri-technologiques...
Formation réalisée en apprentissage : 2 semaines CFAI / 2 semaines entreprise
Exemples de missions pouvant être réalisées en entreprise :
- Préparer et réaliser les opérations de maintenance corrective
- Définir, planifier et mettre en oeuvre la maintenance Préventive
- Proposer, définir, concevoir et mettre en oeuvre des solutions d'amélioration
- Préparer et participer à l'intégration de nouveaux biens
- Définir, organiser et mettre en place la stratégie de maintenance
- Assurer l'animation et l'encadrement d'une équipe maintenance...
FORMATION TECHNIQUE :
- Stratégie de maintenance
- Gestion de projet
- Habilitation électrique
- Mécanique / construction
- Hydraulique / pneumatique
- Électricité / automatisme...
FORMATION GÉNÉRALE :
- Culture générale et expression
- Anglais
- Mathématiques - Physique
Apprentissage
Pour avoir le statut d’apprenti et être rémunéré, vous devez trouver un contrat d’apprentissage.
Nous vous conseillons de rapidement contacter la formation choisie pour démarrer vos démarches d’inscription et de recherche de contrat.
Vous pouvez aussi consulter notre dossier d’aide
.
Accompagnement à la recherche de contrat
- Accompagnement individuel à la recherche d’entreprise (rédaction du CV, lettre de motivation), méthodes de recherche d’emploi, ciblage des entreprises, préparation de l’entretien de recrutement…)
- Plateforme de conseils et d'entrainements à la recherche d'entreprises
- Suivi personnalisé
- Mise en relation avec des entreprises
Les étudiants seront convoqués par : Courrier électronique et postal
Période des convocations : entre le jeudi 12 mars 2026 et le vendredi 11 septembre 2026
Période des sessions d'accompagnement : entre le vendredi 13 mars 2026 et le mercredi 30 septembre 2026
Des entreprises recrutent régulièrement en apprentissage
Dans le métier/domaine Maintenance des systèmes - option A Systèmes de production - en apprentissage, à Mably (42300)
Période favorable à l'embauche : de janvier à avril
Pour calculer votre salaire : consulter le simulateur de rémunération du site alternance.gouv.fr .
À savoir
- de 13:30 à 17:00
- En Présentiel
Commentaire de l'établissement :
Inscrivez vous pour :
- Découvrir nos locaux, nos équipements, nos filières de formation
- Rencontrer l’équipe pédagogique
- Construire ensemble votre projet de formation.
- de 13:30 à 17:00
- En Présentiel
Commentaire de l'établissement :
Inscrivez vous pour :
- Découvrir nos locaux, nos équipements, nos filières de formation
- Rencontrer l’équipe pédagogique
- Construire ensemble votre projet de formation.
- de 13:30 à 17:00
- En Présentiel
Commentaire de l'établissement :
Inscrivez vous pour :
- Découvrir nos locaux, nos équipements, nos filières de formation
- Rencontrer l’équipe pédagogique
- Construire ensemble votre projet de formation.
Frais de scolarité
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.
Par année
Aucun frais - les frais sont à la charge de l'employeur
Les formations donnant lieu à rémunération ne sont pas éligibles aux bourses.
- Langue vivante 1 : ANGLAIS
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Autres publics ayant un profil particulier
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour d'autres publics spécifiques de la formation.
Obtenir plus d'informations sur les aménagements pour les autres publics spécifiques
- Suivi individuel de chaque apprenti.
- Qualité reconnue des plateaux techniques
- Formateurs experts issus du milieu professionnel
Nos points forts :
- Taux d'insertion professionnel : 89,1 %
- Taux de réussite aux examens : 100 %
- 93.9 % de satisfaction à l'issue de la formation
L’examen des candidatures
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Rapport public
Conseils aux candidats
- Le projet de poursuite d’études ou le projet professionnel doivent être personnels, réfléchis et en adéquation avec la formation demandée
- Pensez de rappeler : Vos stages, visites réalisées en lien avec le domaine des métiers
- L’alternant est un salarié à part entière qui suit également des cours en Centre de Formation, vous devez disposer des aptitudes nécessaires aux exigences liées à l’apprentissage :
Le rythme nécessite une motivation sur la durée
Le rythme exige une aptitude à hiérarchiser ses tâches
Le respect de la discipline pour honorer l’ensemble de ses propres engagements, en Centre de Formation et dans l’entreprise d’accueil
- Les candidats doivent prêter une réelle attention aux appréciations portées sur les bulletins de première et de terminale
- Les notes sont observées mais ne constituent pas à elles seules un élément décisif de la prise de décision.
- Il est important que les candidats participent aux forums d'information sur l'orientation et/ou aux portes ouvertes.
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
| Résultats scolaires | 10 % |
|---|---|
| Méthodes de travail | 30 % |
| Savoir-être | 40 % |
| Motivation | 15 % |
| Engagement et activités | 5 % |
| Au total | 100 % |
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Bases mathématiques et sciences physiques solides | Lecture approfondie des bulletins | |
| Moyennes générales de toutes les disciplines de 1ère et de Terminale | Lecture des bulletins |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Méthode de travail | Observations notifiées par les enseignants : • Bonne communication orale et écrite • Bonne analyse des informations • En Sciences : Chercher, modéliser, représenter, raisonner, calculer, communiquer • Travail en groupe • Gestion du temps |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Assiduité/Ponctualité / Concentration | Appréciations sur les bulletins Nombres d'heures d'absences injustifiées | |
| Implication / capacité à fournir des efforts | Observations dans le dossier scolaire et les bulletins, la fiche avenir, lettre de Motivation |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Capacité à réussir et à s’investir | Observations dans le dossier scolaire et les bulletins, la fiche avenir, lettre de Motivation | |
| Connaissance des exigences de la formation | Etude de la lettre de motivation |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Activités et centres d'intérêt | Etude du CV |
Les attendus nationaux
S'intéresser à la maintenance des systèmesDisposer de compétences pour travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences pour s'adapter à un environnement industriel, pour comprendre et respecter les règles de son fonctionnement
Disposer de compétences scientifiques et technologiques pour Interpréter et exploiter les informations obtenues à partir d'essais, de test, de simulations, de réalisations
Disposer de compétences en matière de communication technique pour décrire une idée, un principe, une solution (produit, processus, système)
Disposer de compétences en matière d’expression écrite et orale y compris en anglais pour communiquer et argumenter
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.
Poursuite d'études
- BAC+3/ Licences du domaine électromécanique, de la maintenance ou de la gestion de production industrielle
- BAC+3/ Licences du domaine commercial
- Diplôme d'Ingénieur, entrée en 3ème année
Poursuite d'études au sein de notre établissement :
- BAC+3 Licence Électromécanique : https://www.pole-formation-lda.fr/nos-formations-en-alternance/bac3-licence-electromecanique/
- INGÉNIEUR en Génie Industriel, en partenariat avec l'Ecole des Mines : https://www.pole-formation-lda.fr/nos-formations-en-alternance/ingenieur-istp-emse-genie-industriel/
- BAC+3 Responsable du Développement des Affaires : https://www.pole-formation-lda.fr/nos-formations-en-alternance/bac3-negociateur-daffaires/
Débouchés professionnels
- Technicien de maintenance industrielle
- Technicien en automatismes
- Technicien SAV
- Chargé d'affaires en maintenance...
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
2090 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Établissement
CFAI Loire-Drôme-Ardèche - site de Mably
(Etablissement privé)
CAMPUS DES METIERS
14 RUE JEAN DE LA FONTAINE
42300
Mably
Téléphone de l'accueil : 04.77.68.49.70
https://www.pole-formation-lda.fr/
Informations supplémentaires
Le CFAI Loire-Drôme-Ardèche est une structure à taille humaine (groupes de 15 apprentis en moyenne) qui propose depuis plus de 35 ans des formations diplômantes en apprentissage avec des formateurs experts et une pédagogie éprouvée, centrée sur les compétences indispensables à acquérir pour garantir la réussite professionnelle.
Le centre de formation dispose de plateformes pédagogiques High Tech
Les études sont gratuites, l’apprenti perçoit un salaire et bénéficie d’un accompagnement personnalisé tout au long de son parcours (Atelier de Technique de Recherche d'Entreprises, aides financières, tutorat, cellule d'écoute...).
Notre établissement est charté "H+" et prend en compte les éventuels besoins spécifiques des jeunes en situation de handicap/ troubles dys.
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : igarrido@citedesentreprises.org
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
igarrido@citedesentreprises.org
Contact du responsable pédagogique :
igarrido@citedesentreprises.org