Fiche Formation
LGT PRIVE SAINT-FRANCOIS D'ASSISE (La Roche-sur-Yon - 85)
BTS - Production - Maintenance des véhicules- option véhicules légers
Carte d'identité de la formation
Établissement
Formation
- Formation sélective
- Formation ouvrant droit aux bourses
- 15 places en 2026
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Présentation de la formation
Objectif
Le champ des responsabilités s'étend de la réception à la restitution du véhicule. Le titulaire du BTS MV assure les différentes étapes de la remise en conformité et de l'entretien d'un véhicule.
Le métier mobilise :
- Des compétences techniques dans les différents aspects de la maintenance
- Des compétences en gestion et organisation de l'après-vente
- Des aptitudes à la communication, notamment pour répondre aux attentes de la clientèle
- Des capacités de travail en équipe et d'échanges avec les services internes de l'entreprise et les partenaires extérieurs
- Des capacités d'analyse
Contenu
- Culture générale et expression : 3 h
- Physique et chimie : 2 h 30
- Anglais : 2 h
- Enseignement professionnel en anglais : 1 h
- Mathématiques : 2 h 30
- Mathématiques en enseignement professionnel : 0 h 30
- Gestion de la relation de service : 2 h
- Enseignement professionnel STI : 16 h
- Accompagnement personnalisé : 1 h 30
Stages
Deux semaines de stage découverte pour les jeunes issus d'un bac général ou technologique.
- Une première période de 6 semaines lors de la 1ère année de formation.
- Une seconde période de 4 semaines au cours de la 2ème année de formation.
À savoir
Frais de scolarité
Note : Sauf indication contraire les sommes indiquées sont en euros.
Par année
1606 € (Montant pour 2025/2026)
Par année pour les étudiants boursiers
1606 € (Montant pour 2025/2026)
Information : Bourses de l'enseignement supérieur
L’inscription dans cette formation permet de demander une bourse sous conditions de critères sociaux à l’aide du dossier social étudiant.
- Langue vivante 1 : ANGLAIS
- Langue vivante 2 : Pas de LV2
- Niveau de français requis pour s'inscrire à la formation : B2
Pour tous les étudiants : Dispositifs d'entrainements aux épreuves du BTS
Devoirs surveillés de 2h toutes les semaines
2 semaines d'examens blancs
- 1 semaine en 1ère année
- 1 semaine en 2ème année
Préparation aux jobdating et entretiens de motivation pour les BTS 1ère année
L’examen des candidatures
Ce sont les enseignants de la formation qui analysent votre candidature dans le cadre d’une commission d'examen des vœux (ou jury) constituée principalement de professeurs. Cette commission définit les modalités et les critères d'analyse des candidatures renseignés sur cette fiche. Parcoursup n’analyse aucune candidature.
Les formations analysent les candidatures en avril-mai 2026 à partir des critères qu’elles ont définis et de leur niveau d’importance. Une fois l’analyse des candidatures terminée, chaque formation transmet son classement à Parcoursup afin que les candidats puissent consulter les réponses des formations à tous leurs vœux à compter du 2 juin 2026.
Rapport public
Conseils aux candidats
Grille d’analyse des candidatures définie par la commission d'examen des voeux de la formation
| Résultats scolaires | 35 % |
|---|---|
| Méthodes de travail | 10 % |
| Savoir-être | 25 % |
| Motivation | 25 % |
| Engagement et activités | 5 % |
| Au total | 100 % |
Détails de la grille d’analyse des candidatures par la commission
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Notes dans les matières scientifiques | Bulletins de notes | |
| Notes dans les matières professionnelles et technologiques | Bulletins de notes |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Organisation dans le travail, rigueur, efficacité | Appréciations des professeurs |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Investissement dans le travail | Fiche Avenir, Appréciation des professeurs | |
| Assiduité - Ponctualité | Appréciations des professeurs |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Démonstration de la motivation | Lettre de motivation; rencontres avec l'étudiant (Portes ouvertes, Entretiens en présentiel ou à distance, ...) |
| Éléments évalués | Critères retenus par la commission d'examen des voeux | |
|---|---|---|
| Engagements, activités et centres d’intérêt, réalisations péri ou extra-scolaires | Fiche Avenir |
Les attendus nationaux
S'intéresser à la maintenance des véhicules et les nouvelles technologies associésDisposer de compétences pour travailler en équipe dans le cadre d'une démarche de projet
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie
Disposer de compétences scientifiques et technologiques pour Interpréter et exploiter les informations obtenues à partir d'essais, de test, de simulations, de réalisations
Disposer de compétences en matière de communication technique pour décrire une idée, un principe, une solution (produit, processus, système)
Disposer de compétences en matière d’expression écrite et orale y compris en anglais pour communiquer et argumenter
Les attendus complémentaires
Le titulaire du BTS MV devra justifier d'un haut niveau de technicité, d'un sens de la communication, de capacités à travailler en équipe et de connaissances en gestion et organisation.
- assurer l'accueil de la clientèle
- réaliser des opérations de maintenance et réparation
- effectuer le diagnostic des véhicules
- organiser des opérations de maintenance
Les conditions pour candidater
Les candidats, titulaires ou en préparation d'un baccalauréat français ou d'un titre admis en équivalence, sont autorisés à s'inscrire.
Les épreuves de sélection
Épreuves orales
Cette épreuve est un entretien de motivation. Il permet de savoir si le candidat connait bien la formation, les métiers et/ou les poursuites d'études vers lesquels elle débouche
Dates des épreuves
Les épreuves orales ou l'entretien auront lieu : Du lundi 04 mai 2026 au vendredi 15 mai 2026
Si vous êtes sélectionné pour ces épreuves, une convocation vous sera envoyée par courrier postal et/ou par mail entre le lundi 27 avril 2026 et le jeudi 30 avril 2026.
Les chiffres présentés dans tous les tableaux et graphiques ici sont calculés pour chaque année à la fin de la phase principale d'admission, mi-juillet.
15 places offertes par la formation en 2025Les chiffres globaux d'accès à cette formation en 2025
Étape de lecture : 1 Tous les candidatsCalculés sur l'ensemble des candidats en 2025
111
candidats ont postulé à cette formation
La formation a classé 99 candidats.
12 ont donc été refusés
27
candidats ont pu recevoir une proposition d'admission
Les candidats ont refusé ou accepté cette formation
16
candidats ont choisi d'intégrer cette formation
En savoir plus sur l'accès à la formation selon mon profil
Les données qui me seront présentées ci-dessous concernent les lycéens de terminale seulement.
Elles ne sont pas comparables avec les données du bloc d'étape de lecture 1 qui concernent tous les candidats à cette formation.
Action mise en œuvre pour favoriser l’égalité d’accès dans l’enseignement supérieur
-
Taux minimum de lycéens boursiers fixé pour cette formation en 2025 : 15%
-
Taux minimum de bacheliers professionnels pour cette formation de BTS en 2025 : 55%
Poursuite d'études
Licences professionnelles
- Organisation et management des services de l'automobile.
- Maintenance des systèmes pluri-techniques.
- Développement des véhicules de compétition.
- Ingénierie en Méthodes de Diagnostic Automobile.
- Systèmes embarqués dans l'automobile.- Marketing et management des services.
Formations post-BTS- Expertise automobile.
Prépa ATS (classe préparatoire).
Ecoles d'ingénieurs
- ESTACA Laval
- ISAT Nevers
- …
Débouchés professionnels
Les emplois du titulaire du BTS MV se situent dans les services après -- vente des entreprises de maintenance de véhicules :
- Réceptionnaire d'atelier, conseiller service dans un atelier (Réception, planification des interventions, promotion et vente de produits ou de services complémentaires)
- Chef d'unité ou d'équipe (gestion qualité, animation d'équipes organisation des activités, expert technique, relation clients)
- Technicien Diagnostique (référent technique, suivi des évolutions, interventions sur véhicules de haute technicité)
- Conseiller technique pour un constructeur (plate -- forme réseau, assistance technique, animation et formation des réseaux).
Les entreprises :
Le titulaire du BTS MV est accueilli par :
- Les entreprises des réseaux après -- vente des constructeurs ;
- Les entreprises indépendantes ou les réseaux indépendants ;
- Les services de maintenance des flottes de véhicules ;
- Les services de méthodes après -- vente des constructeurs
La réussite des étudiants
-
Taux de réussite en 2 ou 3 ans
Donnée non disponible
- Ministère de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation (MESRI) - Systèmes d'information et d'études statistiques (SIES)
- Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté alimentaire (MAA) /Direction générale de l'enseignement et de la recherche (DGER) - AgroSup Dijon/Eduter pour les données d’insertion professionnelles en BTSA
- MEN-MESRI/DEPP pour les pour les données d’insertion professionnelles en BTS
Ces statistiques nationales sont actuellement les plus récentes disponibles.
L'insertion professionnelle des étudiants
Devenir des élèves en sortie du BTS :
Maintenance des véhicules- option véhicules légers
Pour l'établissement LGT PRIVE SAINT-FRANCOIS D'ASSISE
44%
sont en emploi salarié en France
Tout secteur d’activité confondu en emploi salarié privé et public.
36%
poursuivent leur formation
En poursuite d’étude, redoublement, changement de filière.
20%
sont dans une autre situation
En recherche d’emploi, en auto-entreprise, à l’étranger, etc …
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotions 2023 et 2024. En savoir plus sur les données
Salaire indicatif un an après la sortie des études
Sur toute la France
1740 €
Salaire médian net par mois
Ces données sont issues des dispositifs InserJeunes et InserSup , promotion 2022. En savoir plus sur les données
Attention, ces salaires sont indicatifs et observés à l'échelle de la France.
Il existe une grande variabilité selon les territoires, les conditions de travail et les entreprises.
Les données affichées présentent :
- Le salaire médian, qui divise les salariés en deux populations égales, avec 50% des salariés gagnant moins et 50% gagnant plus.
- La fourchette de salaire des 50% de salariés les plus proches du salaire médian, c'est-à-dire entre les 25% des salaires les plus bas et les 25% les plus hauts.
Les salaires sont des salaires nets (avant impôt sur le revenu), par mois, en équivalent temps-plein, observés 12 mois après la sortie de formation.
Établissement
LGT PRIVE SAINT-FRANCOIS D'ASSISE
(Etablissement privé en contrat avec l’Etat / EESC)
CS 40299
11 Rond point Charles Sorin
85000
La Roche-sur-Yon
cedex
Téléphone de l'accueil : 02.51.37.04.48
http://www.stfrancoislaroche.fr
Informations supplémentaires
Vie étudiante :
- Journée d'intégration
- Etage dédié aux étudiants (Salle de détente, salle de travail, Salles de cours, Laboratoires)
- Bureau des étudiants
Rechercher une personne avec qui échanger
Sur l'accompagnement pour les situations de handicap
Possibilité d'aménagement de la scolarité pour les personnes en situation de handicap.
Référent handicap : liliane.piveteau@stfrancoislaroche.fr
Sur la formation et son organisation
Contact pour les questions administratives :
eric.soulard@stfrancoislaroche.fr
Contact du responsable pédagogique :
eric.soulard@stfrancoislaroche.fr